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第1篇培訓(xùn)工作年終總結(jié) 第2篇瘧疾培訓(xùn)工作總結(jié) 第3篇招生辦年度教師培訓(xùn)工作總結(jié) 第4篇2023年9月入職培訓(xùn)個(gè)人工作總結(jié) 第5篇2023年培訓(xùn)管理工作總結(jié) 第6篇遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)活動(dòng)工作總結(jié) 第7篇農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的工作總結(jié) 第8篇小學(xué)新教師個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)2023 第9篇2023年小學(xué)數(shù)學(xué)暑期培訓(xùn)工作總結(jié) 第10篇2023年暑期教師全員校本培訓(xùn)工作總結(jié) 第11篇第三批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段工作總結(jié) 第12篇干部培訓(xùn)活動(dòng)工作總結(jié) 第13篇2023年導(dǎo)游培訓(xùn)工作總結(jié) 第14篇遠(yuǎn)程培訓(xùn)工作總結(jié) 第15篇2023年10月導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn)工作總結(jié)
第1篇 培訓(xùn)工作年終總結(jié)
時(shí)間流逝,新的一年有要來(lái)了,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我升為副主管,通過(guò)不懈的努力,在工作上取得一定的成就,但是也有很多不足之處?,F(xiàn)就分管的培訓(xùn)工作,向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:
一、培訓(xùn)工作情況:
2022年我部與培訓(xùn)部協(xié)作共舉辦了新入職員工消防培訓(xùn)34期,共923人,每屆培訓(xùn)合格率達(dá)90%以上,基本達(dá)到了目標(biāo)要求;內(nèi)部員工培訓(xùn)8次(其中包括全公司處置突發(fā)事件培訓(xùn)2次,員工消防知識(shí)3次,消防實(shí)戰(zhàn)練習(xí)3次,參訓(xùn)人員達(dá)245人次。
二、培訓(xùn)工作分析:
1、2022年的培訓(xùn)工作比起2022年相比有了較大的進(jìn)步,無(wú)論是在培訓(xùn)課程還是培訓(xùn)質(zhì)量上都有了一定的增長(zhǎng)幅度。
2、完整了培訓(xùn)計(jì)劃:建立了制度性培訓(xùn)體系,比起以往的培訓(xùn)工作缺乏制度完善和系統(tǒng)化,培訓(xùn)管理幅度和力度較弱,員工培訓(xùn)意識(shí)差,培訓(xùn)工作開(kāi)展起來(lái)較為困難的情形。我部與培訓(xùn)部經(jīng)過(guò)多次溝通,改變了原有的培訓(xùn)模式,將“為什么培訓(xùn)和培訓(xùn)什么”融入到整個(gè)公司培訓(xùn)工作中來(lái),在總結(jié)了以往的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,優(yōu)化了培訓(xùn)的重要性,重點(diǎn)加強(qiáng)了培訓(xùn)內(nèi)容全面性,提升了培訓(xùn)工作的制度化管理。
3、不斷改進(jìn)培訓(xùn)方式,積極探索新的培訓(xùn)模式:2022年的培訓(xùn)工作,我們主要采取幻燈片、實(shí)踐訓(xùn)練和理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式來(lái)提高培訓(xùn)工作,讓新入職員工盡快掌握相關(guān)知識(shí),在投入工作。
三、培訓(xùn)工作存在的問(wèn)題與不足:
1、培訓(xùn)工作考核少,造成培訓(xùn)“參加與不參加一個(gè)樣,學(xué)好與學(xué)孬一個(gè)樣”的消極局面,導(dǎo)致培訓(xùn)工作的被動(dòng)性。
2、雖改變了培訓(xùn)制度但是培訓(xùn)形式缺乏創(chuàng)新,只是一味的采取“上面講,下面聽(tīng)‘形式,呆板、枯燥,提不起員工的興趣,導(dǎo)致員工注意力不集中,影響了培訓(xùn)的效果。
3、培訓(xùn)過(guò)于形式化:培訓(xùn)時(shí)間與課時(shí)的不長(zhǎng)是導(dǎo)致形式化的主要體現(xiàn),短短的半個(gè)小時(shí)不能完全將所要講的課程融入到培訓(xùn)工作中來(lái)。
4、作為部門(mén)的培訓(xùn)副主管,個(gè)人的授課技巧不高、制作課件水平不足、知識(shí)面也需要亟待提高。
四、除了分管的培訓(xùn)工作外,還協(xié)助部門(mén)主管或其它副主管處理好消防及治安等日常工作,還完成了2022年度部門(mén)職場(chǎng)約定,并進(jìn)入到全公司前五名之列。
五、由于本身經(jīng)驗(yàn)尚淺,對(duì)于一些突發(fā)事件的處理和應(yīng)對(duì)顯得有點(diǎn)舍本逐末。在處理事件時(shí)有時(shí)忽略了公司的利益和宗旨,使公司蒙受了不好的影響。
六、要檢討的是部門(mén)各種規(guī)章制度那都是“聾子的耳朵—擺設(shè)“,我們的工作應(yīng)該做到一切從實(shí)際出發(fā)而不是拘于形式主義的表面工作,制度是有了但是都沒(méi)能很好的貫徹和執(zhí)行下去,上至管理層下至一般員工都是抱著當(dāng)一天和尚撞一天鐘的思想,這對(duì)部門(mén)的建設(shè)和發(fā)展起到了阻礙,更不敢談規(guī)范、更不能說(shuō)正規(guī)。。
對(duì)來(lái)年的展望:
1、希望能有更多學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機(jī)會(huì),來(lái)加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí):不斷的增強(qiáng)自己處理突發(fā)事件的能力和學(xué)習(xí)、管理能力。在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,從而來(lái)提高自己。
2、配合部門(mén)主管和其它副主管共同做好部門(mén)工作,完善和實(shí)施部門(mén)制度,真抓實(shí)干,樹(shù)立整個(gè)團(tuán)隊(duì)的形象和凝聚力,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子的優(yōu)化工作,堅(jiān)決完成公司所交付的任務(wù)。
3、加強(qiáng)隊(duì)伍思想建設(shè):由于隊(duì)員來(lái)自不同的地方不同的崗位,各個(gè)的綜合素質(zhì)、興趣、愛(ài)好均不相同,更重要的是年青人可塑性大但是可變性也很大,因此我們?cè)趫F(tuán)隊(duì)建設(shè)中要把思想建設(shè)貫穿始,常抓不懈。
4、改變安全管理部的培訓(xùn)計(jì)劃,按照每月計(jì)劃對(duì)保安員進(jìn)行崗位培訓(xùn),對(duì)保安一線崗位做好培訓(xùn)工作。做到實(shí)際工作培訓(xùn),分階段、分內(nèi)容進(jìn)行考評(píng),以期望通過(guò)培訓(xùn)提升整體素質(zhì)、服務(wù)水平、業(yè)務(wù)技能,讓公司滿意、讓顧客滿意、讓部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)滿意。
我的工作充滿著挑戰(zhàn),而我一直在迎戰(zhàn),在新的一年里,忘掉之前的成就,以新的面貌來(lái)迎接新的挑戰(zhàn)。
第2篇 瘧疾培訓(xùn)工作總結(jié)
瘧疾培訓(xùn)工作總結(jié)
20xx年瘧疾知識(shí)培訓(xùn)工作總結(jié)
為了順利完成我省20xx年消除瘧疾目標(biāo)考核,提高全院醫(yī)護(hù)人員瘧疾防治知識(shí)和診斷技術(shù),根據(jù)我縣疾病控制中心項(xiàng)目辦要求,結(jié)合我院實(shí)際工作情況,我院于20xx年4月8日下午,在三樓會(huì)議室,舉行消除瘧疾知識(shí)培訓(xùn).
培訓(xùn)人員為我院的各科相關(guān)科室醫(yī)生,護(hù)士,醫(yī)技人員,目的`就是加強(qiáng)消除瘧疾防治知識(shí)技能及消除瘧疾工作要求的培訓(xùn),完成疾控中心下達(dá)的血檢任務(wù),并及時(shí)進(jìn)行了考評(píng)測(cè)試.
根據(jù)河北省疾病預(yù)防控制中心關(guān)于開(kāi)展全省消除瘧疾工作督導(dǎo)的通知,繼續(xù)完成我縣疾病控制中心督導(dǎo)我院2013年全年應(yīng)完成的12例不明原因發(fā)熱病人瘧原蟲(chóng)血檢任務(wù),并將此工作保質(zhì)保量完成,接受瘧疾項(xiàng)目工作的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的驗(yàn)收工作,并學(xué)習(xí)了瘧疾防控知識(shí),使全院醫(yī)護(hù)人員加深了對(duì)消除瘧疾的防控意義,培訓(xùn)達(dá)到了預(yù)期目的.
培訓(xùn)結(jié)束后,我院消除瘧疾項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,梁永富副院長(zhǎng)對(duì)消除瘧疾知識(shí)培訓(xùn)工作,做了工作總結(jié).
1.對(duì)這次培訓(xùn)要高度重視,做好此次工作關(guān)系到20xx年在我省全面消除瘧疾傳染病的實(shí)際意義.
2.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,認(rèn)真落實(shí),加強(qiáng)管理和督導(dǎo).
3.認(rèn)真完成消除瘧疾的項(xiàng)目工作.加強(qiáng)疫情的主動(dòng)監(jiān)測(cè)和報(bào)告.
4.嚴(yán)格按照消除瘧疾工作要求,認(rèn)真做好相關(guān)工作和表格的填寫(xiě),收集,整理,歸檔,上報(bào)等工作.
5.實(shí)行項(xiàng)目工作責(zé)任制和責(zé)任追究制.
承德縣婦幼保健院院感科
20xx年4月10日
第3篇 招生辦年度教師培訓(xùn)工作總結(jié)
招生辦年度教師培訓(xùn)總結(jié)
為保證師資隊(duì)伍的可持續(xù)發(fā)展,培養(yǎng)與時(shí)俱進(jìn)的新型教師,提高教師專(zhuān)業(yè)水平,我辦積極利用好省教師管理培訓(xùn)管理平臺(tái)資源,并結(jié)合實(shí)際、求真務(wù)實(shí)地對(duì)全部教師展開(kāi)了校本培訓(xùn),對(duì)我們教師的建設(shè)和培養(yǎng)起著獨(dú)特的作用。具體體現(xiàn)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視
我辦領(lǐng)導(dǎo)高度重視教師培訓(xùn)工作,把堅(jiān)持以教師的成長(zhǎng)和發(fā)展作為教師教育的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。首先,在時(shí)間上,我辦給予了教師們充足的學(xué)習(xí)時(shí)間,尤其是在市教育局組織的系統(tǒng)培訓(xùn)時(shí)期,我辦更是對(duì)教師的培訓(xùn)工作予以了大力支持。另外,在經(jīng)費(fèi)上,我辦也是予以基本的支持和保障,教師培訓(xùn)費(fèi)用嚴(yán)格按照上級(jí)要求,達(dá)到教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)要求的水平。
二、師德培訓(xùn)加強(qiáng)
師德建設(shè)是一項(xiàng)事關(guān)教育工作全局的大事,對(duì)促進(jìn)全社會(huì)廉政文化建設(shè)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、加快教育發(fā)展、樹(shù)立教育良好形象,都有著十分重要的意義。
我辦師德師風(fēng)培訓(xùn)工作內(nèi)容涉及頗廣,各參加培訓(xùn)的教師在認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省市黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議的精神的基礎(chǔ)上,深刻領(lǐng)會(huì)市領(lǐng)導(dǎo)講話與報(bào)告的精神,把新修訂《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》等師德方面的內(nèi)容與廉政建設(shè)的有關(guān)內(nèi)容結(jié)合起來(lái),并將其付諸于實(shí)踐。堅(jiān)持以“弘高尚師德,展廉潔師風(fēng)”為工作理念,堅(jiān)持以“以身作則,言行一致”為工作原則,堅(jiān)持以“春風(fēng)化雨,潤(rùn)物無(wú)聲”工作作風(fēng),與廣大教師齊心協(xié)力,共同為學(xué)校和學(xué)生塑創(chuàng)良好的環(huán)境。
三、培訓(xùn)內(nèi)容豐富
我辦教師培訓(xùn)內(nèi)容豐富,不但結(jié)合了教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求,更是根據(jù)各位教師不同的愛(ài)好與特征開(kāi)展培訓(xùn)。《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《中小學(xué)圖書(shū)館管理培訓(xùn)》、《智慧父母大講壇》、《中小學(xué)教師羽毛球及游泳培訓(xùn)》等等各個(gè)方面的內(nèi)容都是我辦教師培訓(xùn)涉及點(diǎn)。為提升__市招生系統(tǒng)工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),我辦還舉辦了__市招生系統(tǒng)工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)提升培訓(xùn)會(huì),對(duì)全市招生骨干開(kāi)展了專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。校本培訓(xùn)不但為各縣市招生教師搭建了溝通和交流的平臺(tái),而且增強(qiáng)了整個(gè)招生系統(tǒng)的凝聚力,營(yíng)造了教師不斷了解新事物、學(xué)習(xí)新知識(shí),不斷更新和拓寬自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),使自己具備與時(shí)俱進(jìn)的多元化知識(shí)結(jié)構(gòu)的良好氛圍。
四、培訓(xùn)形式多樣
另外,我辦教師培訓(xùn)形式多樣,采用了遠(yuǎn)程培訓(xùn)與校本培訓(xùn)相結(jié)合、宣講與討論相結(jié)合、自學(xué)與交流相結(jié)合、學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)提高相結(jié)合、理論與實(shí)踐相結(jié)合的方法,堅(jiān)持重點(diǎn)突出、務(wù)求實(shí)效、不走過(guò)場(chǎng),把理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、輔導(dǎo)講座、討論交流與個(gè)人自學(xué)與自省結(jié)合起來(lái)。豐富的內(nèi)容與多樣的形式擴(kuò)大和鞏固了此次教師培訓(xùn)的成效,充分聯(lián)系實(shí)際,真正把活動(dòng)的成果轉(zhuǎn)化到解決問(wèn)題、促進(jìn)工作、推進(jìn)發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)上。我辦以服務(wù)學(xué)校、服務(wù)考生為宗旨,以具有代表性的案例為導(dǎo)向,以具體的工作實(shí)踐為舞臺(tái),不高于實(shí)際,不脫離實(shí)踐,切實(shí)提高了我辦教育工作者的實(shí)踐能力。
“振興民族在教育,振興教育在教師”,一年來(lái),我辦的教師培訓(xùn)工作以新課改為導(dǎo)向,以教師的專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)為宗旨,以促進(jìn)招生系統(tǒng)的可持續(xù)發(fā)展為目的,加強(qiáng)了校本培訓(xùn)工作,為每一個(gè)教師全面而具個(gè)性的發(fā)展搭建良好的平臺(tái),促進(jìn)了教師隊(duì)伍綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)水平的全面提高。今后,我們將把這一工作更好的開(kāi)展下去,為建設(shè)一支高質(zhì)量的工作隊(duì)伍而不懈努力。
第4篇 2023年9月入職培訓(xùn)個(gè)人工作總結(jié)
大學(xué)畢業(yè)以后,金光便成為我踏入職場(chǎng)生涯的第一個(gè)征程。到了今天,兩個(gè)月的培訓(xùn)期即將結(jié)束。我們也即將踏上正式的職場(chǎng)生涯,這兩個(gè)月的生活很苦,來(lái)的時(shí)候的六十八個(gè)人如今只剩下四十五個(gè)。來(lái)到這里我們經(jīng)歷了如此之多的第一次,我們第一次聽(tīng)到這么多領(lǐng)導(dǎo)用他們的經(jīng)驗(yàn)來(lái)給我們講課,我們第一次經(jīng)歷如此的高溫,我們第一次面對(duì)十二個(gè)小時(shí)的工作環(huán)境。我們累的像狗一樣,但是我們過(guò)的很充實(shí)。在這里我學(xué)到了很多東西,自己也有了很大的轉(zhuǎn)變,也明白了自己工作中的不足和性格中的缺點(diǎn)。對(duì)公司的心態(tài)也由開(kāi)始的不屑轉(zhuǎn)為抱怨,然后由抱怨轉(zhuǎn)為認(rèn)同,最后變?yōu)槿缃竦南矚g。同時(shí)很慶幸我也得到了公司的認(rèn)可,在即將轉(zhuǎn)正的時(shí)候,我要將自己這兩個(gè)月的收獲和不足整理出來(lái),匯報(bào)如下。
一、工作情況
我們的培訓(xùn)分為兩個(gè)階段,第一階段是知識(shí)理論的培訓(xùn),第二階段是車(chē)間的生產(chǎn)培訓(xùn)。 在第一階段的培訓(xùn)中:我們主要進(jìn)行了理論培訓(xùn)。其主要是給我們講解了公司的發(fā)展史、價(jià)值觀,規(guī)章制度、以及各部門(mén)總監(jiān)或領(lǐng)導(dǎo)給我們培訓(xùn)的業(yè)務(wù)知識(shí),讓我們對(duì)公司的企業(yè)文化和整體的組織架構(gòu)有了更深入的了解,讓我們這些新入職場(chǎng)的新人對(duì)自己的職業(yè)有了初步的規(guī)劃,為以后自己在公司的發(fā)展指明了方向。這一階段讓我收獲頗深的是以下幾個(gè)方面:1、思維態(tài)度的轉(zhuǎn)變。大學(xué)畢業(yè)等于零,我們首先要做的便是端正心態(tài),不能再盲目的自以為是,懷著一顆謙虛的心面對(duì)周?chē)娜撕褪?其次面對(duì)任何到來(lái)的困難都需要以一種積極的心態(tài)來(lái)面對(duì),這樣才能不被以后工作的繁重給打垮。最后,我們要腳踏實(shí)地的做事,在自己的本職工作上,把自己最不喜歡的工作做到最極致,在工作中形成自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力。2、行為習(xí)慣的改變。播下一種行為,收獲一種習(xí)慣;播下一種習(xí)慣,收獲一種性格;播下一種性格,收獲一種命運(yùn)。在這段時(shí)間的培訓(xùn)中,那些不好的習(xí)慣都被我拋掉。我的生活開(kāi)始變的規(guī)律,更加嚴(yán)于律己。我們大家為這個(gè)群體出策出力,即使再微小的方面,我們也會(huì)及時(shí)發(fā)現(xiàn)。3、心得感悟,左總說(shuō):“每個(gè)人手里都有一把武器,我們要做的就是通過(guò)學(xué)習(xí)將別人手里的武器奪過(guò)來(lái),這樣我們便有了的武器。”聽(tīng)到左總的話,突然感到感觸很深?;剡^(guò)頭來(lái)才發(fā)現(xiàn)在我身邊就圍繞著一群值得我學(xué)習(xí)的人,在他們身上都有值得我學(xué)習(xí)的地方。另外左總給我們講了佛家三學(xué)“戒”“定”“慧”。我們首先要做的就是戒,戒掉在大學(xué)養(yǎng)成的惡習(xí)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習(xí),我們最終要從他律變?yōu)樽月?,從自律變?yōu)樽灾巍?/p>
