第1篇 保安隊長崗位工作職責
保安隊長工作職責
一,對所有保安的管理,督導訓練及考核。
二,每日檢查保安值班日記內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
三,督導保安值班注意禮節(jié)及相關規(guī)定執(zhí)行狀況。
四,定期組織保安人員學習業(yè)務知識和軍訓及進行消除訓練。
五,每日不定時進行查崗和晚上不定時查夜,并及時糾正保安人員的違紀行為,督促保安人員加巡視廠區(qū),宿舍。
六,負責制定每月值班安排表及人員異動管理。
七,協(xié)助總務文員對宿舍及生活水電的管理。
八,突發(fā)事件的處理(如火災,偷盜,打架,工傷等)及與消防治安單位的聯(lián)系
九,警報系統(tǒng),消除設施的保養(yǎng)維護,檢查,申購與驗收。
十,負責對所有保安用品的分發(fā),使用和回收監(jiān)督,管理。
十一,負責保安部5s活動規(guī)劃和推行。
十二,完成主管臨時交辦的任務。
第2篇 新世界物業(yè)保安隊長崗位職責
盛華物業(yè)保安隊長崗位職責
1、負責全隊的日常管理工作,堅決執(zhí)行上級領導的工作安排,帶領全隊人員各司其職各盡其責做好消防安全、保衛(wèi)工作。
2、熟悉崗位職責、任務、工作標準,掌握小區(qū)內(nèi)的保安工作規(guī)律及特點,加強重點崗位的安全防范。
3、嚴格執(zhí)行部門《獎懲考核制度》和多項規(guī)章制度的落實,負責對本隊員的考評、晉及、提拔、處罰等提出意見。
4、每月月底制訂下月的隊員例休表,以及軍事訓練計劃,帶領和督促隊員進行各項軍事訓練,保證隊員保持良好的身體素質(zhì)。
5、每周進行至少一次的隊會,準確傳達上級的工作安排,總結(jié)上月的工作經(jīng)驗和缺點,提出改進意見,并報上級領導審批。
6、帶領全隊人員配合公司的其它部門做好服務管理工作,糾正和處理班長不能處理的各類違章行為。
7、督導本隊員日常工作,對因管理不力做成的本隊員工作失誤和重大責任事故承擔連帶責任。
8、定期檢查消防物品,器材的放火安全情況,調(diào)換過時、失效的器材,發(fā)現(xiàn)隱患提出整改措施。每月進行一次消防培訓,每半年舉行一次消防演習。
9、處事公平公正,管理手段光明磊落、嚴格自律,虛心接受上級的工作建議和意見并改進。
10、做好隊員宿舍內(nèi)務衛(wèi)生的管理工作,保持宿舍的良好秩序及衛(wèi)生環(huán)境。
11、負責各崗位交接班工作及質(zhì)量記錄的完整性,及時送管理處存檔。
12、認真完成上級交辦的其他任務。
第3篇 保安隊長崗位職責工作內(nèi)容
保安隊長職位要求
1.教育背景:初中以上學歷
2.培訓經(jīng)歷:受過安全管理及消防知識的培訓
3.技能技巧:
1)、有大型工廠安全保衛(wèi)管理工作經(jīng)驗;
2)、較強的責作心及敬業(yè)精神;
3)、退伍軍人優(yōu)先考慮。
保安隊長崗位職責/工作內(nèi)容
1.負責對全體保安員的工作管理;
2.負責公司廠區(qū)及宿舍的安全檢查;
3.認真做好保安員的品質(zhì)及思想教育工作,及時糾正保安員的違紀行為;
4.應急突發(fā)事件的處理,并及時匯報上級;
5.定時、定期完成消防安全檢查;
6.完成對保安員的崗位培訓;
7.協(xié)調(diào)內(nèi)部成員關系,對工作提出改進建議;
8.上級領導臨時指派的工作或任務;
第4篇 保安部隊長崗位職責2
保安部隊長崗位職責
直接上級:保安部部長
直接下級:保安員
1、隊長對當值保安員要從嚴要求,認真切實地依照公司制定的保安員崗位職責以及其它紀律制度,并查閱當值本班各崗位填寫的值班記錄。
2、當值中要抓好重點方面的管理工作,即:防火、防盜、防破壞、防突發(fā)事件等。
