室內項目設計崗位職責（12篇范文）

第1篇 室內項目設計崗位職責

室內設計項目經(jīng)理 北京萬景百年室內設計有限公司上海分公司 北京萬景百年室內設計有限公司上海分公司,萬景百年,萬景百年 職責要求:

1、 與客戶溝通設計要求,與甲方協(xié)調工作進度,與甲方保持友好關系,維護企業(yè)品牌聲望。

2、 在設計總監(jiān)指導下,與設計總監(jiān)共同制定、跟進項目進度,制定出圖計劃,把控出圖時間節(jié)點,熟知人員工作效率,做好各階段人工(軟裝與硬裝)安排,做好軟裝和硬裝設計全程的管理與配合,進行項目成員的工作考評。

3、 做好階段匯報工作中的文書往來記錄工作,做好現(xiàn)場跟進,提早發(fā)現(xiàn)并主動解決問題。

4、 負責編制項目實施計劃并與成本部對接預算,推動項目的實施及全程管理,負責與生產(chǎn)方對藝術品的材料、工藝、品質等要求進行技術溝通,并監(jiān)督生產(chǎn)加工過程。

5、 熟悉軟裝陳設工藝,負責硬裝團隊的技術把關,做好團隊新人幫帶工作。

崗位要求:

1)項目管理、建筑設計、室內藝術等相關專業(yè),本科以上學歷,條件優(yōu)異者可適當放寬。

2)商業(yè)室內設計從業(yè)經(jīng)驗8年以上,熟悉五星級酒店室內設計標準,有高級私宅會所、樣板房售樓處、高級酒店、高端商業(yè)綜合體等高端同等項目經(jīng)驗者優(yōu)先。

3) 熟練使用auto cad, microsoftoffice等室內設計常用軟件,有較強的出圖規(guī)范意識,cad技能較好。

4)、熟悉室內設計工作的規(guī)范和流程,以及各項工作配合節(jié)點。

5)具有良好的表達、溝通、協(xié)調和應變能力;思維敏捷,有創(chuàng)新意識,有技術鉆研精神,有獨立設計方案的能力,工作認真,富有責任感,富有親和力,良好的團隊意識,學習能力強,能承受工作壓力。

第2篇 室內裝修項目主管崗位職責

主管室內施工裝修現(xiàn)場,富有責任心與上進心,對公司忠誠,對下屬負責任,能夠處理施工現(xiàn)場情況,駕齡三年以上,自帶小車、經(jīng)驗豐富者優(yōu)先。

第3篇 酒店室內裝飾項目經(jīng)理崗位職責模版

酒店室內裝飾項目經(jīng)理崗位職責

1、嚴格履行《工程承包合同》,確保工程質量、安全、進度要求;

2、統(tǒng)籌勞動力、物資和施工機具等資源;

3、做好工程質量、安全、進度和成本控制;

4、負責施工過程質量控制,過程檢驗和試驗。最終檢驗和試驗,工程防護和服務的實施;

5、負責組織新員工上崗前培訓,組織全體員工質量、安全、文明施工的學習,確保每一個施工人員都樹立起質量第一、安全第一、文明施工的意識,并規(guī)范操作,堅持特殊工種施工人員持證上崗;

6、負責與甲方、監(jiān)理、設計、土建等相關單位的配合與協(xié)調;

7、對本項目質量、安全、進度、文明施工全面負責。

第4篇 室內設計項目經(jīng)理崗位職責

室內設計項目經(jīng)理 北京萬景百年室內設計有限公司上海分公司 北京萬景百年室內設計有限公司上海分公司,萬景百年,萬景百年 職責要求:

1、 與客戶溝通設計要求,與甲方協(xié)調工作進度,與甲方保持友好關系,維護企業(yè)品牌聲望。

2、 在設計總監(jiān)指導下,與設計總監(jiān)共同制定、跟進項目進度,制定出圖計劃,把控出圖時間節(jié)點,熟知人員工作效率,做好各階段人工(軟裝與硬裝)安排,做好軟裝和硬裝設計全程的管理與配合,進行項目成員的工作考評。

3、 做好階段匯報工作中的文書往來記錄工作,做好現(xiàn)場跟進,提早發(fā)現(xiàn)并主動解決問題。

4、 負責編制項目實施計劃并與成本部對接預算,推動項目的實施及全程管理,負責與生產(chǎn)方對藝術品的材料、工藝、品質等要求進行技術溝通,并監(jiān)督生產(chǎn)加工過程。

5、 熟悉軟裝陳設工藝,負責硬裝團隊的技術把關,做好團隊新人幫帶工作。

崗位要求:

1)項目管理、建筑設計、室內藝術等相關專業(yè),本科以上學歷,條件優(yōu)異者可適當放寬。

2)商業(yè)室內設計從業(yè)經(jīng)驗8年以上,熟悉五星級酒店室內設計標準,有高級私宅會所、樣板房售樓處、高級酒店、高端商業(yè)綜合體等高端同等項目經(jīng)驗者優(yōu)先。