在第二階段的培訓(xùn)中:我們主要的是對(duì)自己意志的磨練,同時(shí)也學(xué)會(huì)了感恩。車(chē)間的溫度達(dá)到了四十度,剛進(jìn)去的時(shí)候我們感覺(jué)到受不了,這是對(duì)我們的壓榨,這是想騙取我們的廉價(jià)勞動(dòng)力,這是對(duì)我們自身價(jià)值的不承認(rèn),我們感覺(jué)到很痛苦,有些人因?yàn)樯眢w的原因離開(kāi)了,有些人因?yàn)榭床坏较Mx開(kāi)了。而我依然在堅(jiān)持,我常常在想一句話,當(dāng)你感覺(jué)到自己痛苦的時(shí)候,你的人生一定在走上坡路。抱著這樣的態(tài)度,我堅(jiān)持,堅(jiān)持,在堅(jiān)持。我沒(méi)有請(qǐng)過(guò)一次假,這便是我的行動(dòng)。我甚至在內(nèi)心告訴自己,什么時(shí)候在金光呆的我感覺(jué)不到痛苦了,那就是我離開(kāi)的時(shí)候。當(dāng)你理解不了的時(shí)候你就去執(zhí)行,因?yàn)閳?zhí)行我得到了現(xiàn)在的收獲。
同時(shí)另一個(gè)收獲,我深刻體會(huì)到了工人師傅的艱辛。他們每天都要堅(jiān)持12小時(shí)的工作,回家還要照顧孩子,他們比我的休息時(shí)間更少。而我們做了什么,每天都是不停的埋怨與抱怨。再想到家中的父母,他們已經(jīng)為我們操勞了這么多年,相比這里的員工,他們可能更辛苦。我真有點(diǎn)身在福中不知福,如果沒(méi)有進(jìn)車(chē)間的機(jī)會(huì),我便不會(huì)感受到什么才是真正的生活,我們是一群生活在象牙塔里的人,沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)生活的艱辛與磨難。而這點(diǎn)也真正的觸動(dòng)了我的心,讓我學(xué)會(huì)了珍惜現(xiàn)在的生活,學(xué)會(huì)了感謝父母的辛勤的勞動(dòng),學(xué)會(huì)了掙錢(qián)的不易,也學(xué)會(huì)了感謝父母的養(yǎng)育之恩,感恩金光給我的機(jī)會(huì)。
二、不足之處
來(lái)到金光,和五湖四海的朋友聚在一起。通過(guò)他們的表現(xiàn)和自己的對(duì)比,才發(fā)現(xiàn)自己很多的不足之處:第一點(diǎn)便是語(yǔ)言表達(dá)不清楚,思維不夠清晰。來(lái)到公司這兩個(gè)月我發(fā)現(xiàn)了很多優(yōu)秀的人,他們?cè)谥v臺(tái)上侃侃而談,能夠清晰的將自己的想法表達(dá)出來(lái),得到大家的認(rèn)可。而當(dāng)我站在講臺(tái)上時(shí),便會(huì)有一種莫名的恐慌,上臺(tái)講話非常緊張,講出來(lái)的東西和自己想的東西有一定的差別,條理性比較差,思維不夠深入,得不到大家的認(rèn)可。第二點(diǎn)便是吃苦耐勞的精神還有所欠缺。進(jìn)入車(chē)間以后,面對(duì)高溫和十二小時(shí)的工作環(huán)境。當(dāng)時(shí)的我差點(diǎn)崩潰,經(jīng)常抱怨公司為什么將我們這些大學(xué)生放在車(chē)間里,在這里對(duì)我們的成長(zhǎng)有什么價(jià)值,在這里我們能學(xué)到什么,在這里我們能為公司創(chuàng)造什么價(jià)值。當(dāng)左經(jīng)理給我們說(shuō),你連一個(gè)員工的活都干不好,那你還能做好什么。我才發(fā)現(xiàn),所有的抱怨都是借口,只是因?yàn)槲覜](méi)有吃苦的精神。第三點(diǎn)說(shuō)話的尺度不能夠很好的把握,我是一個(gè)很喜歡交朋友的人,但是說(shuō)話的時(shí)候常常不過(guò)腦子,在不經(jīng)意間就將朋友得罪。
三、改進(jìn)方案
在以后的工作中,多參加集體活動(dòng),抓住一切上臺(tái)的機(jī)會(huì)來(lái)表現(xiàn)自己,沒(méi)有退縮沒(méi)有畏懼。只有做了才會(huì)有收獲,不做的話你就沒(méi)有失敗但也不會(huì)有成功。另外要多讀一些心理和哲學(xué)方面的書(shū)籍,加深自己對(duì)一件事物的理性認(rèn)識(shí),讓自己的思維更加清晰。
將工作變?yōu)樽约旱南埠茫挥羞@樣,日復(fù)一日的工作才不會(huì)變得枯燥。我們才會(huì)從心底喜歡上這份工作,將工作變?yōu)樯畹囊徊糠郑硎芄ぷ?,享受生活,而不是?lái)抱怨。你以什么樣的心態(tài)對(duì)待生活,生活便會(huì)給你什么樣的回報(bào),同樣你以什么樣的心態(tài)對(duì)待工作,公司便會(huì)給你什么樣的回報(bào)。在以后的工作中,可能遇到更為困難的時(shí)候,我會(huì)告訴自己,當(dāng)自己感到痛苦的時(shí)候,必然是我的人生走上坡路的時(shí)候。我們是年輕人,此時(shí)不吃苦,更待何時(shí)。
與人交往的過(guò)程中,要善于把握度。不要說(shuō)太多的話,要確保自己說(shuō)的每一句話都是在點(diǎn)子上,都能給別人都能給自己帶來(lái)收獲。不揭別人的短處,善于維護(hù)別人的利益,注重保護(hù)別人的隱私,關(guān)心身邊的每一個(gè)人,這樣你會(huì)得到的朋友。
四、心得及展望
成功的一刻就像煙花一樣璀璨無(wú)比,但的時(shí)候我們面對(duì)的是每天日復(fù)一日的工作。我們與孤獨(dú)為伴,我們與寂寞為旅。的時(shí)候需要我們耐得住寂寞,在寂寞中將平凡的工作做到極致,在平凡中讓自己的靈魂蛻變。來(lái)到金光選擇金光,我會(huì)忠于自己的選擇,將來(lái)的條路上會(huì)有很多崎嶇很多坎坷,就是跪著我也定要走下去。另外孫總對(duì)我們說(shuō)過(guò),成功一定有方法,失敗一定有原因。沒(méi)有不公平的待遇,只有不公平的能力;沒(méi)有不公平的能力,只有不公平的學(xué)習(xí)。在今后的一到兩年中,我要做的便是學(xué)習(xí)。
對(duì)于我們這些剛出大學(xué)的學(xué)生,金光給我們提供了一個(gè)快速成長(zhǎng)的平臺(tái)。他讓我們心中的價(jià)值觀有了模糊的框架,他教會(huì)了我們以后應(yīng)該如何面對(duì)自己的同時(shí),如何對(duì)待自己的上級(jí),他也教會(huì)了我們?cè)撘允裁礃拥膽B(tài)度對(duì)待以后的工作,他更教會(huì)了我們?cè)撘栽鯓拥男膽B(tài)對(duì)待以后的生活。華豐這兩個(gè)月魔鬼式的培訓(xùn),讓我們的各個(gè)方面都有了長(zhǎng)足的成長(zhǎng),從我們的思維態(tài)度,到行為習(xí)慣,再到知識(shí)技能都得到了前所未有的改善。在以后的日子中,我會(huì)逐漸完善自己的價(jià)值觀,讓自己心中始終有一把尺子。華豐是我職場(chǎng)的第一任老師,他教會(huì)我的不僅是工作方面的東西,的是生活、人生方面的思考。只有企業(yè)有了利益,我們才會(huì)得到福利,為華豐創(chuàng)造價(jià)值,找到自我的核心競(jìng)爭(zhēng)力將是我努力的目標(biāo)。未來(lái)的路還很長(zhǎng),為了華豐的明天,為了我自己的明天,努力從現(xiàn)在開(kāi)始。
在今年的四月份,我有幸參加了我校關(guān)于入黨積極分子的黨課培訓(xùn)。為期半個(gè)月的黨課培訓(xùn)雖然已經(jīng)暫時(shí)結(jié)束了,但我的心卻久久不能平靜,那雄壯的國(guó)際歌旋律依然在耳邊回響,久久不能忘懷黨課培訓(xùn)中,許多優(yōu)秀的老師教會(huì)了我很多道理,我懂得...
為提高自身的管理專(zhuān)業(yè)技能,培養(yǎng)創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)和現(xiàn)代管理意識(shí),促使在工作中進(jìn)一步更新觀念、理清思路。我從xx年10月開(kāi)始參加了杭州年代學(xué)校開(kāi)設(shè)的國(guó)際工商管理班的學(xué)習(xí)。
在入黨積極分子的黨課培訓(xùn)中,我從端正自己的態(tài)度做起,并在各位老師的輔導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《入黨培訓(xùn)教材》。雖然時(shí)間不長(zhǎng),但使我對(duì)黨組織有了更加深刻的認(rèn)識(shí),使我更加熱愛(ài)我們偉大的中國(guó)共產(chǎn)黨,堅(jiān)定了我為共產(chǎn)主義奮斗終生的信念,也...
小編為您提供的高一數(shù)學(xué)知識(shí)點(diǎn),希望可以給大家的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)帶來(lái)幫助。直線和平面的位置關(guān)系:直線和平面只有三種位置關(guān)系:在平面內(nèi)、與平面相交、與平面平行①直線在平面內(nèi)有無(wú)數(shù)個(gè)公共點(diǎn)②直線和平面相交有且只有一個(gè)公共點(diǎn)直線與平面所...
根據(jù)群眾教育實(shí)踐活動(dòng)安排和單位群眾教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組通知要求,我結(jié)合工作中存在的問(wèn)題,對(duì)照檢查一.學(xué)習(xí)不夠,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力不強(qiáng)。
20xx年x月,我非常有幸地參加了這次輕紡與食品學(xué)院、經(jīng)濟(jì)學(xué)院聯(lián)合黨校的培訓(xùn),老師深入淺出地講解了中國(guó)共產(chǎn)黨章程等黨的基本理論知識(shí),結(jié)合社會(huì)主義發(fā)展與共產(chǎn)主義運(yùn)動(dòng)的歷史,讓我進(jìn)一步明確了方向,端正了入黨動(dòng)機(jī),牢固樹(shù)立共產(chǎn)主義世...
高中化學(xué)必修2知識(shí)點(diǎn)總結(jié)...
篇一從這次月考我總結(jié)出許多學(xué)習(xí)道理和學(xué)習(xí)方法,當(dāng)我們考試差時(shí),如果只會(huì)一味地去找理由的話,或把錯(cuò)的責(zé)任推到別人身上的話,那么便會(huì)永遠(yuǎn)掩蓋著錯(cuò)誤,一直錯(cuò)下去。
第5篇 2023年培訓(xùn)管理工作總結(jié)
“培訓(xùn)是永不折舊的投資”,“培訓(xùn)是企業(yè)給員工最大的福利”。這兩句話,在企業(yè)培訓(xùn)中經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到。隨著知識(shí)和技能在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的作用愈來(lái)愈重要,如今越來(lái)越多的企業(yè)都把如何提高企業(yè)員工的知識(shí)和技能放在了重要位置,不斷在實(shí)際工作中摸索和探討員工培訓(xùn)的有關(guān)問(wèn)題。從我這幾年做培訓(xùn)角度出發(fā),我個(gè)人認(rèn)為培訓(xùn)工作要抓好“六個(gè)一”建設(shè),這就是制定一部符合企業(yè)實(shí)際的培訓(xùn)制度與流程;組建一支培訓(xùn)管理團(tuán)隊(duì);打造一支高素質(zhì)的內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍;開(kāi)發(fā)一套適合企業(yè)實(shí)際、容可操作性、知識(shí)技能性、趣味性于一體的培訓(xùn)課件;開(kāi)展一系列符合企業(yè)實(shí)際的培訓(xùn)模塊與培訓(xùn)形式;建立一套科學(xué)合理的培訓(xùn)效果評(píng)估體系;
1、制定一部符合企業(yè)實(shí)際的培訓(xùn)制度與流程
每半年對(duì)企業(yè)生產(chǎn)、運(yùn)營(yíng)中存在的問(wèn)題進(jìn)行分析,對(duì)員工在工作中暴露的問(wèn)題進(jìn)行論證,并根據(jù)培訓(xùn)執(zhí)行反饋的情況適時(shí)修改現(xiàn)有的培訓(xùn)管理制度和培訓(xùn)流程,建立一部科學(xué)合理的培訓(xùn)制度與培訓(xùn)流程。
2、組建一支專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)管理團(tuán)隊(duì)
培訓(xùn)離不開(kāi)相應(yīng)的組織,離不開(kāi)強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì),因此,要組建一支培訓(xùn)管理團(tuán)隊(duì),通過(guò)開(kāi)展對(duì)培訓(xùn)管理團(tuán)隊(duì)成員的一系列相關(guān)培訓(xùn),以及舉辦培訓(xùn)工作研討會(huì),加強(qiáng)培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)的溝通與交流。提升團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)管理意識(shí)和水平。通過(guò)建立團(tuán)隊(duì)間的管理機(jī)制,培養(yǎng)一支公司的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)管理團(tuán)隊(duì)。
3、打造一支高素質(zhì)的內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍
培訓(xùn)工作的好壞,員工知識(shí)與技能掌握程度的深淺,培訓(xùn)師在其中起著很重要的作用,企業(yè)應(yīng)當(dāng)選拔具有培訓(xùn)授課能力的優(yōu)秀管理人員組成內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì)。除了培養(yǎng)一批具有較高素質(zhì)的公共課程培訓(xùn)師和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師外,還必須培養(yǎng)企業(yè)各系統(tǒng)、各部門(mén)具有一線員工知識(shí)與技能培訓(xùn)的培訓(xùn)師,至少應(yīng)該保證每個(gè)系統(tǒng)或部門(mén)有一到兩名崗位技能培訓(xùn)師,同時(shí),要把新員工“師帶徒” 工作落到實(shí)處。
4、開(kāi)發(fā)一套適合企業(yè)實(shí)際、兼可操作性、知識(shí)技能性、趣味性于一體的培訓(xùn)課件
培訓(xùn)教材的開(kāi)發(fā)與選擇,也是培訓(xùn)工作取得成敗的關(guān)鍵,因此,企業(yè)應(yīng)該根據(jù)自身實(shí)際需要,開(kāi)發(fā)一套適合企業(yè)實(shí)際、容可操作性、知識(shí)技能性、趣味性于一體的培訓(xùn)課件,如關(guān)鍵崗位員工的業(yè)務(wù)技能與服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)課件、中層以上員工職業(yè)素質(zhì)提升的培訓(xùn)課件。同時(shí),要組織企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師編寫(xiě)公司主要崗位操作手冊(cè)、職位說(shuō)明書(shū)、工作流程等專(zhuān)業(yè)或系統(tǒng)公共課程教材;編寫(xiě)重要崗位操作技能、管理技能課件;派遣內(nèi)部培訓(xùn)師參加外部培訓(xùn)課程,回來(lái)后進(jìn)行二次培訓(xùn),形成內(nèi)部培訓(xùn)課件;外部購(gòu)買(mǎi)培訓(xùn)光盤(pán)或書(shū)籍。開(kāi)發(fā)適合企業(yè)生產(chǎn)、管理、運(yùn)營(yíng)等實(shí)際的培訓(xùn)教材;
5、開(kāi)展一系列符合企業(yè)實(shí)際的培訓(xùn)模塊與培訓(xùn)形式
為了便于對(duì)培訓(xùn)工作的管理,樹(shù)立全員培訓(xùn)意識(shí),建議培訓(xùn)實(shí)行分級(jí)管理,也就是實(shí)行三級(jí)培訓(xùn)管理,一級(jí)培訓(xùn)由公司培訓(xùn)主管部門(mén)安排培訓(xùn);二級(jí)由各職能系統(tǒng)(如管理類(lèi)、業(yè)務(wù)類(lèi)、技術(shù)類(lèi)、研發(fā)類(lèi)、生產(chǎn)類(lèi)等)組織員工培訓(xùn);三級(jí)由各車(chē)間、職能部門(mén)安排培訓(xùn);
在培訓(xùn)模塊上,根據(jù)崗位與工作職責(zé)的不同,采取多模塊的形式,如管理知識(shí)模塊、后備干部隊(duì)伍建設(shè)模塊、崗位技能模塊、新員工培訓(xùn)模塊、企業(yè)文化與制度建設(shè)模塊(員工行為規(guī)范、行為準(zhǔn)則、管理制度流程)、在職員工學(xué)歷進(jìn)修模塊等等。
培訓(xùn)方式上,不拘形式,實(shí)行靈活多樣的方式,如師帶徒、專(zhuān)題研討會(huì)、讀書(shū)討論座談會(huì)、視頻在線培訓(xùn)、e-leaning培訓(xùn)系統(tǒng)(包括現(xiàn)場(chǎng)講授、職務(wù)代理、外派培訓(xùn)、專(zhuān)題研討、員工自主學(xué)習(xí))。
6、建立一套科學(xué)合理的培訓(xùn)效果評(píng)估體系;
評(píng)估是為了檢驗(yàn)培訓(xùn)工作的效果,評(píng)估也是為了更好的促進(jìn)今后的培訓(xùn)工作,因此,每一項(xiàng)培訓(xùn)結(jié)束后,就應(yīng)該對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。通過(guò)滿意度、知識(shí)層、行為層、業(yè)績(jī)層等四個(gè)層次,從培訓(xùn)課程實(shí)施的數(shù)量、員工素質(zhì)以及技能提高的程度、員工滿意度以及員工行為改變與工作效率提高情況等四個(gè)方面評(píng)測(cè),來(lái)評(píng)估整個(gè)培訓(xùn)工作的效果。
以上六個(gè)方面,我認(rèn)為是企業(yè)培訓(xùn)體系中不可缺少的部分,所以抓好培訓(xùn)的“六個(gè)一”建設(shè),是培訓(xùn)工作很重要的環(huán)節(jié)。
現(xiàn)在我代表我校全體教職員工,將我校在二零一四年度的工作,向各位領(lǐng)導(dǎo)作一報(bào)告:在上級(jí)有關(guān)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全校教職員工的共同努力下,一年來(lái),我校堅(jiān)持嚴(yán)格按照國(guó)家的法律法規(guī)辦事,誠(chéng)信辦學(xué),兩個(gè)文明建設(shè)成效顯著,為社會(huì)培養(yǎng)造...