3、隊長要開好本班保安員的班前班后講評及班務會,上崗前要檢查著裝儀容儀表并布置當日任務和注意事項,提出表揚和批評。
4、發(fā)生治安案件時,要第一時間趕到現(xiàn)場,指揮保安員保護現(xiàn)場并了解情況,及時報告或處理。
5、做好保安部通訊器材、用具、物品的保養(yǎng)、交接和保管工作,交接時要認真清點、檢查、簽名、損壞要賠償。
6、隊長除了抓好當值業(yè)務知識的培訓以外,還要抓好保安員的思想工作和紀律檢查工作,對表現(xiàn)好的保安員要及時進行表揚,對表現(xiàn)差的和違紀的保安員,要及時給予批評和糾正,及時向部門部長匯報;
7、相關表格附后。
第5篇 物業(yè)保安隊長崗位職責
1、確實掌握安全事宜，服勤于大門前、大廳內(nèi)、后門及各指定之警衛(wèi)崗；
2、遵行保安經(jīng)理之指示，服勤安全警衛(wèi)勤務，確保財產(chǎn)與顧客安全；
3、忠于職守，并做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私；
4、熟悉公司治安環(huán)境情況，熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設備；
5、嚴格執(zhí)行接待和會客制度，外來人員聯(lián)系工作，門衛(wèi)與人事部聯(lián)系登記后，方可進入。
第6篇 保安部隊長崗位職責
保安部隊長崗位職責
直接上級:管理處主任/經(jīng)理
直接下級:班長、各保安員
工作職責:
1.0協(xié)助上級制定、完善各項管理制度。
2.0協(xié)助上級做好小區(qū)安全防范的檢查工作及跟進各項制度的落實。
3.0協(xié)助管理處招聘保安人員,并制定有關培訓制度,積極組織隊員學習法律知識和專業(yè)知識,提高隊伍戰(zhàn)斗力。
4.0認真學習專業(yè)知識,不斷地提高自身的管理水平和工作能力,及時地完成上級交給的各項工作任務。
5.0以身作則,帶領全體隊員認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,培養(yǎng)全隊嚴格的組織紀律性,端正的工作作風。
6.0加強崗位的管理,督促檢查崗位工作,做好隊伍的團結(jié)工作。
7.0掌握隊員的思想狀況,深入細致地做好隊員的思想政治工作,關心隊員的生活。
8.0及時檢查小區(qū)所存在的不安全因素,及時向上級提出整改意見。
9.0深入隊員及住戶、業(yè)主之間,收集工作開展情況的信息,廣泛征求意見和建議,解決日常工作中出現(xiàn)的問題,不斷提高服務質(zhì)量。
10.0教育監(jiān)督員工及隊員和小區(qū)的住戶、業(yè)主能自覺愛護公共設施和設備,防止事故發(fā)生。
11.0組織安排員工對裝修裝飾施工及臨時施工實施監(jiān)管。
12.0積極組織隊員學習并實施應急措施,不斷地提高應付突發(fā)事件的能力。
13.0組織和督促隊員進行隊列訓練和擒拿格斗、消防演練等培訓,提高隊伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
14.0廉潔自律、辦事公正,接受上級部門的監(jiān)督。
15.0協(xié)助公安機關打擊違法犯罪活動 。
基本要求:
1.0職責權限明確。
2.0管轄區(qū)域無重大責任事故。
3.0客戶滿意率達98%以上。
第7篇 小區(qū)保安隊長崗位職責17
小區(qū)保安隊長崗位職責(十七)
一、熟悉小區(qū)內(nèi)的樓宇結(jié)構(gòu)、單元戶數(shù)、人口數(shù)量、樓座排列,各種公共設施、設備的分布位置,各類公共場所的使用性質(zhì)和服務對象,系統(tǒng)掌握住宅區(qū)整體情況。
