- 目錄
第1篇 erp管理工程師崗位職責要求
崗位職責：
1.erp系統(tǒng)運維，解決和處理系統(tǒng)問題，負責erp信息系統(tǒng)的信息安全，為員工提供信息系統(tǒng)操作培訓。
2.參與erp系統(tǒng)優(yōu)化升級計劃，負責二次優(yōu)化文檔書寫并執(zhí)行。
3.撰寫和移交系統(tǒng)流程和系統(tǒng)設置文檔。
4.解決內(nèi)部關鍵用戶提出的問題和進行應用方案設計和應用實施。
職位要求：
1.大專以上學歷，計算機、軟件工程、信息化等專業(yè)。
2. 2年以上erp軟件開發(fā)經(jīng)驗，有扎實的編程基礎知識，熟練掌握c#，mssql，精通mssql數(shù)據(jù)庫和儲存過程使用。
第2篇 erp項目管理崗位職責erp項目管理職責任職要求
erp項目管理崗位職責
日語erp項目管理 信必優(yōu) 信必優(yōu)(深圳)信息技術有限公司，信必優(yōu)任職要求:
1.3年以上項目管理/需求分析經(jīng)驗，日語能作為工作語言(必須);
2.熟悉制造業(yè)相關業(yè)務流程或作業(yè)管理系統(tǒng);
3.熟悉erp、mes系統(tǒng)，具備中大型信息系統(tǒng)項目管理/需求分析經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.較強的溝通及應變能力。
崗位職責:
1.項目需求/范圍確認;
2.項目需求分析、it系統(tǒng)規(guī)劃/導入/整合;
3.項目時程確立與實施;
4.項目進度追蹤/問題協(xié)調(diào)處理;
5.系統(tǒng)開發(fā)測試跟進、及系統(tǒng)上線和驗收;
6.項目進度、品質(zhì)、成本及風險管控。
上班時間:8:00-17:00，需要在富士康公司駐場上班。
第3篇 erp實施管理崗位職責
職責描述:
1、 參與公司erp相關項目的實施工作;
2、 負責與公司業(yè)務部門溝通,了解需求,編制業(yè)務需求報告;
3、 學習和理解業(yè)務部門或關鍵用戶的業(yè)務流程;
4、 根據(jù)業(yè)務需求制定相關的解決方案和實施文檔,對erp的操作流程、功能進行系統(tǒng)設置;
5、 撰寫功能要求文檔,配合開發(fā)工程師進行客戶化或應用系統(tǒng)開發(fā),參與對開發(fā)結果的測試工作;
6、 編制相關的用戶使用手冊,對用戶進行培訓工作;
7、 完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、 大學?？埔陨蠈W歷,信息管理、企業(yè)管理、計算機等相關專業(yè);
2、 了解企業(yè)信息化理念,理解erp/sap系統(tǒng)原理,熟悉it項目運行及管理;
3、 具有較強的學習能力,具備一定的抗壓能力;
4、 具有良好的溝通技巧及積極的團隊合作精神,有強烈的進取精神;
5、 熟悉質(zhì)量管理系統(tǒng),有2個以上erp質(zhì)量模塊項目實施經(jīng)驗.
6. 具有紡織、印染、機械、汽車、裝備制造、冶煉等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,對現(xiàn)場生產(chǎn)制造管理、生產(chǎn)跟蹤、質(zhì)量管理、生產(chǎn)物流等有深刻理解。
第4篇 erp系統(tǒng)管理崗位職責
職責描述:
1.負責erp系統(tǒng)前期實施調(diào)研、安裝、培訓與上線;
2.負責erp系統(tǒng)日常操作的管理與維護,異常事件的調(diào)查,故障的排查;
3.負責公司新來人員的erp操作培訓工作;
4.負責統(tǒng)籌it相關的日常管理工作:
5. 負責產(chǎn)品等基礎資料錄入與維護;
6. 負責服務器維護、計算機管理等;
任職要求:
1. 計算機等相關專業(yè);
2. 具備企業(yè)erp項目實施、系統(tǒng)維護等工作經(jīng)驗;
3. 了解公司業(yè)務流程;熟悉常見erp系統(tǒng)功能特點;
4. 能夠勝任erp系統(tǒng)的應用、維護、更新、優(yōu)化及系統(tǒng)問題的處理;
5. 熟悉網(wǎng)絡及服務器/計算機基本維護;
6. 有兩年以上erp管理和實施經(jīng)驗;
7. 工作認真踏實,有責任心,良好的協(xié)調(diào)溝通能力 。
第5篇 erp實施管理崗位職責erp實施管理職責任職要求
erp實施管理崗位職責
崗位職責:
1、負責erp管理軟件資金管理及財務項目的實施和項目管理;
2、調(diào)研和分析客戶的需求，設計和優(yōu)化業(yè)務流程，制定有針對性的解決方案，并通過專業(yè)的項目管理，協(xié)助和引導客戶完成系統(tǒng)實施工作。
崗位要求:
1、財務相關專業(yè)，正規(guī)院校本科以上學歷(若具有3年以上知名軟件公司erp顧問經(jīng)驗者優(yōu)先，且專業(yè)不限)
2、有erp軟件資金管理模塊的應用經(jīng)驗;
3、能夠在壓力下工作，可以適應浙江省內(nèi)出差。
具備以上條件的同時，具備以下條件之一者優(yōu)先錄用:
1、財務會計專業(yè)或具有財務會計實務經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具有資金管理項目甲方或乙方實施工作經(jīng)驗，或有大型集團企業(yè)資金管理經(jīng)驗;
3、熟悉國家相關財務、稅務、審計法規(guī)與政策，cpa優(yōu)先考慮;
4、熟悉用友erp產(chǎn)品、有咨詢公司管理咨詢背景優(yōu)先。
第6篇 erp實施顧問資金管理崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責:
1、負責erp管理軟件資金管理及財務項目的實施和項目管理；
2、調(diào)研和分析客戶的需求，設計和優(yōu)化業(yè)務流程，制定有針對性的解決方案，并通過專業(yè)的項目管理，協(xié)助和引導客戶完成系統(tǒng)實施工作。