xx學(xué)校培訓(xùn)工作總結(jié)xx年,是學(xué)校的基礎(chǔ)建設(shè)年。校黨委帶領(lǐng)全校教職員工認(rèn)真貫徹落實(shí)總署黨組科學(xué)治關(guān)理念、構(gòu)建和諧海關(guān)的各項(xiàng)要求和加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作的系列指示精神,在總署各司局和各海關(guān)的指導(dǎo)和支持下,解放思想,更新觀念,...
教師培訓(xùn)年度工作總結(jié)教育的振興已成為全民族日益迫切的需求,教育應(yīng)更好地?fù)?dān)負(fù)起提高全民族素質(zhì),增強(qiáng)綜合國(guó)力的歷史重任.在新的歷史機(jī)遇面前,能否有效的建設(shè)一只充滿活力,勇于探索,業(yè)務(wù)素質(zhì)高,教學(xué)基本功過(guò)硬,具備終身學(xué)習(xí)意識(shí)的教...
20xx年已接近尾聲,回顧自己在剛升為副主管的這一年來(lái)的工作,在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,在同事的幫助和鼓勵(lì)下,通過(guò)自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。
培訓(xùn)是永不折舊的投資,培訓(xùn)是企業(yè)給員工最大的福利。這兩句話,在企業(yè)培訓(xùn)中經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到。隨著知識(shí)和技能在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的作用愈來(lái)愈重要,如今越來(lái)越多的企業(yè)都把如何提高企業(yè)員工的知識(shí)和技能放在了重要位置,不斷在實(shí)際工作中摸索和...
__年在我們?nèi)w同仁的辛勤忙碌中就要匆匆走過(guò),我們甚至來(lái)不及回首。今年一年的培訓(xùn)工作對(duì)于公司來(lái)說(shuō)是里程碑式的一年。年初,公司提出了眾多高難度的目標(biāo)和要求。
提供個(gè)人工作總結(jié)范文,作為參考! 七月份的尾巴那是獅子座,八月份的前奏那是獅子座,每每聽(tīng)到曾軼可的這首歌,就期待著暑期的課程早點(diǎn)結(jié)束,盼望著,盼望著,終于結(jié)束了魔鬼訓(xùn)練日。
在集中培訓(xùn)的二十天中,我認(rèn)真地聆聽(tīng)了黃建國(guó)、喻金水、譚少虞、邱偉華、王金瑞、胡銀泉、黃宗侖等十多位專(zhuān)家的講座,聽(tīng)取了李保偉等多位優(yōu)秀教師的經(jīng)驗(yàn)介紹以及觀摩了多節(jié)優(yōu)質(zhì)課等等。
第6篇 遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)活動(dòng)工作總結(jié)
為了全面落實(shí)“有效教學(xué)”活動(dòng),充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育資源的作用,提高教師遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用水平和信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合能力,根據(jù)縣室有關(guān)安排,我校從九月份開(kāi)始進(jìn)行了為期三個(gè)月的遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)和遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用手冊(cè)的編寫(xiě)工作,經(jīng)過(guò)學(xué)校周密安排,精心組織,全員培訓(xùn),分類(lèi)指導(dǎo),教師的遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用水平已經(jīng)有了明顯的提高,順利完成了遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用手冊(cè)的編寫(xiě)工作,取得了突出的成績(jī),現(xiàn)將我校實(shí)施遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)工作匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí)。
1、高度重視,統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。
實(shí)施遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)活動(dòng),是教師充分利用遠(yuǎn)程教育資源,提高遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用水平的前提條件。完成遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用手冊(cè),是一項(xiàng)任務(wù)驅(qū)動(dòng)型工作,以完成安排任務(wù)促使教師對(duì)遠(yuǎn)程教育資源的應(yīng)用培訓(xùn)和使用,以達(dá)到提高教師遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用水平的目的。學(xué)校高度重視此項(xiàng)工作,及時(shí)召開(kāi)班子會(huì)和教師會(huì),廣泛宣傳,讓教師充分認(rèn)識(shí)此項(xiàng)工作的重要性,積極動(dòng)員,周密部署,明確要求,分解任務(wù),夯實(shí)責(zé)任,確保此項(xiàng)工作的順利實(shí)施。
2、建好機(jī)構(gòu),高效管理。
學(xué)校成立了以校長(zhǎng)郭云博為組長(zhǎng)的遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和以主管教學(xué)副校長(zhǎng)汶石燁為副組長(zhǎng)的遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)工作實(shí)施小組。擬定培訓(xùn)工作方案,明確實(shí)施步驟,制定管理措施,細(xì)化操作辦法,強(qiáng)調(diào)完成遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用編寫(xiě)工作的完成時(shí)限,為遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)工作的順利實(shí)施奠定了基礎(chǔ)。
二、完善獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,做好培訓(xùn)和使用工作。
1、制定獎(jiǎng)懲方案,切實(shí)提供保障。
為了確保培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行,學(xué)校及時(shí)制訂了《第中遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)和使用考核方案》,明確培訓(xùn)要求,規(guī)范管理,從嚴(yán)考核,將培訓(xùn)的出勤、編寫(xiě)工作完成情況納入月考核及年終教學(xué)科研獎(jiǎng)勵(lì)考核,通過(guò)激勵(lì)導(dǎo)向,提高教師培訓(xùn)和編寫(xiě)工作的積極性和主動(dòng)性,有力的保證了培訓(xùn)和編寫(xiě)工作的順利完成。
2、精心管理,做好培訓(xùn)和使用工作。
學(xué)校安排每月進(jìn)行一次集體培訓(xùn),對(duì)教師的資源下載,課件制作,資源整合等方面由專(zhuān)人輔導(dǎo),并且把每周周三晚 6:00-8:00 做為教師上機(jī)操作時(shí)間,教師可以下載資源,制作課件,練習(xí)使用技能,學(xué)校把微機(jī)室 38 臺(tái)性能比較好的機(jī)子,按教研組分配給每位教師,供全體任課教師使用。在遠(yuǎn)程教育資源教學(xué)使用方面,學(xué)校規(guī)定所有任課教師每月必須使用遠(yuǎn)程教育資源設(shè)施,規(guī)定基礎(chǔ)科每周至少在遠(yuǎn)程教育資源教室上一次課,常識(shí)科每 2 周至少在遠(yuǎn)程教育教室上一次課,并將此項(xiàng)工作納入月常規(guī)考核。通過(guò)行之有效的管理措施,教師遠(yuǎn)程教育資源培訓(xùn)和使用的積極性大大增加。
三、扎實(shí)高效,搞好遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用手冊(cè)編寫(xiě)工作。
1、高度重視,參與面廣。
在遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用手冊(cè)編寫(xiě)工作中,學(xué)校參與教師 27 名,占全校教學(xué)人員的 70% 以上,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能夠親臨微機(jī)室,檢查和督促教師的制作工作,有力推進(jìn)了編寫(xiě)工作的完成。
2、精心組織,分步實(shí)施。
按縣室任務(wù)要求,學(xué)校將任務(wù)編寫(xiě)工作分解給 8 個(gè)小組,選派業(yè)務(wù)水平高,責(zé)任心強(qiáng)的人員任組長(zhǎng),肯鉆研、上進(jìn)心強(qiáng)的人員為成員,熟悉遠(yuǎn)程教育資源,理清編寫(xiě)思路,細(xì)心研究縣室下發(fā)的遠(yuǎn)程教育資源學(xué)科應(yīng)用編寫(xiě)指導(dǎo)手冊(cè),嚴(yán)格按縣室培訓(xùn)安排分步實(shí)施。
3、耐心輔導(dǎo),提供便利。
在遠(yuǎn)程教育資源編寫(xiě)工作中,許多老師一開(kāi)始對(duì)資源搜索的下載、存放等問(wèn)題不是很清楚,遠(yuǎn)程教育部室管理員及微機(jī)老師能及時(shí)耐心的給予指導(dǎo),克服存在問(wèn)題,并能根據(jù)各小組承擔(dān)任務(wù),幫助下載各類(lèi)資源,為教師的編寫(xiě)工作提供了很大的便利。
4、加強(qiáng)研討,提高質(zhì)量。
在整個(gè)編寫(xiě)過(guò)程中,教師能夠以研討為基礎(chǔ),切實(shí)加強(qiáng)研討功能,充分發(fā)揮各組員的積極性和創(chuàng)造性。各教師能把遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用編寫(xiě)工作研討做為教研活動(dòng)的一項(xiàng)常規(guī)活動(dòng)。除過(guò)編寫(xiě)小組成員之間研討外,編寫(xiě)人員還能與同學(xué)科其他教師交流,聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議,確保把編寫(xiě)手冊(cè)編得更有利用價(jià)值。
5、加強(qiáng)檢查,分類(lèi)指導(dǎo)。
在編寫(xiě)過(guò)程中,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)下組檢查、督促,了解編寫(xiě)進(jìn)程及情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題,提出修改意見(jiàn),對(duì)遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用手冊(cè)編寫(xiě)實(shí)行全面監(jiān)控,確保編寫(xiě)質(zhì)量。
6、精心組織校級(jí)的展示,嚴(yán)把質(zhì)量觀。
各小組編寫(xiě)完成后學(xué)校要求各小組首先在教研活動(dòng)時(shí)間,在組內(nèi)進(jìn)行編寫(xiě)手冊(cè)交流,然后由本組其他成員提出建議和意見(jiàn),及時(shí)做出修改。最后,學(xué)校統(tǒng)一安排進(jìn)行了編寫(xiě)成果校級(jí)展示,通過(guò)校級(jí)展示,一方面為沒(méi)有參加編寫(xiě)工作的教師做出示范,讓他們了解編寫(xiě)手冊(cè)的編寫(xiě)要求、內(nèi)容及程序,達(dá)到廣泛宣傳推廣培訓(xùn)的目的,更重要的是由學(xué)校組織遠(yuǎn)程教育管理人員、計(jì)算機(jī)教師、骨干教師等及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出修改意見(jiàn),限期改進(jìn),確保了編寫(xiě)質(zhì)量。
四、今后需改進(jìn)的幾個(gè)問(wèn)題:
我們?cè)谶h(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)和手冊(cè)編寫(xiě)方面雖然做了工作,取得了成績(jī),但從這次活動(dòng)中,也感到學(xué)校遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用工作急待改進(jìn)的幾個(gè)問(wèn)題:
1、學(xué)校上網(wǎng)條件有限,影響了教師資源下載工作。
2、個(gè)別教師信息技術(shù)應(yīng)用能力不過(guò)硬,影響編寫(xiě)質(zhì)量,今后我們將努力做好以下幾個(gè)方面工作。
一是加大投入,充實(shí)硬件,改善上網(wǎng)條件,不斷提升規(guī)格,擴(kuò)大利用空間。
二是進(jìn)一步加強(qiáng)研究,充分挖掘遠(yuǎn)程教育資源潛力,以最大限度服務(wù)教學(xué)。
三是加大對(duì)教師遠(yuǎn)程教育資源應(yīng)用培訓(xùn)的力度,進(jìn)一步提升教師隊(duì)伍的素質(zhì)和能力。
四是以此為契機(jī),努力帶動(dòng)和推進(jìn)我?,F(xiàn)代化學(xué)校創(chuàng)建工作。
第7篇 農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的工作總結(jié)
農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的工作總結(jié)
教學(xué)內(nèi)容的側(cè)重性。不同的專(zhuān)業(yè)以及不同的學(xué)員,根據(jù)他們的實(shí)際情況采取不同的教學(xué)方法和教學(xué)內(nèi)容,達(dá)到切實(shí)提高技能的效果。例如茶葉、柑桔、夏橙、生豬養(yǎng)殖等傳統(tǒng)專(zhuān)業(yè),培訓(xùn)學(xué)員在長(zhǎng)期的實(shí)踐中摸索了一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),但是對(duì)于現(xiàn)代綠色無(wú)公害的種植及養(yǎng)殖、加工技術(shù)以及規(guī)?;N植及養(yǎng)殖、農(nóng)畜產(chǎn)品新型銷(xiāo)售方式,這些作為培訓(xùn)的重點(diǎn),進(jìn)行了有益的探討。還有家政服務(wù)業(yè),作為技能要求越來(lái)越精細(xì)的行業(yè),我們以現(xiàn)代家政業(yè)的理念和思維培訓(xùn)學(xué)員,使他們對(duì)家政服務(wù)業(yè)有一個(gè)全新的認(rèn)識(shí),并增強(qiáng)操作技能。
教育教學(xué)理念與實(shí)踐以自主學(xué)習(xí)為主要形式,大力倡導(dǎo)讀書(shū)活動(dòng),讀書(shū)活動(dòng)實(shí)行統(tǒng)一性與靈活性相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自修讀書(shū)相結(jié)合、讀書(shū)與反思相結(jié)合,引導(dǎo)教師樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念,促進(jìn)教師的自主成長(zhǎng)和提高,研修書(shū)目有:《有效教學(xué)》、《建設(shè)理想的課堂》、《中小學(xué)班主任經(jīng)典案例》、《班主任工作培訓(xùn)讀本》。
一、項(xiàng)目基本情況
為適應(yīng)我區(qū)農(nóng)業(yè)市場(chǎng)化、產(chǎn)業(yè)化快速發(fā)展和農(nóng)業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整的需要,20xx年在馬山、灌陽(yáng)、鹿寨、融水、靈川、鐘山、田林、宜州、博白、蒼梧、西林等11個(gè)縣(市、)實(shí)施農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工程項(xiàng)目,項(xiàng)目計(jì)劃安排資金100萬(wàn)元,其中馬山、灌陽(yáng)、鹿寨、融水、鐘山、田林各10萬(wàn)元,靈川、宜州、博白、蒼梧、西林各8萬(wàn)元,項(xiàng)目計(jì)劃培訓(xùn)骨干農(nóng)民20000人。項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容是:以知識(shí)與技能更新、補(bǔ)充、提高為主要內(nèi)容,以培訓(xùn)先進(jìn)適用新知識(shí)、新技術(shù)為重點(diǎn),如名優(yōu)珍稀食用菌、名特優(yōu)新水果、畜牧獸醫(yī)、名貴花卉,特種動(dòng)物養(yǎng)殖技術(shù)、特種蔬菜栽培、生態(tài)沼氣池建設(shè)及發(fā)酵綜合利用、緊俏中藥材、生態(tài)農(nóng)業(yè)綜合技術(shù)等。通過(guò)培訓(xùn)提高骨干農(nóng)民的科技文化素質(zhì)和生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和創(chuàng)新能力,培養(yǎng)支撐區(qū)域農(nóng)業(yè)的專(zhuān)業(yè)農(nóng)戶和先導(dǎo)農(nóng)戶,帶動(dòng)一方致富。
培訓(xùn)期間,我們穿插安排了下鄉(xiāng)集中建檔,現(xiàn)場(chǎng)參加培訓(xùn)的各村醫(yī),現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行填表,首先自己為自己建一份健康檔案,確保規(guī)范、合格后才予以試崗,為各村居民建立健康檔案。填表完成后,由培訓(xùn)職員逐人進(jìn)行檢查,對(duì)出現(xiàn)的題目進(jìn)行針對(duì)性指導(dǎo)。
二、建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)展情況
到20xx年底,項(xiàng)目全年培訓(xùn)骨干農(nóng)民28000人,全面超額完成了計(jì)劃任務(wù)。為加強(qiáng)項(xiàng)目管理,確保項(xiàng)目保質(zhì)保量按時(shí)完成,各縣主要采取了下列措施:
抓好技能鑒定考核。每一期學(xué)員,我們都要申請(qǐng)職業(yè)鑒定中心進(jìn)行職業(yè)資格等級(jí)鑒定考試,這樣對(duì)每一位學(xué)員培訓(xùn)掌握專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)和實(shí)踐操作技能就是一次檢驗(yàn)。
旅游文化節(jié)是我們旅游管理學(xué)院的大型招牌活動(dòng)之一,其中的商務(wù)禮儀大賽把這次活動(dòng)推向高潮,全校積極報(bào)名參賽選手絡(luò)繹不絕。此次活動(dòng)的工作就落在我們分團(tuán)委各個(gè)部門(mén)上,我們體育部的部長(zhǎng)和干事,就是配合各個(gè)部門(mén)工作,積極投入到工作中去。此次活動(dòng)很成功,在全校引起了不小的轟動(dòng)。在老師和分團(tuán)委主席、團(tuán)副的積極帶動(dòng)下,活動(dòng)取得圓滿成功,得到了校領(lǐng)導(dǎo)的大力贊揚(yáng)!