二、帶領保安人員認真執(zhí)行保安隊的各項規(guī)章制度,切實履行保安員職責,做出表率。
三、交接班時集中整理隊員的儀容儀表,組織召開班前會和班后講評并做好績效考核。
四、負責本班人員的出勤、堅持白天和夜晚查崗制度。
五、管理本班人員的在班工作,認真做好交接班記錄。
六、合理安排勤務工作,及時解決工作中存在的問題,關心愛護保安隊員。
七、督促隊員執(zhí)行宿舍管理制度,保持宿舍整潔,無亂拉亂掛現(xiàn)象。
八、對本班無權決定或無力解決的問題應當及時向上級請示。
九、發(fā)生事故、案件或是遇到特殊情況應立即報告,執(zhí)行重要任務時及時報告任務的進展和完成情況。
十、帶領保安人員認真履行崗位職責,及時完成對里交給的各項保衛(wèi)任務,遵紀守法嚴防失竊和暴力案件的發(fā)生,確保安全。
第8篇 小區(qū)當值保安隊長副隊長崗位職責
職位 :當值保安隊長、副隊長
工作大綱 :協(xié)助保安主任搞好小區(qū)的治安、消防等工作。
匯報職級 :保安主任
崗位職責 :
1.在保安主任的領導下,參與小區(qū)保安員的編制計劃和保安員招聘考核工作。
2.記錄一切有關小區(qū)保安的事故,提交保安報告及特別事故報告。
3.協(xié)助保安主任檢查保安領班小區(qū)巡視情況、消防檢查工作、巡邏記錄情況。
4.安排及檢查下屬員工出勤、儀表、工作等情況。
5.督促下屬員工做好訪客記錄。
6.協(xié)助保安主任做好員工治安、消防培訓。
7.如發(fā)生突發(fā)事件,應立即趕到現(xiàn)場,及時處理問題,保護好現(xiàn)場,并配合有關部門做好調(diào)查工作,同時報告上司。
8.執(zhí)行管理處安排的其他工作。
第9篇 小區(qū)保安隊長工作崗位職責
小區(qū)保安隊長的崗位職責是什么如果你想編寫一則保安隊長崗位職責,可參考以下這則小區(qū)保安隊長崗位職責。
1、 對發(fā)生在護衛(wèi)區(qū)的刑事案件或治安案件有權保護現(xiàn)場,保護證據(jù),維護秩序⑩. 宣傳法制,協(xié)助甲方做好“三防”工作,落實各項安全防范措施,發(fā)現(xiàn)不安 全因素應及時向上級匯報,共同協(xié)助整改;
2、對有違法犯罪行為的嫌疑份子,可以進行監(jiān)視、檢舉、報告,但無權偵察、扣押、搜查;
3、積極配合保潔、綠化、運送、配餐、工程維修等其它服務部門,制止違章行為,防止損壞,不能制止解決的向上級匯報。
4、熟悉和愛護所管轄區(qū)內(nèi)配套的公共設施、機電設備、消防器材,并能熟練掌握各種消防器材的使用方法;
5、廉潔奉公,堅持原則,是非分明,敢于同違法犯罪份子作斗爭;
6、積極協(xié)助公安機關開展各項治安防范活動或行動,努力完成各項服務工作;
7、認真完成上級領導交辦的其它任務。
第10篇 小區(qū)保安隊長崗位職責范文9
小區(qū)保安隊長崗位職責范文(九)
1.按時到崗,在工作時間內(nèi)不準擅離執(zhí)勤區(qū)域。
2.查閱執(zhí)勤哨兵的交接記錄,了解上班執(zhí)勤情況。
3.巡視檢查各哨位的執(zhí)勤狀態(tài),儀表、儀容,任務完成等情況,并糾正不良傾向,對保安人員執(zhí)勤情況全面負責。
4.做好保安隊內(nèi)部的內(nèi)保工作,提高保安人員的素質(zhì),注意思想動態(tài)和政治表現(xiàn),保持隊伍相對穩(wěn)定。
5.建立建全保安隊資金賬目、物資裝備、人員管理、治安防范、勤務記錄檔案,做到規(guī)范化管理。
6.全面、細致的查看小區(qū)住戶住宅和物業(yè)公司的安全情況,對住戶人員,外來人員和施工人員的活動情況作詳細記錄。