3) 熟練使用auto cad, microsoftoffice等室內設計常用軟件,有較強的出圖規(guī)范意識,cad技能較好。

4)、熟悉室內設計工作的規(guī)范和流程,以及各項工作配合節(jié)點。

5)具有良好的表達、溝通、協(xié)調和應變能力;思維敏捷,有創(chuàng)新意識,有技術鉆研精神,有獨立設計方案的能力,工作認真,富有責任感,富有親和力,良好的團隊意識,學習能力強,能承受工作壓力。

第5篇 室內裝飾項目崗位職責

崗位職責:

公司項目的主要負責人,對項目的進度、質量、安全、成本和材料控制、利潤率實現(xiàn)負責。

其他信息:

公司項目管理模式為:集中采購+清包(小范圍包輔料);公司主要項目類型:寫字樓、商場、酒店(高星級)、豪宅(單體量千萬以上)、批量住宅等的室內裝飾。

任職資格:

1、工民建相關專業(yè)畢業(yè),室內裝飾裝修工作達10年以上;有過四星級以上酒店室內裝飾項目 項目經(jīng)理工作經(jīng)歷(請在簡歷中注明項目名稱和工作內容);

2.能獨立完成大中型工程項目的施工管理,熟悉室內裝飾裝修施工圖紙及有關規(guī)范,能全面掌控工程進度、質量、成本、安全;

熟悉預結算操作流程并能獨立完成工程施工及竣工等業(yè)內資料的編制;

3.良好的談判和溝通協(xié)調能力;有高度的責任感和嚴謹細致的工作作風,吃苦耐勞。

4.認同公司管理模式,服從公司工作安排。

本崗位需要外派,不接受外派的勿擾,謝謝!

第6篇 室內裝潢項目經(jīng)理崗位職責

1, 做過大型修工程的施工者優(yōu)先。 2,有工作經(jīng)驗5年或做過大型工裝3個以上者優(yōu)先。 3,年齡大于30歲者優(yōu)先。4,能出差到浙江金華地區(qū)者優(yōu)先

崗位職責:

1根據(jù)生產(chǎn)計劃和施工進度計劃,將勞動力在施工現(xiàn)場上合理使用,科學按排各專業(yè)工種施工銜接,負責好日常工作。

2根據(jù)施工形象進度計劃,對各分區(qū)域月度計劃認真執(zhí)行,確保形象進度與施工進度同步.

3根據(jù)各作業(yè)面特點,對班組進行計劃交底,檢查落實完成情況,若未按時完成及時調動人員加班完成.

4做好對班組安全文明施工交底工作.

5做好分項工程的檢查、評定和驗收,及時通知業(yè)主、總包方、監(jiān)理公司,質安員共同參加各項隱蔽變更等工程驗收,并做好簽證。

6嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,配證上崗,統(tǒng)一著裝,進入施工現(xiàn)場戴好安全帽。

7及時調動材料進場,避免因材料原因影響工程進度。

8發(fā)揮施工管理人員及班組長的帶頭作用,對工程質量及工藝實地指導,嚴格按圖紙及規(guī)范要求施工。

9加強質安員對施工現(xiàn)場質量、安全、文明施工等方面的監(jiān)督檢查工作。

第7篇 某室內裝飾工程項目經(jīng)理崗位職責

室內裝飾工程項目經(jīng)理崗位職責

1、項目經(jīng)理是企業(yè)法人在工程項目上的全權代表,對外,代表企業(yè)法人履行與建設單位簽定的工程承包合同;對內,與企業(yè)法人既是上、下級關系,又是項目全額承包的承包關系;雙方必須認真履行合同。

2、認真貫徹執(zhí)行國家、地方政府和上級制定的方針政策、法規(guī)以及企業(yè)的規(guī)章制度,正確處理國家、企業(yè)、集體、個人之間的利益關系。

3、主持編制施工組織設計、施工方案、質量安全保證措施,檢查落實執(zhí)行情況,確保優(yōu)質、高速、低耗、安全地完成生產(chǎn)任務。

4、根據(jù)企業(yè)施工生產(chǎn)計劃、工程合同工期,主持編制工程控制計劃和月、旬行業(yè)計劃、材料設備、料具及勞動力需用計劃,簽定供需(租賃)合同。