一是領(lǐng)導(dǎo)重視,任務(wù)落實(shí)。各縣將農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)項(xiàng)目作為實(shí)施“1234610”農(nóng)村教育培訓(xùn)工程的一個(gè)主要內(nèi)容來(lái)抓,農(nóng)業(yè)局成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng),分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng),科教站、農(nóng)廣校、推廣站、經(jīng)作站等業(yè)務(wù)站為成員的項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各縣(市)結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,制定了項(xiàng)目培訓(xùn)計(jì)劃,并將計(jì)劃任務(wù)納入崗位責(zé)任的考評(píng)內(nèi)容,建立“有目標(biāo)、有計(jì)劃、有措施、有考評(píng)”的目標(biāo)管理機(jī)制,將任務(wù)層層分解落實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和培訓(xùn)人員。
二是精選師資和培訓(xùn)對(duì)象。各縣(市)都精心挑選了一批長(zhǎng)期從事農(nóng)民教育培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作,有較強(qiáng)責(zé)任心和豐富經(jīng)驗(yàn)且具有中高級(jí)農(nóng)業(yè)技術(shù)技術(shù)職稱(chēng)的業(yè)務(wù)骨干組成項(xiàng)目的師資隊(duì)伍。在培訓(xùn)對(duì)象確定上,首先做好宣傳發(fā)動(dòng),然后由農(nóng)民自愿報(bào)名,再經(jīng)村民小組、村民委員會(huì)認(rèn)定確定受訓(xùn)農(nóng)民名單,進(jìn)行造冊(cè)登記,一般選擇有一定主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)規(guī)模、科技意識(shí)較高、在群眾中有一定威信的農(nóng)戶作為培訓(xùn)對(duì)象。
三是有效整合農(nóng)村教育資源。各項(xiàng)目縣(市)充分發(fā)揮縣、鄉(xiāng)、村,尤其是鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的作用,充分利用農(nóng)業(yè)院校、農(nóng)廣校、農(nóng)村職業(yè)中學(xué)、農(nóng)技推廣培訓(xùn)中心等場(chǎng)地和設(shè)施,整合了一大批農(nóng)村教育培訓(xùn)資源,應(yīng)用于農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn),為項(xiàng)目的實(shí)施奠定了較好的基礎(chǔ)。
分層遞進(jìn)教學(xué)法。根據(jù)不同層次學(xué)生學(xué)習(xí)水平的差異,確定不同層次的教學(xué)目標(biāo),實(shí)行分層施教、分層測(cè)試評(píng)價(jià)。在教學(xué)過(guò)程中形成一種促進(jìn)各層次學(xué)生不斷遞進(jìn)的機(jī)制,開(kāi)發(fā)學(xué)生潛能,發(fā)展個(gè)性,全面提高全體學(xué)生的基本素質(zhì)。
四是按需培訓(xùn)、學(xué)用結(jié)合。各地在實(shí)施農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)項(xiàng)目過(guò)程中,緊緊圍繞當(dāng)?shù)刂鲗?dǎo)產(chǎn)業(yè)和主推技術(shù),密切結(jié)合農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重大項(xiàng)目建設(shè),從農(nóng)民群眾的需要出發(fā),設(shè)z相關(guān)崗位,開(kāi)展培訓(xùn)工作。培訓(xùn)采取以鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中辦班為主,跟蹤指導(dǎo)為輔的形式進(jìn)行,根據(jù)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)時(shí)進(jìn)程,安排各培訓(xùn)班培訓(xùn)課程,先由培訓(xùn)單位派教師進(jìn)行1—2天面授,再由教輔技術(shù)人員指導(dǎo)實(shí)踐操作,使受訓(xùn)農(nóng)民學(xué)以致用,既掌握技術(shù)內(nèi)容,又能掌握操作技能。有些新技術(shù)還通過(guò)投影、錄像、電視等形式進(jìn)行培訓(xùn)。博白縣實(shí)施項(xiàng)目一年時(shí)間,共舉辦大小骨干農(nóng)民科技培訓(xùn)班152期,受訓(xùn)農(nóng)民達(dá)13680人,發(fā)放科技培訓(xùn)資料21000多份,輻射帶動(dòng)農(nóng)民學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)科技知識(shí)6萬(wàn)多人。
五是加強(qiáng)資金使用管理。各縣項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)主要用于購(gòu)買(mǎi)、編印教材、教師授課補(bǔ)貼、農(nóng)民誤工補(bǔ)貼等幾個(gè)方面,都能做到專(zhuān)款專(zhuān)用。
輔導(dǎo)差生做到即要了解后進(jìn)生,要尊重后進(jìn)生,對(duì)后進(jìn)生要有信心。思想上不歧視,感情上不厭惡,態(tài)度上不粗暴。對(duì)后進(jìn)生的教育采取:低起點(diǎn),小步子,一點(diǎn)點(diǎn)引導(dǎo),一步步向前,積小勝為大勝,對(duì)學(xué)生既要看到希望,對(duì)學(xué)生每一點(diǎn)進(jìn)步要及時(shí)賞識(shí),提高他們的學(xué)習(xí)興趣。
三、項(xiàng)目取得的成效
工作中,積極圍繞醫(yī)院工作方針、制度,以提高業(yè)務(wù)能力為前提,以增強(qiáng)理論知識(shí)和提高業(yè)務(wù)技能為基礎(chǔ),努力工作,能較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
(一)創(chuàng)新了培訓(xùn)機(jī)制。項(xiàng)目的實(shí)施,從國(guó)家統(tǒng)籌的組織領(lǐng)導(dǎo)體制、財(cái)政為主的資金投入體制、農(nóng)科教結(jié)合的農(nóng)村培訓(xùn)資源整合機(jī)制、多形式培訓(xùn)、管理體制、培訓(xùn)與產(chǎn)業(yè)結(jié)合的跟蹤服務(wù)制度和“一戶帶多戶”的技術(shù)幫扶制等各個(gè)方面,進(jìn)行了進(jìn)一步探索,初步形了一個(gè)比較完善的農(nóng)民教育培訓(xùn)體系,使我區(qū)農(nóng)民教育培訓(xùn)工作逐步走上了經(jīng)?;⒁?guī)范化、科學(xué)化、制度化的軌道,為進(jìn)一步農(nóng)民培訓(xùn)構(gòu)架了一個(gè)堅(jiān)實(shí)的工作平臺(tái)。
(二)培養(yǎng)了一大批黨悟高、懂技術(shù)、善經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的骨干農(nóng)民。經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后的骨干農(nóng)民對(duì)農(nóng)業(yè)科學(xué)知識(shí)和先進(jìn)技術(shù)都有了更多的認(rèn)識(shí)、理解和掌握,較好地把所學(xué)到的'科技知識(shí)運(yùn)用到生產(chǎn)實(shí)踐中,成為當(dāng)?shù)氐闹匾夹g(shù)骨干,促進(jìn)了農(nóng)村實(shí)用技術(shù)和科技成果的推廣,全面提高農(nóng)村科技進(jìn)步水平。融水縣懷寶鎮(zhèn)骨干農(nóng)民張玉球,刻苦學(xué)習(xí)靈芝栽培技術(shù),研制出仿野生靈芝菌,從事靈芝菌種植和靈芝菌的制種銷(xiāo)售,年收入達(dá)18000多元。他致富不忘群眾,積極向群眾傳授靈芝生產(chǎn)技術(shù),在他的帶動(dòng)下,全鎮(zhèn)已有45戶成為靈芝生產(chǎn)大戶。
圍繞棉花全程機(jī)械化中存在的關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題,安排了新型農(nóng)用裝備的引進(jìn)、消化、吸收攻關(guān)計(jì)劃,重點(diǎn)支持新型棉種摩擦機(jī)、新型多功能植保機(jī)械、機(jī)采棉堆垛壓模機(jī)研制開(kāi)發(fā),為大面積推廣機(jī)采棉提供技術(shù)支撐。
目前該鎮(zhèn)靈芝生產(chǎn)已有相當(dāng)?shù)囊?guī)模,年產(chǎn)值達(dá)到110萬(wàn)元。灌陽(yáng)縣通過(guò)實(shí)施項(xiàng)目全年引進(jìn)新品種37個(gè),其中糧油作物11個(gè)、經(jīng)濟(jì)作物26個(gè),推廣新技術(shù)4項(xiàng),通過(guò)新技術(shù)和新品種的引進(jìn)和推廣應(yīng)用,全縣估計(jì)新增收入達(dá)153.94萬(wàn)元,農(nóng)業(yè)科技成果利用率由2003年的46%提高到46.6%。
加強(qiáng)項(xiàng)目的申報(bào),積極向上爭(zhēng)取經(jīng)費(fèi),規(guī)范在研項(xiàng)目的實(shí)施與管理,確保漁業(yè)科技入戶、病害測(cè)報(bào)、水產(chǎn)品藥物殘留快速檢測(cè)等任務(wù)類(lèi)項(xiàng)目按計(jì)劃、按要求實(shí)施完成。
(三)發(fā)揮了骨干農(nóng)民的示范帶頭作用。大多數(shù)培訓(xùn)過(guò)的骨干農(nóng)民,在自己家庭生產(chǎn)效益大大提高的同時(shí),還指導(dǎo)、幫助、帶領(lǐng)群眾學(xué)科學(xué)、用科學(xué),共同致富,田林縣平塘等鄉(xiāng)經(jīng)過(guò)對(duì)骨干農(nóng)民進(jìn)行烤煙生產(chǎn)技術(shù)、雜交玉米技術(shù)等培訓(xùn)后,通過(guò)骨干農(nóng)民輻射帶動(dòng),大力發(fā)展烤煙-玉米栽培模式,有1002戶群眾種植烤煙4517畝,同比增加1409畝,收購(gòu)干煙10216擔(dān),同比增加3508擔(dān),總產(chǎn)值達(dá)400.2萬(wàn)元,同比增加130.2萬(wàn)元,種煙農(nóng)戶僅種煙一項(xiàng)人均收入達(dá)790元,同比增收100元。7月份烤煙烘烤即將結(jié)束時(shí),他們又在煙地里套種玉米正大619良種2509畝,至10月份收獲,平均畝產(chǎn)在500-600斤,改變了過(guò)去單一種煙的栽培模式,實(shí)現(xiàn)了糧錢(qián)雙豐收。田林縣測(cè)算,項(xiàng)目受訓(xùn)農(nóng)民比末受訓(xùn)農(nóng)民戶均增收1120元以上,人均增收280元,項(xiàng)目直接增收120萬(wàn)元。
(四)項(xiàng)目培訓(xùn)有效地促進(jìn)了各地產(chǎn)業(yè)基地的形成和發(fā)展,提升了農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整水平,加快了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程,經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益顯著。靈川縣通過(guò)項(xiàng)目培訓(xùn)構(gòu)建形成了優(yōu)質(zhì)稻產(chǎn)業(yè)帶、無(wú)公害蔬菜產(chǎn)業(yè)帶、以南方優(yōu)質(zhì)梨、桔類(lèi)為主的優(yōu)質(zhì)水果產(chǎn)業(yè)帶和標(biāo)準(zhǔn)化食用菌產(chǎn)業(yè)帶等四大優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)帶;博白縣通過(guò)進(jìn)行水稻免耕拋秧新技術(shù)的培訓(xùn),使全縣采用此項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)行種植的水稻面積達(dá)32萬(wàn)畝。按有關(guān)部門(mén)測(cè)算,運(yùn)用該項(xiàng)技術(shù)種植水稻,每畝可節(jié)省犁耙田費(fèi)50元左右,可為農(nóng)民節(jié)省1600萬(wàn)元的耕作費(fèi)用,降低了水稻生產(chǎn)成本,增加了農(nóng)民收入,大大減輕了農(nóng)民的勞動(dòng)強(qiáng)度;該縣通過(guò)冬種馬鈴薯、冬辣椒高產(chǎn)栽培技術(shù)培訓(xùn)共種下馬鈴薯7萬(wàn)畝,冬辣椒2.07萬(wàn)畝。目前,辣椒已上市,每公斤1元,預(yù)計(jì)每畝產(chǎn)量可達(dá)4000公斤,畝產(chǎn)值可達(dá)4000元,總產(chǎn)量8280萬(wàn)公斤,總產(chǎn)值可達(dá)8280萬(wàn)元。預(yù)計(jì)馬鈴薯每畝產(chǎn)量可達(dá)2000公斤,總產(chǎn)量1.4億公斤,每公斤0.8元,每畝產(chǎn)值可達(dá)1600元,總產(chǎn)值可達(dá)1.12億元,這兩項(xiàng)為農(nóng)民增加收入1.948億元。
(五)依托培訓(xùn)班成立農(nóng)民技術(shù)專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì)。以協(xié)會(huì)的形式組織規(guī)模生產(chǎn)、終身技術(shù)培訓(xùn),組織產(chǎn)品加工和流通,將其培植成為培訓(xùn)中心、信息中心、流通中心和農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)中心。如鹿寨縣寨沙鎮(zhèn)金袍村農(nóng)民技術(shù)員韋水保,所在村是淮山之村,過(guò)去種淮山產(chǎn)量不高,檔次低,價(jià)格低,經(jīng)濟(jì)效益差。韋水保參加了骨干農(nóng)民培訓(xùn)班后,他進(jìn)一步掌握了無(wú)公害淮山栽培管理新技術(shù),對(duì)無(wú)公害淮山產(chǎn)業(yè)化發(fā)展也有了新的認(rèn)識(shí)并付諸行動(dòng)。一是指導(dǎo)帶領(lǐng)群眾按無(wú)公害的技術(shù)種植淮山;二是創(chuàng)建了淮山的“金袍”品牌,對(duì)無(wú)公害淮山產(chǎn)品進(jìn)行包裝,并且搞起了粗加工;三是牽頭成立了淮山產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì),把學(xué)員和群眾組織起來(lái),形成了產(chǎn)供銷(xiāo)的經(jīng)營(yíng)體系。在他的帶領(lǐng)下,20xx年該村千多畝的淮山產(chǎn)量高、質(zhì)量好,客商云集,每公斤價(jià)格比往年高0.3—0.4元,僅此一項(xiàng),全村就增收100多萬(wàn)元。
四、項(xiàng)目存在問(wèn)題和改進(jìn)意見(jiàn)
一方面是項(xiàng)目開(kāi)展不夠平衡,同時(shí),項(xiàng)目管理干部隊(duì)伍和師資隊(duì)伍建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng),尤其是教師的知識(shí)要隨著農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展而不斷更新,培訓(xùn)內(nèi)容新穎性仍要不斷增強(qiáng)。另一方面是在注重抓農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的同時(shí),也不能放松對(duì)農(nóng)民的農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)培訓(xùn),應(yīng)該不斷加大農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施力度,增加投入,加強(qiáng)培訓(xùn),進(jìn)一步提高廣大農(nóng)民的科技文化素質(zhì),為我區(qū)農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供智力支持和人才保證。
第8篇 小學(xué)新教師個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)2023
小學(xué)新教師個(gè)人培訓(xùn)工作工作總結(jié)20xx(一)
作為一名即將走上工作崗位的年輕教師,雖然已經(jīng)具備了一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能,但在如何組織教學(xué),如何最大程度地提高教學(xué)效果上,還感到缺乏正確的理論指導(dǎo)。通過(guò)崗前培訓(xùn)幾門(mén)課程的學(xué)習(xí),收獲很大,以前一些認(rèn)識(shí)模糊的問(wèn)題,現(xiàn)在搞清楚了,從前的一些情感體驗(yàn),如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會(huì)到,教育確是一門(mén)藝術(shù),一門(mén)大學(xué)問(wèn),值得我用一生的精力去鉆研。通過(guò)培訓(xùn),我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下:
首先,培訓(xùn)使我對(duì)教師這一職業(yè)有了更加清楚的認(rèn)識(shí),在開(kāi)學(xué)典禮中,校長(zhǎng)和我們的班主任老師都不約而同地談到了當(dāng)代教師身肩重任、角色特別這一問(wèn)題,這似乎是一個(gè)比較陳舊的話題,但細(xì)細(xì)體會(huì)、琢磨他們的話語(yǔ),覺(jué)得很有分量。