7.保證停車場車輛停放有序,道路的暢通,遇到緊急情況要迅速趕到現(xiàn)場,妥善處理。
8.發(fā)現(xiàn)執(zhí)勤中遇到的問題,并提出解決方案,考查哨兵的執(zhí)勤能力并向上級報告。
9.必須嚴格遵守各項執(zhí)勤紀律,給保安員起好的模示范作用。
10.定期組織保安隊演練處置突發(fā)事件的實戰(zhàn)模擬演習,檢查整體的機動能力。
11.隨時檢查、掌握出入小區(qū)人員、車輛及運出、運入物資情況,發(fā)現(xiàn)哨兵在記錄、控制上存在漏洞,要進行分析研究,采取有效的措施,及時整改。
12.每月底對各班的業(yè)務訓練、業(yè)務學習、日常管理、勤務工作的成績進行考核評比。
13.定期檢查、掌握執(zhí)勤器材、用具、設備、設施的保養(yǎng)使用情況。對丟失及損壞的物品要分析原因,制定措施予以解決。
14.有計劃的組織、指揮、實施、檢查、落實、各項保安工作的方案,做到措施得力、行動有效、提前制止一切治安案件的發(fā)生。
15.制定好保安隊訓練和業(yè)務學習的內(nèi)容及時間表,提高保安人員執(zhí)勤質(zhì)量,抓好保安人員的業(yè)務訓練和思想教育,保持保安人員的戰(zhàn)斗力。
16.對公司職工或小區(qū)居住的住戶存在的不利于治安防范的任何情況,立即報告保安部經(jīng)理,以得到及時制止和糾正。遇有緊急情況要迅速組織人員趕赴現(xiàn)場,查明情況妥善處理。
第11篇 大廈保安隊長崗位職責
大廈保安隊長的崗位職責
在保衛(wèi)部經(jīng)理領導下,全面負責大廈的治安保衛(wèi)、防火、防盜及員工的管理工作。
(1)、負責大廈的治安、防火、防盜、安全及員工的管理工作。
(2)、嚴格監(jiān)督各項警衛(wèi)職責的執(zhí)行情況,發(fā)生問題及時處理或報告經(jīng)理。
(3)、負責計劃、培訓全體人員,提高其政治、業(yè)務素質(zhì)。關心全體警衛(wèi)人員的生活、思想、工作情況。
(4)、負責檢查全體警衛(wèi)人員的儀表儀容。
(5)、負責檢查和記錄警衛(wèi)人員的值勤情況,做好考勤工作。
第12篇 公司保安隊長工作崗位職責
保安隊是公司開展保安服務的基層單位,是做好保安服務工作和加強保安隊伍建設的基礎。保安隊長為公司委派到各服務單位的基層領導,負責全隊工作。公司保安隊長崗位職責是:
1. 執(zhí)行公司的規(guī)章制度,做好本職工作,管理保安員(制度職責大全保安員)的各項工作。
2. 做好隊員的思想工作。要關心愛護隊員,了解隊員的思想、工作、家庭等的情況,及時發(fā)現(xiàn)問題。做到政治上關心,思想上信任,工作上教導,生活上體貼。
3. 不斷提高隊員的業(yè)務素質(zhì)。要有計劃的組織隊員學習業(yè)務,檢查督促隊員管好、用好裝備和消防器材,使其保持良好工作狀態(tài)。
4. 加強與客戶保衛(wèi)部門的聯(lián)系。 要與客戶保衛(wèi)部門保持密切的聯(lián)系,交換工作情況,熟悉客戶單位周圍的社會治安情況,從進駐單位的實際出發(fā),及時提出保安工作的建議和要求,以保障客戶安全,維護客戶利益。
5. 認真做好考勤工作。要貫徹公司提出的“從嚴治隊”的要求,及時、準確填報公司印發(fā)的考勤報表,并于當月 25 日前開展分隊會議,及時總結(jié)當月工作情況和計劃下月的工作目標。
6. 組織責任區(qū)內(nèi)的工作。要根據(jù)公司宗旨和保安服務的合同事項,組織好責任內(nèi)的守護,巡邏等工作,維護責任區(qū)安全,妥善處理各種糾紛和案件。
7. 做好領班思想工作。根據(jù)其情節(jié)輕重進行處理保安領班的失職行為,造成后果的報公司保安部門處理,聽從上級經(jīng)理(制度職責大全經(jīng)理)的工作安排