崗位要求：
1、財務相關專業(yè)，正規(guī)院校本科以上學歷（若具有3年以上知名軟件公司erp顧問經(jīng)驗者優(yōu)先，且專業(yè)不限）
2、有erp軟件資金管理模塊的應用經(jīng)驗；
3、能夠在壓力下工作，可以適應浙江省內(nèi)出差。
具備以上條件的同時，具備以下條件之一者優(yōu)先錄用：
1、財務會計專業(yè)或具有財務會計實務經(jīng)驗優(yōu)先；
2、具有資金管理項目甲方或乙方實施工作經(jīng)驗，或有大型集團企業(yè)資金管理經(jīng)驗；
3、熟悉國家相關財務、稅務、審計法規(guī)與政策，cpa優(yōu)先考慮；
4、熟悉用友erp產(chǎn)品、有咨詢公司管理咨詢背景優(yōu)先。
第7篇 erp管理專員崗位職責
it erp后臺管理系統(tǒng)支持高級專員 ? business analysis
? application support and daily maintenance
? project management
functional scope
o key application under direct responsibility: erp (ms dynamics ax 2009 customized fo) used in china, hong kong, korea, japan, taiwan, australia, malaysia and thailand.
o support systems and applications for related business teams such as hr, supply chain, regulatory affairs, finance.
? main tasks
o erp system and other local systems support.
o new business requirement analysis and solution design.
o assist to manage back office related projects.
o outsource vendor management.
o team work with other it teams. o erp ms dynamics ax supporting experience will be a plus.
o must have erp supporting experience. ? business analysis
? application support and daily maintenance
? project management
functional scope
o key application under direct responsibility: erp (ms dynamics ax 2009 customized fo) used in china, hong kong, korea, japan, taiwan, australia, malaysia and thailand.
o support systems and applications for related business teams such as hr, supply chain, regulatory affairs, finance.
? main tasks
o erp system and other local systems support.
o new business requirement analysis and solution design.
o assist to manage back office related projects.
o outsource vendor management.
o team work with other it teams.
第8篇 銷售管理主管erp方向崗位職責要求
職責描述：
-金蝶系統(tǒng)的實施項目經(jīng)驗
-金蝶系統(tǒng)運維（解決系統(tǒng)操作流程問題及疑難雜癥）
-系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理，主數(shù)據(jù)維護等方面經(jīng)驗
-快消行業(yè)復雜業(yè)務場景的理解
性格特點：
-結果導向型思維方式，做事追求完美
-有較強的團隊合作精神
-較強的思維條理性和邏輯性
-有數(shù)字敏感性，善于鉆研
-踏實肯干，有耐心和持久性，有較高的穩(wěn)定性
所需技能：
-豐富的erp系統(tǒng)知識（金蝶）
-對復雜業(yè)務場景的快速學習和理解
-數(shù)據(jù)分析工具熟練掌握
-基本的財務知識
第9篇 erp銷售管理崗位職責
崗位職責:
1.負責銷售及出貨相關erp業(yè)務,進行損益分析,出貨品名錄入和修改。
2.對應韓國總部及工廠出貨相關業(yè)務
3.總經(jīng)理交待的其他行政商務事宜
任職要求:
1.有erp試用經(jīng)驗,對數(shù)據(jù)敏感
2.熟悉試用辦公軟件
3.韓語精通,懂中文的韓國國籍人員優(yōu)先錄取
第10篇 erp系統(tǒng)管理崗位職責erp系統(tǒng)管理職責任職要求
erp系統(tǒng)管理崗位職責
崗位職責:
1.負責erp系統(tǒng)實施開發(fā)及日常更新和維護;
2.負責erp上線前初始化數(shù)據(jù)錄入工作;
3.負責物料信息、供應商信息、客戶信息的錄入工作;
4.負責公司網(wǎng)絡、軟硬件系統(tǒng)的架設與維護。
5.負責公司內(nèi)部溝通的架設與維護。
6.參與iso9001:2000質(zhì)量管理體系認證工作
任職要求:
1.有通用erp系統(tǒng)實施及維護經(jīng)驗(金蝶k3、用友t6/u8、等);
2.熟練掌握t-sql查詢語言;
3.思維清晰敏捷，有較強的溝通，理解能力;
4.懂財務科目，有制造行業(yè)工作經(jīng)驗;
5.具有較強的抗壓能力;