這也使我對(duì)教師這一職業(yè)有了更深的思考和認(rèn)識(shí):
首先,教師是文化的傳遞者?!皫熣?,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識(shí)傳遞的角度來(lái)反映教師的重要性。
其次,教師是榜樣。學(xué)高為師,身正為范也正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問(wèn)題,學(xué)生都有向師性,實(shí)際上是做人的一種認(rèn)同感;同時(shí)學(xué)生受教育的過(guò)程是人格完善的過(guò)程,教師的人格力量是無(wú)形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。
第三,教師是管理者。教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。
第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛(ài)心,教師對(duì)學(xué)生的愛(ài)應(yīng)是無(wú)私的、平等的,就像父母對(duì)待孩子,所以我們說(shuō)教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。
第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑和心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。
其次,培訓(xùn)為我即將面臨的實(shí)際工作提供了許多方法和策略。在培訓(xùn)中,幾位老師根據(jù)他們自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)給我們介紹了一些當(dāng)好小學(xué)教師的要點(diǎn)和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問(wèn)題上,都強(qiáng)調(diào)了適時(shí)調(diào)整和更新自身知識(shí)結(jié)構(gòu)、終身學(xué)習(xí)的做法;在談到面對(duì)困難如何克服的問(wèn)題上,各位老師們還提出了如何加強(qiáng)教師之間團(tuán)結(jié)合作的方法;在教學(xué)教法經(jīng)驗(yàn)方面,培訓(xùn)老師給我們上了一堂繪聲繪色的課,通過(guò)這次課,我們認(rèn)識(shí)到教師在上課過(guò)程中要多加思考,適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對(duì)待教學(xué),爭(zhēng)取精益求精。
另外,眾多培訓(xùn)指導(dǎo)老師一再?gòu)?qiáng)調(diào),在新課程改革的背景下,各位老師一定要認(rèn)真地貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地上好課,使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學(xué),這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學(xué)習(xí)。
當(dāng)然這其中一個(gè)必不可少的條件就是多學(xué)習(xí)其他老師的教學(xué)方法。在這次培訓(xùn)中,各位老師所講述的一些方法,實(shí)際上就為我們新老師起到了“揚(yáng)帆導(dǎo)航”的作用,我覺(jué)得包括我在內(nèi)的所有新老師必須好好地吸收和采納。
再次,培訓(xùn)使我對(duì)未來(lái)的工作充滿了信心和動(dòng)力。對(duì)于剛剛從大學(xué)校門(mén)踏出的我們,對(duì)新的生活、新的責(zé)任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓(xùn)中,培訓(xùn)指導(dǎo)老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個(gè)中心,那就是充滿對(duì)新教師的鼓勵(lì)。
其一是鼓勵(lì)我們要趕快適應(yīng)學(xué)校的教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境和人際關(guān)系環(huán)境等,其二是鼓勵(lì)我們要更加理性地認(rèn)識(shí)社會(huì),認(rèn)識(shí)自己的角色,改變以往學(xué)生時(shí)期那種趨向“感性”或者說(shuō)是“浪漫”的生活態(tài)度。其三是鼓勵(lì)我們要做一名終身學(xué)習(xí)型教師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識(shí)新問(wèn)題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵(lì)我們要堅(jiān)持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭(zhēng)做教學(xué)發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵(lì),使我對(duì)未來(lái)的工作充滿了信心和動(dòng)力。高爾基曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實(shí)現(xiàn)自己的意志。”也許,對(duì)于我們新教師來(lái)說(shuō),只有具備克服困難的信心,才能取得好的開(kāi)端,而好的開(kāi)端,便是成功的一半。
十幾天的培訓(xùn),課程多、時(shí)間緊,研討和交流的機(jī)會(huì)很少,但是通過(guò)培訓(xùn),拓寬了知識(shí)面,提高了認(rèn)識(shí)。對(duì)自我的認(rèn)識(shí),認(rèn)識(shí)到自身的不足,需要不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、管理知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)。現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)全球化、知識(shí)化、信息化,因此學(xué)習(xí)至關(guān)重要,而且非常迫切,個(gè)人必須在不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程中重塑自我,提升自我,更新觀念,不斷創(chuàng)新。
最先進(jìn)的組織是學(xué)習(xí)型的組織,只有不斷學(xué)習(xí),全面普及知識(shí),只有自身素質(zhì)的提高和綜合競(jìng)爭(zhēng)能力的加強(qiáng)才能適應(yīng)這個(gè)“唯一不變的是變化”的社會(huì),抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn)。
教育的振興已成為全民族日益迫切的需求,教育應(yīng)更好地?fù)?dān)負(fù)起提高全民族素質(zhì),增強(qiáng)綜合國(guó)力的歷史重任。在新的歷史機(jī)遇面前,能否有效的建設(shè)一只充滿活力,勇于探索,業(yè)務(wù)素質(zhì)高,教學(xué)基本功過(guò)硬,具備終身學(xué)習(xí)意識(shí)的教師隊(duì)伍,是教育現(xiàn)代化能否成功的關(guān)鍵,青年教師更應(yīng)成為這只隊(duì)伍的生力軍。
小學(xué)新教師個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)20xx(二)
作為一名新入編的教師,我很感激教育局為我們安排的入職培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容非常全面、緊湊,既有教學(xué)常規(guī)、班級(jí)管理、青年教師培養(yǎng),也有教學(xué)科研、備課、聽(tīng)課等等。通過(guò)培訓(xùn),我對(duì)教師這一職業(yè)有了全新的理解和體會(huì)。培訓(xùn)期間,我有很大的收獲。現(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下:
最后一場(chǎng)講座是xxx老師,他的講座是《教師激情成長(zhǎng)四重奏》,讓我了解到如何在平凡的崗位上數(shù)十年如一日的保持學(xué)習(xí)和工作的熱情。x老師講課語(yǔ)言幽默,方法獨(dú)特,讓我在非常愉悅的心境中輕松但充實(shí)的度過(guò)了三個(gè)小時(shí),給這次培訓(xùn)劃上了一個(gè)圓滿的句號(hào)。
教師做為一個(gè)職業(yè)已經(jīng)得到了社會(huì)的普通認(rèn)可與肯定,然而由于工資待遇收入的不高,部分人對(duì)其輕視。如果單從經(jīng)濟(jì)的角度來(lái)評(píng)價(jià)其職業(yè)特點(diǎn),那么這的確不是一份理想的工作,然而教師職業(yè)的內(nèi)容卻充滿著無(wú)窮無(wú)盡的樂(lè)趣,是其他任何職業(yè)都無(wú)法比擬的,因而做為教師,首先要轉(zhuǎn)變自己的工作心態(tài),始終以一種激情的狀態(tài)投入工作,那么將發(fā)現(xiàn)的是寬大無(wú)比的快樂(lè)世界。
在教育上想有所成就,本身就要求天生的不安分,有夢(mèng)想,有激情,也只有在這種狀態(tài)的激勵(lì)下,工作的積極性、效率性才高。激情不僅是要求教師個(gè)人專(zhuān)業(yè)方面有突出的表現(xiàn),而且還表現(xiàn)在對(duì)學(xué)生的真愛(ài)之上。任何一位成功的教育者,他們不僅是對(duì)教育教學(xué)的孜孜深?lèi)?ài),更是對(duì)學(xué)生無(wú)微不至的真愛(ài),只有讓無(wú)私的愛(ài)撒向每位學(xué)生的心田時(shí),才能讓師生產(chǎn)生情感上的共鳴,讓課堂充滿融融親情。
除了這兩位老師之外,還有兩位老師分別做了關(guān)于信息技術(shù)和如何做一名智慧型老師的講座,這些話題都讓我學(xué)到了很多。
我想說(shuō),培訓(xùn)讓我成長(zhǎng)了很多,提高了很多,同時(shí)這次培訓(xùn)也吹響了我教師生涯起點(diǎn)的號(hào)角。新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),這次培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,在思想、行動(dòng)和實(shí)踐上給我以切實(shí)的引導(dǎo)和鼓勵(lì)?!奥仿湫捱h(yuǎn)兮,吾將上下而求索?!痹诮窈蟮墓ぷ髦校覍⒁员敬闻嘤?xùn)精神作為指導(dǎo),以實(shí)際行動(dòng)為xx小學(xué)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
小學(xué)新教師個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)20xx(三)
20xx年x月xx日,我有幸地參加了我校舉辦的教師培訓(xùn),作為一名剛踏出大學(xué)校門(mén)的新教師,我對(duì)新的社會(huì)角色、新的工作任務(wù)、新的生活充滿了熱情和期待,由于在工作方法及工作技巧方面缺少經(jīng)驗(yàn),迫切地希望能通過(guò)這次的教師培訓(xùn)找到答案。在每一節(jié)的培訓(xùn)課上,我都認(rèn)真地聆聽(tīng),及時(shí)地做好筆記,現(xiàn)在回頭看看剛開(kāi)學(xué)時(shí)的我,感覺(jué)自己收獲頗多,更加深刻感受到教師責(zé)任的重大和使命的光榮。
我國(guó)的教育改革隨著社會(huì)的全面進(jìn)步在不斷深入,新形勢(shì)與新的歷史階段對(duì)我們教師隊(duì)伍建設(shè)提出了更高的要求。作為小學(xué)教師,只有具備了全面的素質(zhì)要求,才能培養(yǎng)出適合社會(huì)發(fā)展需要的人才,才能培養(yǎng)出推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的人才。而其中的教師職業(yè)道德是我們首先應(yīng)該學(xué)習(xí)提升的,因?yàn)樗俏覀兘處熕刭|(zhì)的核心,并且它將直接影響我們教書(shū)育人的整個(gè)過(guò)程和質(zhì)量。
“學(xué)高為師,德高為范”,這是對(duì)我們所從事職業(yè)的價(jià)值與意義的深刻認(rèn)識(shí)和剖析,更是我們教師職業(yè)道德的高度概括。我們職業(yè)的特殊性注定了我們必須時(shí)刻牢記自己所肩負(fù)的社會(huì)和歷史責(zé)任,不斷地提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),自覺(jué)維護(hù)教師職業(yè)道德。教師職業(yè)道德,我覺(jué)得它集中體現(xiàn)在對(duì)教育的責(zé)任感、關(guān)愛(ài)學(xué)生和工作效率等方面。教育事業(yè)關(guān)系著下一代的身心發(fā)展,關(guān)系著我國(guó)未來(lái)的建設(shè)發(fā)展,是我國(guó)社會(huì)主義建設(shè)中具有舉足輕重地位的部分。教師的工作責(zé)任感應(yīng)該是極其強(qiáng)烈的,只有強(qiáng)烈的責(zé)任感才會(huì)激發(fā)更多的工作熱情,才能真正意識(shí)到自己職業(yè)的重要性并且愿意投入更多的精力和時(shí)間。
有了對(duì)教育的責(zé)任感還不夠,教師不僅僅是學(xué)生的導(dǎo)師和幫手,更應(yīng)該是學(xué)生的朋友,所以關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生是一個(gè)教師最基本的道德,也是其強(qiáng)烈責(zé)任感的體現(xiàn)和升華。關(guān)愛(ài)學(xué)生首先應(yīng)當(dāng)是對(duì)學(xué)生人格的尊重,以公平客觀的眼光去看待和評(píng)價(jià)每一個(gè)學(xué)生,不偏見(jiàn)、片面地對(duì)待他們。除了關(guān)心他們的學(xué)習(xí)以外,還應(yīng)該更多地關(guān)注他們的心理健康,引導(dǎo)他們向著積極、樂(lè)觀、上進(jìn)的方向發(fā)展;更多地了解他們課堂以外的生活,以便及時(shí)、適當(dāng)、全面地幫助和引導(dǎo)他們健康成長(zhǎng),能夠給他們一個(gè)適合他們自己的舞臺(tái),讓他們有更多機(jī)會(huì)去展現(xiàn)自己的年輕魅力,張揚(yáng)青春的才華,找回丟失的自信。
教師的職業(yè)道德還體現(xiàn)在工作效率上。教師最重要的職責(zé)就是教書(shū)育人,他應(yīng)無(wú)私地傳授學(xué)生所需要的文化知識(shí),教育他們做人做事的方法。如果能在知識(shí)傳遞的過(guò)程中,既引導(dǎo)學(xué)生們舉一反三,培養(yǎng)他們學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、懂得思考的能力,又充分發(fā)揮其主觀能動(dòng)性,主動(dòng)探索未知問(wèn)題,這是件艱難的事,特別是在小學(xué)。所以我們不僅要成一個(gè)學(xué)者,更應(yīng)該是一個(gè)研究者,盡可能地在不同的教學(xué)環(huán)境條件下,堅(jiān)持不懈地研究教學(xué)方法,做到有所創(chuàng)新和有所成就,推動(dòng)教學(xué)改革,提高教育質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
小學(xué)新教師個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)20xx(四)
這次培訓(xùn)點(diǎn)亮了我即將踏上的教師之路,使我更加明確了自己努力地方向,堅(jiān)定了為理想奮斗的決心。
一、終身學(xué)習(xí)
作為教師,我們首先要豐富自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí),并且掌握必須的心理學(xué)、教育學(xué)和管理科學(xué)等知識(shí)。其次,還要通過(guò)閱讀大量的教育經(jīng)典、人文書(shū)籍等充實(shí)自己,豐富我們的智慧。在實(shí)際教學(xué)中,教師必須勤于學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,扎扎實(shí)實(shí),并通過(guò)向有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)、與同事的交流、合作不斷提升自己。
二、關(guān)心熱愛(ài)學(xué)生
尊重、信任是我們愛(ài)學(xué)生的基礎(chǔ)。我們要用自己的真心去關(guān)愛(ài)、尊重、信任每一位學(xué)生,也只有這樣,我們才能獲得他們的信任。正如x老師所說(shuō)的那樣,愛(ài)是可以收獲的。我們要了解學(xué)生、走近學(xué)生,與學(xué)生真誠(chéng)地交流溝通,做學(xué)生的朋友、知己,用愛(ài)心對(duì)待他們。
三、不斷反思,不斷豐富自己
教育家xxx認(rèn)為,如果我們能隨時(shí)隨地把我們的所思、所想、所感記錄下來(lái),相信這是你一生最大的財(cái)富。而培訓(xùn)老師的精彩講解無(wú)一不向我們展示出反思對(duì)于教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的重要。經(jīng)驗(yàn)加反思等于成長(zhǎng),我想我會(huì)把自我反思當(dāng)成一種習(xí)慣,以促進(jìn)自己的成長(zhǎng)。
在培訓(xùn)的日子里,感動(dòng)、渴望、期待一直充斥著我的心靈。站在理想的起跑線上眺望,自己的不足并沒(méi)有讓我灰心喪氣,而是讓我心里充滿了充實(shí)自己的“欲望”。人是需要被激勵(lì)的,新教師的崗前培訓(xùn)激勵(lì)了我,在今后的日子里,我會(huì)腳踏實(shí)地、不斷學(xué)習(xí),用自己的熱情和責(zé)任心,處處以師德要求自己,做好自己的本職工作。感謝您的導(dǎo)航,我會(huì)展翅飛翔!