5、科學地組織施工,開展創(chuàng)優(yōu)活動,協(xié)調好與建設、設計、地方政府部門之間的關系,及時辦理有關手續(xù)和工程變更簽證。

6、加強各種技術、經(jīng)濟資料管理,嚴格控制工程成本,及時辦理工程結算,按期上交有關用費。

7、協(xié)助與業(yè)主、設計、監(jiān)理等部門的友好關系,維護企業(yè)良好形象。

8、負責組織對進場材料的檢驗和驗證工作。

9、及時辦理工程變更等簽證手續(xù),辦理索賠資料,加強各類工程原始資料的管理工作。

10、嚴格審核施工任務書,協(xié)助回收工程款,及時編制竣工資料。

11、創(chuàng)名牌、樹信譽。

第8篇 酒店室內裝飾項目倉管員崗位職責

酒店室內裝飾項目倉管員崗位職責

1、協(xié)助項目經(jīng)理工作,具體負責整個項目的設備材料供應、設備材料保管、發(fā)放等工作。

2、參與供應商選擇的組織工作。

3、負責甲方供應設備、材料的領取,發(fā)放工作。

4、防止不合格材料或未檢品進入施工現(xiàn)場。

5、做好材料標識移植工作。

6、及時送檢材料,并收集原材料檢驗證書與產(chǎn)品合格證書。

7、及時清理、盤點庫存材料的數(shù)量等情況。

第9篇 酒店室內裝飾項目資料員崗位職責

酒店室內裝飾項目資料員崗位職責

1、負責按規(guī)定要求收集、分類整理所有質量記錄。

2、負責做好三級文件和資料的控制清單,發(fā)放登記等具體工作。

3、負責項目部所有受控文件和資料的借閱、保管。

4、負責竣工和施工文件的分類、歸檔、整理、組卷等工作。

5、負責材料抽樣送檢工作。

6、做好各種工程會議的記錄、整理、歸檔。

7、領導安排的其他工作。

第10篇 酒店室內裝飾項目施工班崗位職責

酒店室內裝飾項目施工工班崗位職責

1、組織班組人員按時、按質、按量完成施工員下達的任務。

2、嚴格執(zhí)行施工圖紙技術交底工藝規(guī)程和規(guī)范要求,確保質量指標實現(xiàn)。

3、堅持實行施工過程自檢、互檢、如實填寫原始質量記錄。

4、負責做好產(chǎn)品標識,工程保護和服務工作。

5、組織班組人員進行安全學習,落實安全措施,抵制野蠻施工,拒絕違章指揮。

6、作到安全、文明施工,確保工完場清。

7、計算材料用量,并負責跟蹤材料到施工樓層。

8、合理控制好材料的使用,并做好余料的收集歸倉。

9、做好成品保護工作。

第11篇 室內項目設計師崗位職責

室內空間設計師(聯(lián)合辦公改造項目) 北京意園創(chuàng)新辦公服務股份有限公司 北京意園創(chuàng)新辦公服務股份有限公司,北京意園創(chuàng)新辦公服務股份有限公司,意園創(chuàng)新,意園

1、完成空間設計方案,提出合理建議,保障空間設計方案的落實。

2、完成空間產(chǎn)品的空間設計標準,為公司空間產(chǎn)品建立標準。

3、跟進第三方設計單位設計圖紙,確保圖紙完成進度和質量

4、協(xié)助并監(jiān)督工程部項目施工,確保施工按圖紙施工達到預期要求。

5、完成上級領導交辦的其他工作。

任職資格:

學歷要求:本科及以上

專業(yè)要求:室內外設計、裝飾裝修設計、平面設計或美術等相關專業(yè)

工作經(jīng)驗:工作5年及以上,

電腦技能:cad等相關設計軟件

其它技能:良好的美術表達能力:包括了素描、色彩、速寫

知識結構:空間設計、建筑材料、施工工藝等相關知識

福利:

公司有較為優(yōu)雅的獨棟辦公環(huán)境,五星級物業(yè)體驗,下午茶,水果,小廚食堂,健身房,

不定期中醫(yī)/美容/插花等課程培訓,每月兩次旅游活動。

提供五險一金、雙休、年假、法定節(jié)假日、年底獎金、餐補、定期體檢等員工福利。

第12篇 室內裝飾項目經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

公司項目的主要負責人,對項目的進度、質量、安全、成本和材料控制、利潤率實現(xiàn)負責。

其他信息:

公司項目管理模式為:集中采購+清包(小范圍包輔料);公司主要項目類型:寫字樓、商場、酒店(高星級)、豪宅(單體量千萬以上)、批量住宅等的室內裝飾。

任職資格:

1、工民建相關專業(yè)畢業(yè),室內裝飾裝修工作達10年以上;有過四星級以上酒店室內裝飾項目 項目經(jīng)理工作經(jīng)歷(請在簡歷中注明項目名稱和工作內容);

2.能獨立完成大中型工程項目的施工管理,熟悉室內裝飾裝修施工圖紙及有關規(guī)范,能全面掌控工程進度、質量、成本、安全;

熟悉預結算操作流程并能獨立完成工程施工及竣工等業(yè)內資料的編制;

3.良好的談判和溝通協(xié)調能力;有高度的責任感和嚴謹細致的工作作風,吃苦耐勞。

4.認同公司管理模式,服從公司工作安排。

本崗位需要外派,不接受外派的勿擾,謝謝!