小學(xué)新教師個(gè)人培訓(xùn)工作總結(jié)20xx(五)
為期一學(xué)期的新教師培訓(xùn),則使我一下子有了信心。他給了我一種方向,給我引了一條路,漸漸使我撥開(kāi)了眼前的一層一層的迷霧,使我對(duì)教師這個(gè)職業(yè)有了較深刻的認(rèn)識(shí),而且獲得了更專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí),使我從思想上,業(yè)務(wù)水平上,都有一定的提高。
作為一位剛上崗的新教師,我認(rèn)真對(duì)待每一次培訓(xùn),從授課的老師那里吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),從而實(shí)實(shí)在在地內(nèi)化為自身的教學(xué)思想,規(guī)范著自己的教學(xué)行為。通過(guò)培訓(xùn),我慢慢的適應(yīng)了新的工作環(huán)境,并逐步適應(yīng)了教師這一角色。在這里,我想談?wù)勎遗嘤?xùn)后的幾點(diǎn)收獲。
第一,要有愛(ài)心,尊重學(xué)生,欣賞學(xué)生。教師要在教學(xué)中樹(shù)立以學(xué)生為本的現(xiàn)代教育觀念,課堂的教學(xué)設(shè)計(jì)及實(shí)施更要以學(xué)生為根本出發(fā)點(diǎn),給學(xué)生提供思考、創(chuàng)造、表現(xiàn)及獲得成功體驗(yàn)的機(jī)會(huì)。作為一名教師,擔(dān)負(fù)著孩子的未來(lái)。對(duì)于孩子的培養(yǎng),首先要有愛(ài)心,有了愛(ài)心,才會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生耐心,耐心的去了解他們并鼓勵(lì)他們。教師做的工作不只是教書(shū),更重要的是要學(xué)會(huì)學(xué)生做人的道理。特別關(guān)愛(ài)后進(jìn)生,尊重學(xué)生的個(gè)體差異。
教師要學(xué)會(huì)欣賞每一位學(xué)生,欣賞學(xué)生,就是要欣賞學(xué)生的進(jìn)步,欣賞學(xué)生的創(chuàng)造性,欣賞學(xué)生的個(gè)性差異,欣賞學(xué)生的意見(jiàn)和見(jiàn)解。教師應(yīng)當(dāng)尊重學(xué)生的選擇,善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),寬容他們的缺點(diǎn);相信每一位學(xué)生都有無(wú)限發(fā)展的潛力;真誠(chéng)對(duì)待每一位學(xué)生。這樣易于培養(yǎng)融洽和諧的師生關(guān)系,還會(huì)激發(fā)學(xué)生熱情,并提高學(xué)習(xí)的興趣及積極性,讓學(xué)生在快樂(lè)中成長(zhǎng),在快樂(lè)中學(xué)習(xí)。
第二,要及時(shí)進(jìn)行教學(xué)反思。所謂教學(xué)反思,是指教師對(duì)教育教學(xué)實(shí)踐的再認(rèn)識(shí)、再思考,并以此來(lái)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),進(jìn)一步提高教育教學(xué)水平。優(yōu)秀教師之所以?xún)?yōu)秀,是因?yàn)樗麄兩朴谠诿抗?jié)課后及時(shí)反思自己的教學(xué),不斷改進(jìn)教學(xué),以增加課堂教學(xué)的魅力,達(dá)到及時(shí)調(diào)控學(xué)生的情緒,引導(dǎo)學(xué)生積極參與課堂教學(xué)的目的,使學(xué)生獲得更好的發(fā)展。教學(xué)反思,包括以下幾點(diǎn):
反思自己成功的做法。每節(jié)課都有不同的成功之處,例如充滿吸引力的課堂導(dǎo)入、有趣的對(duì)話,有益的啟示等等。教師以自己的創(chuàng)造性的教學(xué)思維,從不同的角度和深度把握教材內(nèi)容,并以恰當(dāng)?shù)姆椒ê捅憩F(xiàn)力設(shè)計(jì)教育環(huán)節(jié)。
反思失敗、失誤之處。任何人的教學(xué)總會(huì)有不足之處,教師應(yīng)該把課堂中出現(xiàn)的不足記錄在教學(xué)反思中,然后進(jìn)行分析、思考。反思學(xué)生。學(xué)生是課堂教學(xué)的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。學(xué)生對(duì)于本節(jié)課的學(xué)習(xí)情況直接反映教學(xué)。教師要詳細(xì)記錄學(xué)生對(duì)所傳授知識(shí)的接受狀況,包括所授知識(shí)的接受程度,重難點(diǎn)的掌握和理解程度等。
第三,做好新形勢(shì)下的班主任工作。做好班主任工作的前提是要了解學(xué)生,研究學(xué)生。不了解孩子,不了解他的智力發(fā)展,他的思維、興趣、愛(ài)好、才能、稟賦、傾向,就談不上教育。關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生,不歧視學(xué)困生,這是班級(jí)管理的重要要求。注重培養(yǎng)學(xué)生的情感,培養(yǎng)學(xué)生的班級(jí)意識(shí)和集體榮譽(yù)感,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和學(xué)習(xí)慣,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,搞好班級(jí)的衛(wèi)生、紀(jì)律工作。班主任的教育就是細(xì)節(jié)教育,細(xì)節(jié)無(wú)小事,處處皆習(xí)慣。習(xí)慣養(yǎng)成的過(guò)程就是學(xué)生感受和得到教育的過(guò)程。
與此同時(shí),還應(yīng)注意與學(xué)生家長(zhǎng)的及時(shí)溝通,使家長(zhǎng)能比較深入地了解學(xué)校、了解子女在校的學(xué)習(xí)情況,促進(jìn)家長(zhǎng)與教師間的情感交流,進(jìn)一步聽(tīng)取家長(zhǎng)對(duì)班級(jí)管理和教育教學(xué)的意見(jiàn)。學(xué)校與家庭合力,挖掘?qū)W生的優(yōu)點(diǎn),并加以引導(dǎo);發(fā)現(xiàn)學(xué)生的缺點(diǎn),要及時(shí)教育。
第四,提升理論水平,積極參加學(xué)??蒲小K刭|(zhì)教育呼吁科研型的教師隊(duì)伍。老師應(yīng)該樹(shù)立積極的科學(xué)教育觀,不斷提高自身科研素養(yǎng)。作為新教師,我們沒(méi)有多少教學(xué)經(jīng)驗(yàn),理論水平低,對(duì)自己的工作不善于總結(jié)歸納,現(xiàn)在,通過(guò)對(duì)教育研究的理解,基本上能用理論來(lái)指導(dǎo)自己的實(shí)踐活動(dòng)。在教育教學(xué)理論的指導(dǎo)下,把握了教改方向,堅(jiān)定了探索新路子的信心,并增加了教育科研的意識(shí),認(rèn)識(shí)到不能只做教書(shū)匠,而要做新時(shí)期的教育家。
在日常的教學(xué)和工作中,新教師應(yīng)多聽(tīng)多觀摩富有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和講課藝術(shù)性強(qiáng)的老師的課,隨后與其他教師相互交換意見(jiàn),把先進(jìn)的教學(xué)方法、處理教材的藝術(shù)和心得體會(huì)學(xué)到手,融會(huì)到自己的教學(xué)中去。個(gè)人的知識(shí)畢竟有限,只有不斷地學(xué)習(xí)別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),才能得到不斷的充實(shí)和提高。新教師都缺乏教學(xué)經(jīng)驗(yàn),而教學(xué)經(jīng)驗(yàn)又是搞好教學(xué)所必需的。因此,盡可能多向別人學(xué)習(xí),吸取他人的經(jīng)驗(yàn),彌補(bǔ)自己之短。
第五,要有創(chuàng)新意識(shí),樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的目標(biāo)。教師只有樹(shù)立“活到老,學(xué)到老”的終身教育思想,才能跟上時(shí)代前進(jìn)和知識(shí)發(fā)展的步伐,才能勝任復(fù)雜而又富有創(chuàng)造性的教育工作?!皢?wèn)渠那得清如許,唯有源頭活水來(lái)。”只有不斷學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己的知識(shí),不斷更新自己的教育觀念,不斷否定自己,才能不斷進(jìn)步,擁有的知識(shí)才能像‘泉水”般沽沽涌出,而不只是可憐的“一桶水”了。時(shí)代呼喚教育創(chuàng)新,呼喚創(chuàng)新型人才,素質(zhì)教育把培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力作為重點(diǎn),正是反映時(shí)代的要求,作為教師也要用創(chuàng)新理念武裝自己。
為期一年的培訓(xùn),就我自身而言,讓我樹(shù)立了終身學(xué)習(xí),終身教育的思想。我更深刻地認(rèn)識(shí)到,做為一名合格地人民教師,道路曲折而又漫長(zhǎng),“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”。但我堅(jiān)信,只要自己努力,就一定會(huì)成功!我未來(lái)的路還很長(zhǎng),我需要學(xué)習(xí)的東西還很多,我的責(zé)任還很重大。通過(guò)培訓(xùn),讓我發(fā)現(xiàn)了我存在著許多不足,需要我在今后的工作中進(jìn)一步去發(fā)現(xiàn),且及時(shí)彌補(bǔ)。“始生之物,其形必丑”。作為一種新的嘗試,我愿成為教育這片神圣土地上的一塊小小的鋪路石。培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但是我真正的教師歷程才剛剛啟程,學(xué)無(wú)止境,我會(huì)在探索學(xué)習(xí)的道路上不斷完善自身素養(yǎng),爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值!
總之,經(jīng)過(guò)這一學(xué)期的新教師培訓(xùn),我深深領(lǐng)悟到,沒(méi)有教師的成長(zhǎng),永遠(yuǎn)也沒(méi)有孩子的成長(zhǎng)。身為一名人民教師,不斷提高自身的文化素養(yǎng)和教學(xué)水平,勢(shì)在必行?!皩W(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,時(shí)代的腳步永遠(yuǎn)都不會(huì)停留,我們必須不斷地學(xué)習(xí),活到老,學(xué)到老。只有這樣,我們才無(wú)愧于我們這一神圣的職業(yè)!
第9篇 2023年小學(xué)數(shù)學(xué)暑期培訓(xùn)工作總結(jié)
2022年7月13日,我參加了全縣小學(xué)數(shù)學(xué)暑期培訓(xùn),說(shuō)實(shí)話,剛一開(kāi)始對(duì)這次培訓(xùn)并沒(méi)有抱多大的期望,因?yàn)檫@次培訓(xùn)主要
是由一線教師自己來(lái)完成的,起點(diǎn)低,學(xué)習(xí)效果肯定沒(méi)有保證。我自參加工作以來(lái),曾參加過(guò)省、市、縣各種培訓(xùn)無(wú)數(shù)次
,每次都是由全國(guó)的知名教育專(zhuān)家親臨現(xiàn)場(chǎng),為老師們獻(xiàn)上精彩絕倫的主題報(bào)告,還有高潮迭起的現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng),專(zhuān)家們的引
領(lǐng)觸動(dòng)了老師們教育的敏感神經(jīng),激起了老師們堅(jiān)持新課改精神,實(shí)踐新課改理念的決心。而此次培訓(xùn)既沒(méi)有教育專(zhuān)家親
臨現(xiàn)場(chǎng),也沒(méi)有專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)的遠(yuǎn)程培訓(xùn),培訓(xùn)效果可想而知。但是我錯(cuò)了,這十幾天培訓(xùn)下來(lái),使我心中波瀾起伏,感慨萬(wàn)
千,收獲頗多。心中千言萬(wàn)語(yǔ)濃縮成兩個(gè)感謝。
感謝鎮(zhèn)(校)團(tuán)隊(duì)中的兄弟姐妹們,是你們的辛勤付出才有了今天的收獲。
鎮(zhèn)(校)培訓(xùn)是本次小學(xué)數(shù)學(xué)培訓(xùn)的基石,如果沒(méi)有扎實(shí)有效的鎮(zhèn)(校)培訓(xùn),那么以后開(kāi)展的一系列培訓(xùn)內(nèi)容全都是走
馬觀花、紙上談兵。7月13日,我們博奧學(xué)校的16名數(shù)學(xué)教師,齊聚在英語(yǔ)成六年級(jí)二班的教室里,在一片熱烈的掌聲中,
開(kāi)始了第一天的教材分析,第一位做教材分析的是一年級(jí)王老師,當(dāng)王老師在講壇上面侃侃而談時(shí),坐在下面的15位老師
臉上一片茫然,雖然王老師經(jīng)過(guò)認(rèn)真詳細(xì)的準(zhǔn)備,因?yàn)槁?tīng)的老師手中沒(méi)有教材,聽(tīng)起來(lái)的感覺(jué)就好像盲人走路,無(wú)依無(wú)靠
,找不到方向。這時(shí)組長(zhǎng)郭老師說(shuō):我們必須把小學(xué)六年的教材和教學(xué)用書(shū)全都借來(lái),必須保證每位老師都有一套教材和
教學(xué)用書(shū),這樣學(xué)起來(lái)才有針對(duì)性,才會(huì)收到實(shí)效,于是我和幾位數(shù)學(xué)老師開(kāi)始到圖書(shū)室借書(shū),在過(guò)圖書(shū)室韓老師和教導(dǎo)
處高老師的幫助下我們終于湊齊了小學(xué)一至五年級(jí)的所有教材,終于我們的學(xué)習(xí)可以順利開(kāi)展了。經(jīng)過(guò)一個(gè)半小時(shí)的講解
,我們老師都對(duì)一年級(jí)上冊(cè)這本教材有了一個(gè)整體的了解和把握。我們?cè)俅斡脽崃业恼坡暩兄x王老師的辛勤付出。培訓(xùn)還
在繼續(xù)進(jìn)行,會(huì)議期間劉老師主動(dòng)做好后勤工作,每天都會(huì)提前來(lái)到教室給我們燒好熱水,當(dāng)老師用一個(gè)半小時(shí)分析完
本教材后,累的口干舌燥,舌頭都有點(diǎn)要抬不起來(lái)了,這時(shí)熱心的劉老師會(huì)主動(dòng)倒上一杯熱水,讓老師們心生感動(dòng),說(shuō)聲
謝謝,顯然已經(jīng)表達(dá)不出心中濃濃謝意。
當(dāng)馬上就要開(kāi)始對(duì)六年級(jí)教材分析的時(shí)候,我們才意識(shí)到,我們博興青島版教材剛剛使用到五年級(jí),也就是說(shuō)在博興根本
借不到六年級(jí)的教材和教學(xué)用書(shū),這可怎么辦呢?這時(shí)趙老師和馬老師主動(dòng)請(qǐng)纓,自己駕車(chē),冒著炎炎夏熱,趕往濱州借
教材去了,上午10點(diǎn)出發(fā),下午3點(diǎn)趕回來(lái)了,謝謝你們,如果沒(méi)有你們顧全大局的意識(shí),我們一家人肯定還像熱鍋上的螞
蟻團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)呢!
在鎮(zhèn)(校)培訓(xùn)的過(guò)程中還有許多令人難忘的事情,忘不了我們一起把教師打掃的干干凈凈,忘不了潘老師給大家?guī)?lái)的
甜美大西瓜,忘不了宋老師為大家送上的清涼爽口的雪糕,忘不了英語(yǔ)老師給數(shù)學(xué)組帶來(lái)的令人捧腹大笑的游戲,忘不了
……雖然外面的驕陽(yáng)讓人無(wú)可奈何,雖然有時(shí)會(huì)瓢潑大雨,可是在六年級(jí)二班的教室里有一群兢兢業(yè)業(yè)的老師們,他們認(rèn)
真學(xué)習(xí)、鉆研教材,激烈討論,團(tuán)結(jié)互助,也讓我在這個(gè)集體中不斷地汲取營(yíng)養(yǎng),迅速的成長(zhǎng)起來(lái)。
感謝縣級(jí)培訓(xùn)的兄弟姐妹們,是你們的無(wú)私奉獻(xiàn)保證了培訓(xùn)大會(huì)的圓滿完成。
很榮幸我也成為了此次縣級(jí)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)中的一員,我以既是學(xué)員又是培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員的的雙重身份參加了縣級(jí)的培訓(xùn),在培訓(xùn)
過(guò)程中讓我更加體會(huì)到了縣級(jí)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員的團(tuán)結(jié)實(shí)干、不辭辛勞、兢兢業(yè)業(yè)的工作精神。培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)由教研室韓國(guó)棟老師
和來(lái)自教育一線的十二位老師組成,在這個(gè)團(tuán)隊(duì)里面每人各司其職,團(tuán)結(jié)協(xié)作,這十二位教師成為本次大會(huì)順利開(kāi)展的重
要力量。團(tuán)隊(duì)的工作質(zhì)量決定了全縣培訓(xùn)的效果,所以我們?cè)陧n國(guó)棟老師的帶領(lǐng)下,開(kāi)展了以下工作:
一、打造優(yōu)秀培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),整體把握培訓(xùn)方向。
為了保證這次暑期培訓(xùn)的實(shí)效性,教研室主任韓國(guó)棟老師從縣直學(xué)校和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校抽取了部分名師和骨干教師成立了本
次會(huì)議的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),在培訓(xùn)活動(dòng)正式啟動(dòng)前,培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的全體老師在韓國(guó)棟老師的領(lǐng)導(dǎo)下曾多次舉行碰頭會(huì)議,確定培訓(xùn)
的總體目標(biāo),討論培訓(xùn)的具體形式,分配負(fù)責(zé)的具體任務(wù)等工作。培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的十二名教師全都來(lái)自教學(xué)一線,他們有著豐
富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)理論,從而保證了此次培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。在韓主任的帶領(lǐng)下,十二名教師各有分工,盡職盡責(zé),精
誠(chéng)團(tuán)結(jié),通力合作,團(tuán)隊(duì)的力量在本次培訓(xùn)活動(dòng)中得到了淋漓盡致的展現(xiàn)。
二、精選多維立體培訓(xùn)課程,精準(zhǔn)把握培訓(xùn)高度。
為了保證本次暑期培訓(xùn)高質(zhì)量的完成,我們小學(xué)數(shù)學(xué)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員專(zhuān)門(mén)研究了課程的培訓(xùn)內(nèi)容,經(jīng)過(guò)幾天的討論和不斷調(diào)
整,最終確定了課程的培訓(xùn)內(nèi)容。會(huì)議的主要內(nèi)容針對(duì)小學(xué)數(shù)學(xué)一至六年的十二冊(cè)教材的教材分析,圍繞教材分析這個(gè)主
題,我們又開(kāi)辟了單元教材分析、課時(shí)教材分析、課例視頻分析、信息窗分析和試題設(shè)計(jì)與說(shuō)明等課程,力爭(zhēng)通過(guò)本次培
訓(xùn)讓全縣小學(xué)數(shù)學(xué)教師對(duì)小學(xué)數(shù)學(xué)教材有一個(gè)整體而又系統(tǒng)的把握,切實(shí)提高全校小學(xué)數(shù)學(xué)教師對(duì)學(xué)習(xí)教材、理解教材、
使用教材的能力,從而促進(jìn)全縣小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)水平的提高。
第10篇 2023年暑期教師全員校本培訓(xùn)工作總結(jié)
根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)教師培訓(xùn)工作的意見(jiàn)》(渝教師〔xx〕9號(hào))精神、《關(guān)于開(kāi)展中小學(xué)教師全員培訓(xùn)及現(xiàn)代信息技術(shù)能力提升培訓(xùn)的通知》xx教〔xx〕314號(hào)文件精神,結(jié)合我校實(shí)際情況,在教管中心的統(tǒng)籌安排下,學(xué)校精心的組織下,圓滿的完成了為期3天的全員校本培訓(xùn)工作,進(jìn)一步提高了我校教師的師德素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。
一、培訓(xùn)前做好全體教師的動(dòng)員工作,提高教師對(duì)校本培訓(xùn)意義的認(rèn)識(shí)。
我校及時(shí)在校務(wù)公開(kāi)欄中公示校本培訓(xùn)的相關(guān)文件和要求,并通過(guò)qq群、電子郵箱等方式告知每一位教師,使每位教師都深刻的認(rèn)識(shí)到校本培訓(xùn)的目的和意義是促進(jìn)教師師德師風(fēng)建設(shè)和專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,實(shí)現(xiàn)教師終身教育和可持續(xù)發(fā)展的良好格局,為本次培訓(xùn)營(yíng)造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。
二、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,各項(xiàng)措施保障培訓(xùn)順利進(jìn)行 。成立專(zhuān)門(mén)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。為保障本次培訓(xùn)順利開(kāi)展,學(xué)校成立了以秦xx同志為組長(zhǎng),雷杰、唐仕林兩位同志為副組長(zhǎng),以楊xx和各教研組長(zhǎng)為組員的培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。以確保本次培訓(xùn)工作能夠順利、有序的進(jìn)行。
2、精心選擇培訓(xùn)內(nèi)容、制定切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃。根據(jù)上級(jí)文件要求和學(xué)校實(shí)際情況,我校選擇了提高教師師德師風(fēng)、更新教育理念、提高教育教學(xué)水平等方面的培訓(xùn)內(nèi)容,具體聽(tīng)講座:《怎樣提高課堂教學(xué)效率》、《在反思與創(chuàng)新中超越——談魅力課堂》、《高效課堂的策略——簡(jiǎn)介全國(guó)九大教學(xué)模式》、《課堂教學(xué)觀察與診斷的作用》、《簡(jiǎn)易微課制作》、《如何培養(yǎng)孩子的學(xué)習(xí)興趣》;觀看《任小艾教學(xué)管理藝術(shù)》、李鎮(zhèn)西《做最好的教師》。講授教師認(rèn)真準(zhǔn)備、激情講授,使得培訓(xùn)內(nèi)容豐富、生動(dòng)、實(shí)用,也使得全體教師一直能保持濃厚的學(xué)習(xí)興趣全身心的投入到本次培訓(xùn)中。
3、嚴(yán)肅培訓(xùn)紀(jì)律,認(rèn)真落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃。
為保障本次培訓(xùn)順利進(jìn)行,我校將培訓(xùn)考勤納入教師年度考核,凡培訓(xùn)不合格者本年度不得評(píng)優(yōu)。培訓(xùn)期間由秦xx校長(zhǎng)親自負(fù)責(zé)上午、下午分別兩次考勤,做到培訓(xùn)期間無(wú)遲到早退現(xiàn)象、無(wú)無(wú)故缺席現(xiàn)象。
4、得力的后勤保障使培訓(xùn)得以順利的進(jìn)行。
由于培訓(xùn)期間天氣炎熱,學(xué)校后勤保障組做好防暑降溫工作顯得尤為重要。為此,培訓(xùn)前在培訓(xùn)教室安裝好了空調(diào)、飲水機(jī),在培訓(xùn)課間休息時(shí)為教師提供一些消暑的水果,提供了工作午餐。使得全體教師在炎炎夏日感受到了學(xué)校的溫馨與舒爽,使得學(xué)習(xí)更專(zhuān)心、更努力。
三、取得了豐碩的收獲。
通過(guò)本次培訓(xùn)我校教師在對(duì)于教師這一職業(yè)又有了新的認(rèn)識(shí),對(duì)于如何做一個(gè)好老師有了新的感悟,對(duì)于如何進(jìn)行課堂教學(xué)、提高課堂教學(xué)效率學(xué)習(xí)到了很多新的途徑和新的方法,同時(shí)還學(xué)會(huì)了制作簡(jiǎn)易的微課,提升了教師的現(xiàn)代教育技術(shù)能力。培訓(xùn)結(jié)束后每位參與培訓(xùn)的教師都認(rèn)真撰寫(xiě)了培訓(xùn)心得,都嘗試著制作了微課。
百年大計(jì),教育為本;教育大計(jì),教師為本。在今后教師培訓(xùn)工作中,我校將一如既往,嚴(yán)格要求,力爭(zhēng)培養(yǎng)出、更優(yōu)秀教師!
xx市xx區(qū)xx中學(xué)
xx.7.14
第11篇 第三批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段工作總結(jié)
__鎮(zhèn)第三批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)學(xué)習(xí)動(dòng)員階段工作總結(jié)
根據(jù)縣委統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)第三批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)從2022年12月上旬開(kāi)始,到2022年6月前基本結(jié)束。全鎮(zhèn)參加第三批教育活動(dòng)的基層黨組織13個(gè),共有黨員433名,其中流動(dòng)黨員10名。在縣委先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,在縣委督導(dǎo)組的督導(dǎo)下,我鎮(zhèn)認(rèn)真組織開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)。目前,我鎮(zhèn)各村支部保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)學(xué)習(xí)動(dòng)員階段已基本完成?,F(xiàn)將具體情況總結(jié)
一、全面調(diào)查摸底,掌握基層黨組織和黨員情況
我鎮(zhèn)在進(jìn)行第二批先進(jìn)性教育活動(dòng)的整改提高階段的同時(shí),認(rèn)真核查摸清了農(nóng)村基層黨組織和黨員人數(shù),特別是外出務(wù)工經(jīng)商的流動(dòng)黨員數(shù),按照六種類(lèi)型標(biāo)準(zhǔn)全面剖析各村黨支部組織建設(shè)情況;摸清了黨員的思想和生產(chǎn)、生活狀況及存在的實(shí)際困難,并建立特困黨員臺(tái)帳,為順利啟動(dòng)第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)打下了良好基礎(chǔ)。
二、試點(diǎn)村先行,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)其余村支部工作
根據(jù)上級(jí)要求,并為我鎮(zhèn)更好地進(jìn)行第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)的具體實(shí)施,我鎮(zhèn)啟動(dòng)上寮村支部為試點(diǎn),提前進(jìn)行先進(jìn)性教育活動(dòng)。鎮(zhèn)黨委成立了專(zhuān)門(mén)的督導(dǎo)組,指導(dǎo)該村的各項(xiàng)工作,該村積極響應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實(shí)施方案,召開(kāi)了動(dòng)員大會(huì),迅速開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)??h委常委黃正前也積極參加該村的各項(xiàng)活動(dòng),并對(duì)實(shí)際問(wèn)題提出建設(shè)性建議??h委督導(dǎo)組經(jīng)常進(jìn)駐該村進(jìn)行督查指導(dǎo)。該村的各項(xiàng)“規(guī)定動(dòng)作”到位,“自選動(dòng)作”不乏特色。目前,該村已基本完成了分析評(píng)議階段,正準(zhǔn)備轉(zhuǎn)入第三階段。在對(duì)該村指導(dǎo)工作時(shí),我鎮(zhèn)認(rèn)真查找問(wèn)題,如怎樣調(diào)動(dòng)廣大黨員參學(xué)積極性,如何利用活動(dòng)加強(qiáng)基層組織建設(shè)等,并認(rèn)真解決實(shí)際問(wèn)題,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),對(duì)其余黨支部的教育活動(dòng)的開(kāi)展具有重要指導(dǎo)意義。
三、迅速落實(shí),認(rèn)真做好動(dòng)員部署
按照上級(jí)要求,緊密結(jié)合實(shí)際,我鎮(zhèn)制定了全鎮(zhèn)第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)實(shí)施方案和學(xué)習(xí)動(dòng)員階段的實(shí)施方案,成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子和駐各村督導(dǎo)組,建立健全黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系制實(shí)施方案,并于2022年12月9日召開(kāi)了由縣委督導(dǎo)組成員、鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)、各村支部委員、各村聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)先進(jìn)性教育活動(dòng)辦公室成員參加的動(dòng)員大會(huì),對(duì)第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)進(jìn)行了安排和部署,各村也按照要求,制定適應(yīng)本村實(shí)際的實(shí)施方案,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,并于12月15日前召開(kāi)了全體黨員參加的動(dòng)員大會(huì),及時(shí)將讀本發(fā)放到每個(gè)黨員手中,迅速啟動(dòng)了第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)。
四、加強(qiáng)宣傳,營(yíng)造良好氛圍
針對(duì)參加第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)的黨員特點(diǎn),鎮(zhèn)黨委和各村展開(kāi)積極宣傳攻勢(shì),發(fā)放了致農(nóng)村黨員的公開(kāi)信,各村均書(shū)寫(xiě)永久性標(biāo)語(yǔ)2條以上,并制作了宣傳欄,張貼了宣傳標(biāo)語(yǔ),懸掛了橫幅,以各種形式大力宣傳先進(jìn)性教育活動(dòng)的重大意義和上級(jí)有關(guān)指示精神。各村明確了1名宣傳員,宣傳先進(jìn)性教育活動(dòng)的好做法、好經(jīng)驗(yàn),宣傳黨員和群眾身邊的先進(jìn)典型,始終保持強(qiáng)大的宣傳聲勢(shì)和良好的輿論氛圍,推動(dòng)活動(dòng)的深入開(kāi)展。
五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加大對(duì)各村活動(dòng)的督導(dǎo)指導(dǎo)
鎮(zhèn)、村兩級(jí)集中精力抓好學(xué)習(xí)動(dòng)員階段的工作,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度、督查制度和群眾監(jiān)督評(píng)價(jià)制度??h級(jí)聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常到聯(lián)系點(diǎn)參加活動(dòng),通過(guò)上黨課、檢查資料等方式加強(qiáng)具體指導(dǎo),并幫助聯(lián)系村解決實(shí)際困難。同時(shí)鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)了對(duì)各村的督導(dǎo)工作,成立專(zhuān)門(mén)的駐村督導(dǎo)組,各督導(dǎo)組經(jīng)常性下村指導(dǎo)學(xué)習(xí)動(dòng)員階段工作,切實(shí)加強(qiáng)了督查指導(dǎo),并定期向鎮(zhèn)黨委匯報(bào)工作進(jìn)展情況,確保了工作不走過(guò)場(chǎng)。
六、堅(jiān)持邊學(xué)邊改,深入開(kāi)展主題實(shí)踐活動(dòng)
各村支部按照各自制定的實(shí)施方案、學(xué)習(xí)計(jì)劃,一步一步緊抓學(xué)習(xí)。大部分村支部認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《讀本》和十六屆五中全會(huì)精神,結(jié)合上級(jí)要求,堅(jiān)持邊學(xué)邊改,緊密結(jié)合各村的實(shí)際情況進(jìn)行討論,有書(shū)寫(xiě)能力的黨員均撰寫(xiě)了學(xué)習(xí)心得,深化了學(xué)習(xí)效果。同時(shí)聯(lián)系黨員實(shí)際,自下而上,由下到下,反復(fù)討論,概括提煉出符合農(nóng)村實(shí)際的共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的具體要求,如__村提煉出了“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,工作中講方法、求實(shí)效;遵紀(jì)守法、不賭博、不買(mǎi)碼、不打架”等五
第12篇 干部培訓(xùn)活動(dòng)工作總結(jié)
近年來(lái),xx區(qū)在上級(jí)部門(mén)和區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的重視下,認(rèn)真按照中央提出的“大規(guī)模培訓(xùn)干部,大幅度提高干部隊(duì)伍素質(zhì)”的精神要求,在干部教育培訓(xùn)工作中開(kāi)展了卓有成效的探索,確保了干部培訓(xùn)工作“量的增加與質(zhì)的提升”有機(jī)結(jié)合,為建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍夯實(shí)了基礎(chǔ)。在干部培訓(xùn)工作一系列創(chuàng)新中,尤為受到關(guān)注的是加大了對(duì)干部培訓(xùn)的工作力度,把創(chuàng)新培訓(xùn)模式、提升培訓(xùn)層次放在突出位置,采取沉下去,到基層“補(bǔ)課”;進(jìn)校門(mén),到高校“充電”;走出去,到發(fā)達(dá)地區(qū)“換腦”等多種培訓(xùn)舉措,取得了一定的成效,打開(kāi)了干部培訓(xùn)工作的新局面。
一、基本情況
xx區(qū)委區(qū)政府高度重視干部教育培訓(xùn)工作,2022年初,區(qū)委出臺(tái)了《中共xx市xx區(qū)委關(guān)于開(kāi)展大規(guī)模培訓(xùn)干部工作的實(shí)施意見(jiàn)》,在繼承干部傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,下決心切實(shí)加大干部培訓(xùn)工作力度,從2003年起,利用5年時(shí)間,通過(guò)省、市、區(qū)三級(jí)培訓(xùn),將全區(qū)科級(jí)干部和其他各類(lèi)干部普遍輪訓(xùn)一遍,以大幅度提高干部隊(duì)伍素質(zhì),為全面建設(shè)小康社會(huì)、加快率先基本實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化提供堅(jiān)強(qiáng)的智力支持和人才保證。
作為牽頭抓總的部門(mén),區(qū)委組織部堅(jiān)持推進(jìn)干部教育培訓(xùn)改革創(chuàng)新,為提高培訓(xùn)質(zhì)量和效益,著力于創(chuàng)新培訓(xùn)模式,提升培訓(xùn)層次,使干部培訓(xùn)工作更有前瞻性、實(shí)效性和開(kāi)放性。把干部培訓(xùn)工作的重點(diǎn)放在創(chuàng)新培訓(xùn)模式,提升培訓(xùn)層次上,這里面有兩個(gè)方面的考慮:一是為什么要強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)模式的創(chuàng)新?干部培訓(xùn)是一個(gè)傳統(tǒng)的課題,應(yīng)該說(shuō)我區(qū)一直以來(lái)對(duì)干部培訓(xùn)工作是比較重視的,不斷加大干部教育培訓(xùn)的力度,有效地促進(jìn)了干部隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。但是從整體上看,我區(qū)干部教育培訓(xùn)工作仍然沒(méi)有走出以黨校學(xué)習(xí)為主的傳統(tǒng)模式,突出反映在課堂教學(xué)多,實(shí)踐考察少;理論灌輸多,經(jīng)驗(yàn)傳授少;傳統(tǒng)手段多,現(xiàn)代化手段少;內(nèi)部交流多,與外地交流少。我們認(rèn)為,必須立足于當(dāng)前干部教育的實(shí)際需求,著眼發(fā)展,著眼未來(lái),放眼市外、省外、國(guó)外,著力構(gòu)建適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)要求的干部培訓(xùn)教育新模式。二是為什么要突出培訓(xùn)層次的提升?從我區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)的狀況看,近年來(lái),我區(qū)立足于促改革,求發(fā)展,保穩(wěn)定,積極引進(jìn)和培養(yǎng)了大批干部人才。但是,在人才總量、結(jié)構(gòu)、素質(zhì)等方面與形勢(shì)要求仍存在較大差距。這集中表現(xiàn)在:人才規(guī)模小,尤其是高級(jí)人才擁有量不足;知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理,若干重要專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域人才奇缺;干部綜合素質(zhì)偏低,創(chuàng)新型、復(fù)合型、智能型人才不多。為改變?nèi)珔^(qū)干部隊(duì)伍知識(shí)結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)存在的不足,在干部培訓(xùn)中必須提升培訓(xùn)層次,力求把專(zhuān)題性、研究性、決策性結(jié)合起來(lái),提高廣大干部了解大局服務(wù)大局,在大局中謀發(fā)展、求發(fā)展的能力。
正是基于這樣的認(rèn)識(shí),區(qū)的干部培訓(xùn)工作取得了新的突破和進(jìn)展,2003年以來(lái),我區(qū)舉辦各類(lèi)干部培訓(xùn)437期,集中培訓(xùn)或調(diào)訓(xùn)4468xxxx次,三年來(lái)支出教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)75xxxx多元。其中市委黨校集中調(diào)訓(xùn)47期,共64xxxx次;區(qū)委舉辦高校、境外培訓(xùn)班6期,共培訓(xùn)12xxxx次,其規(guī)模、力度之大都是前所未有的。
二、主要做法
一是扎根基層,選派年輕干部到基層掛職鍛煉,開(kāi)辟青年干部鍛煉成長(zhǎng)的快車(chē)道。
在全區(qū)各條戰(zhàn)線及基層單位選拔一批年輕的股級(jí)干部,讓他們從機(jī)關(guān)到基層或者從基層到機(jī)關(guān)進(jìn)行一年的交流掛職鍛煉,是我區(qū)培養(yǎng)后備干部、積蓄人才的戰(zhàn)略性部署之一。2022年5月,區(qū)委選派了2xxxx優(yōu)秀年輕干部到鎮(zhèn)(街道)和區(qū)直機(jī)關(guān)實(shí)行“上掛”和“下掛”交流掛職鍛煉一年,所選拔的2xxxx年輕干部,通過(guò)自愿報(bào)名、民主公選、組織考察和集體研究決定等程序嚴(yán)格產(chǎn)生,平均年齡在30歲以下,均有大專(zhuān)以上學(xué)歷和4年以上的工作經(jīng)驗(yàn),且具有較豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)水平,是原單位內(nèi)有活動(dòng)力、有培養(yǎng)前途的年輕骨干。經(jīng)過(guò)一年時(shí)間的鍛煉、學(xué)習(xí),這批年輕干部圓滿完成了學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)、拓展工作思路、借鑒有效方法的任務(wù),提高了自身分析解決問(wèn)題的能力、改革創(chuàng)新的能力和為民辦事的能力。
二是立足本市,廣泛開(kāi)展各類(lèi)干部教育培訓(xùn),發(fā)揮黨校培訓(xùn)的主力軍作用。
堅(jiān)持以市委黨校培訓(xùn)班為主體,區(qū)級(jí)組織培訓(xùn)班為補(bǔ)充,認(rèn)真做好干部的調(diào)訓(xùn)工作。2003年以來(lái)選送干部參加市委黨校集中調(diào)訓(xùn) 47期,共64xxxx次;各系統(tǒng)舉辦培訓(xùn)班322期,共培訓(xùn)3162xxxx次;為農(nóng)村黨員、基層干部舉辦的各類(lèi)培訓(xùn)班、講座、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)共51期(次),受訓(xùn)人員529xxxx人次,共派發(fā)資料24800份。
三是鞏固國(guó)內(nèi),依托國(guó)內(nèi)著名高校和科研院所,建立干部培訓(xùn)和實(shí)踐的基地。
我們堅(jiān)持向高校借智力、向?qū)<乙悸罚鲃?dòng)與國(guó)內(nèi)相關(guān)高校聯(lián)系,舍得人力、物力上的投入,2022年舉辦了兩期高校培訓(xùn)班,其中,在清華大學(xué)舉辦“經(jīng)濟(jì)管理高級(jí)研修班”,選派了2xxxx經(jīng)濟(jì)類(lèi)科級(jí)干部參加;在中國(guó)人民大學(xué)舉辦“xx
市xx區(qū)干部高級(jí)研修班”,選派2xxxx行政類(lèi)科級(jí)干部參加。今年以來(lái),進(jìn)一步加大了與國(guó)內(nèi)高校聯(lián)合培養(yǎng)高層次人才的力度,8月,在上海復(fù)旦大學(xué)舉辦了公共管理高級(jí)研修班,選派3xxxx中青年干部參加;9月,在北京大學(xué)舉辦經(jīng)濟(jì)管理高級(jí)研修班,選派2xxxx科級(jí)黨政干部參加。參訓(xùn)的干部通過(guò)在高校的耳濡目染,潛心研學(xué),增強(qiáng)了理論功底,開(kāi)拓了視野,提升了自身素質(zhì),進(jìn)一步拓展了工作思路。
四是拓展境外,選送部分干部到國(guó)(境)外進(jìn)修學(xué)習(xí),開(kāi)創(chuàng)了學(xué)習(xí)發(fā)達(dá)國(guó)家和地區(qū)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的新路子。
境外培訓(xùn)是培養(yǎng)干部戰(zhàn)略思維和開(kāi)拓眼界的新途徑,是我區(qū)干部培訓(xùn)的創(chuàng)新之舉。xx區(qū)委2022年與新加坡新中人才交流與培訓(xùn)中心合作,在新加坡開(kāi)設(shè)了為期一個(gè)月的“政府宏觀經(jīng)濟(jì)和行政管理高級(jí)培訓(xùn)班”,1xxxx科處級(jí)干部參加;今年10月,與香港理工大學(xué)中國(guó)商業(yè)中心聯(lián)合舉辦公共行政管理赴港研修班,1xxxx中青年干部參加,這些干部經(jīng)過(guò)到發(fā)達(dá)國(guó)家和地區(qū)親身體驗(yàn)、學(xué)習(xí),進(jìn)一步解放了思想,更新了觀念,增強(qiáng)了加快xx改革發(fā)展的動(dòng)力和能力。
三、主要成效
經(jīng)過(guò)幾年的探索與努力,我區(qū)的干部培訓(xùn)工作呈現(xiàn)出良好的人才、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和開(kāi)放效益,有力地推動(dòng)了高素質(zhì)干部隊(duì)伍建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。
一是人才效益。通過(guò)培訓(xùn),廣大學(xué)員獲取了大量關(guān)于宏觀經(jīng)濟(jì)管理、行政管理、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、人力資源管理、城市經(jīng)營(yíng)、國(guó)際金融貿(mào)易等前沿學(xué)科的最新知識(shí)技能,了解和掌握了當(dāng)代經(jīng)濟(jì)、政治、科技和社會(huì)思潮的發(fā)展動(dòng)態(tài),不斷提高駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和履行崗位職責(zé)的能力和水平,使自己的思想水平和知識(shí)水平能跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐。同時(shí),也改善了我區(qū)存在的經(jīng)驗(yàn)型干部多、學(xué)有專(zhuān)長(zhǎng)的干部少、專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)不盡合理、知識(shí)層次偏低等狀況,為培養(yǎng)現(xiàn)代化新型領(lǐng)導(dǎo)人才打下基礎(chǔ)。
二是經(jīng)濟(jì)效益。參訓(xùn)干部在學(xué)習(xí)、考察的過(guò)程中,與當(dāng)?shù)夭块T(mén)和企業(yè)開(kāi)展了廣泛的工作經(jīng)驗(yàn)交流和改革發(fā)展研討,形成了一批促進(jìn)地區(qū)和部門(mén)改革發(fā)展的工作思路。如中國(guó)人民大學(xué)高級(jí)研修班的學(xué)員參觀了北京×××的商務(wù)中心區(qū),學(xué)習(xí)了如何搞好城市規(guī)劃,推進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的經(jīng)驗(yàn);北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理高級(jí)研修班組織學(xué)員們參觀了×××圍繞環(huán)渤海灣經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)的食品、文化、洋貨等專(zhuān)業(yè)市場(chǎng),學(xué)員們提出,可以借鑒天津的做法,在我區(qū)xx等地規(guī)劃建設(shè)一批專(zhuān)業(yè)街、專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)。干部異地參訓(xùn)也為外商投資xx,了解xx提供了新的途徑,如公共行政管理赴港研修班的學(xué)員們參觀訪問(wèn)了香港某商會(huì),與商界建立聯(lián)系,不但加強(qiáng)了相互交流,同時(shí)還讓香港的中小企業(yè)家們側(cè)重了解了xx的投資環(huán)境,進(jìn)一步推動(dòng)了xx的改革開(kāi)放和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。近段時(shí)間東南亞最大擠壓鋁生產(chǎn)商馬來(lái)西亞齊力集團(tuán)、日本jsr橡膠、德國(guó)司馬化工、香港上市公司恒新化工、香港一百工業(yè)、排名中國(guó)鋁業(yè)四強(qiáng)的興發(fā)鋁材等大型高質(zhì)量項(xiàng)目成功落戶xx,與參訓(xùn)干部自身素質(zhì)和工作水平的提高是分不開(kāi)的。
三是社會(huì)效益。開(kāi)展干部培訓(xùn)不但大幅提高了干部的綜合素質(zhì),而且樹(shù)立了干部的良好形象。如參加交流掛職鍛煉的年輕干部們,經(jīng)過(guò)一年的實(shí)踐鍛煉,對(duì)基層工作有了新的認(rèn)識(shí)、新的理解,能牢記宗旨,堅(jiān)定信念,積極適應(yīng)工作環(huán)境的變化,迅速完成角色轉(zhuǎn)換,虛心學(xué)習(xí),勤奮工作,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),幫助基層解決了一大批急事、難事,展示了掛職干部良好的精神風(fēng)貌和整體形象,受到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的一致好評(píng)。如到xx鎮(zhèn)掛職的區(qū)科技局干部,利用自身工作優(yōu)勢(shì),協(xié)助該鎮(zhèn)成功申報(bào)了國(guó)家(xx)新型顯示器件產(chǎn)業(yè)園;規(guī)劃、環(huán)保、建設(shè)等單位的下派干部為基層引進(jìn)項(xiàng)目的報(bào)批立項(xiàng)提供了多方位的支持,使全區(qū)引進(jìn)項(xiàng)目的動(dòng)工率大幅提高,在全區(qū)2003和2022年度簽約的225和16xxxx項(xiàng)目中,已動(dòng)工(含在建及已投產(chǎn))項(xiàng)目分別為21xxxx和13xxxx,動(dòng)工率分別達(dá)到93.78和81.82。
四是開(kāi)放效益。在培訓(xùn)過(guò)程中,培訓(xùn)班學(xué)員通過(guò)與授課老師、外地學(xué)員的接觸,通過(guò)與國(guó)外政府部門(mén)和相關(guān)企業(yè)的對(duì)口交流,廣泛宣傳、介紹xx的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)情況,既增進(jìn)了與外地和國(guó)外的溝通聯(lián)系,也進(jìn)一步擴(kuò)大了xx在國(guó)內(nèi)外的知名度和影響力。清華大學(xué)研修班學(xué)員主動(dòng)與同班的吉林學(xué)員開(kāi)展交流活動(dòng),還到河北的×××去作客;北京大學(xué)的學(xué)員除了積極與授課的教授溝通,宣傳xx之外,還拜訪了河北×××的黨政領(lǐng)導(dǎo);新加坡研修班學(xué)員開(kāi)展了大量的對(duì)口交流活動(dòng),涉及到的政府部門(mén)有新加坡政府經(jīng)濟(jì)發(fā)展局、新中工商聯(lián)會(huì)、國(guó)際企業(yè)發(fā)展局等。這些交流活動(dòng),在不同的層面和角度提升了xx的知名度,為xx的對(duì)外開(kāi)放構(gòu)筑了一個(gè)新的平臺(tái)。
四、一些體會(huì)
經(jīng)過(guò)近年來(lái)的實(shí)踐,我們認(rèn)為,干部培訓(xùn)工作必須緊密結(jié)合x(chóng)x經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際,堅(jiān)持“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”原則,突出發(fā)展要求,貼近經(jīng)濟(jì)工作。
一是立足實(shí)際,科學(xué)謀劃。我區(qū)在干部培訓(xùn)規(guī)劃和計(jì)劃的制定過(guò)程中,注重圍繞“解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展”的要求,以及建設(shè)“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)、文化強(qiáng)區(qū)”的需要,緊密結(jié)合干部隊(duì)伍素質(zhì)現(xiàn)狀和教育培訓(xùn)工作實(shí)際,在認(rèn)真調(diào)研和多方征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,科學(xué)制定了《關(guān)于開(kāi)展大規(guī)模培訓(xùn)干部工作的實(shí)施意見(jiàn)》,明確規(guī)定了培訓(xùn)的指導(dǎo)思想、內(nèi)容、方式、措施等。同時(shí),為加強(qiáng)對(duì)干部培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo),成立了干部大教育大培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。目前已基本形成了區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),區(qū)委組織部牽頭抓總,區(qū)直有關(guān)部門(mén)分工協(xié)作,各司其職,齊抓共管的工作責(zé)任機(jī)制,形成了多層次、多渠道、大規(guī)模干部教育培訓(xùn)工作的格局。
二是力求實(shí)用,按需施教。在教育培訓(xùn)中,我們非常注重干部的知識(shí)更新和業(yè)務(wù)培訓(xùn),突出了干部急需的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)理論以及現(xiàn)代科技、管理、法律、外經(jīng)外貿(mào)等方面知識(shí)的培訓(xùn),大大改善了干部的知識(shí)結(jié)構(gòu)。同時(shí),緊密聯(lián)系xx當(dāng)前改革和發(fā)展中急需解決的重大現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,設(shè)計(jì)培訓(xùn)項(xiàng)目和內(nèi)容,增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)用性。如我區(qū)先后從各鎮(zhèn)(街道)、區(qū)直局等有關(guān)單位組織了3批1xxxx次參加了xx市公用事業(yè)管理澳洲培訓(xùn)班和xx市城鎮(zhèn)規(guī)劃、建設(shè)與管理清華大學(xué)研修班、清華大學(xué)招商引資實(shí)務(wù)高級(jí)研修班以及中國(guó)人民大學(xué)公共管理專(zhuān)題研修班,組織6批共12xxxx次到北京大學(xué)、清華大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)以及新加坡、香港等地進(jìn)行為期一個(gè)月左右的經(jīng)濟(jì)管理、公共管理等專(zhuān)題的培訓(xùn)。接著,我區(qū)還對(duì)全區(qū)的村級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人20xxxx人進(jìn)行理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)的專(zhuān)題培訓(xùn)。所有這些,對(duì)促進(jìn)我區(qū)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展,加快我區(qū)城市化和西南中心組團(tuán)的建設(shè)起到了積極的作用。
三是講求實(shí)效,嚴(yán)格管理。對(duì)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查考核,是規(guī)范干部學(xué)習(xí),增強(qiáng)學(xué)習(xí)自覺(jué)性的必要措施,也是提高學(xué)習(xí)質(zhì)量,檢查學(xué)習(xí)效果的有效手段。首先,建立了干部學(xué)習(xí)檔案。按照干部管理權(quán)限和職責(zé)分工,我們分級(jí)建立了干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)檔案,對(duì)干部脫產(chǎn)進(jìn)修、黨組織組織集體學(xué)習(xí)和干部在職自學(xué)情況以及理論學(xué)習(xí)的考核結(jié)果,組織部建立了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)檔案,各單位黨組織建立了本單位干部學(xué)習(xí)檔案,對(duì)干部每年的學(xué)習(xí)情況如實(shí)進(jìn)行登記。其次,加強(qiáng)了平時(shí)考核。根據(jù)干部自身實(shí)際,幫助干部制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃,將干部的學(xué)習(xí)情況納入年度考核目標(biāo),定期組織搞好考評(píng),作出寫(xiě)實(shí)性的書(shū)面鑒定,并將結(jié)果反饋給干部本人,肯定成績(jī),指出不足,提出要求,同時(shí)將考核成果與干部選拔任有掛起鉤來(lái),不斷提高了干部學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和緊迫感。
五、存在的困難和不足
盡管我區(qū)大規(guī)模培訓(xùn)干部工作取得了一定成績(jī),但還存在著一些困難和問(wèn)題。一是部分單位對(duì)干部教育培訓(xùn)工作的認(rèn)識(shí)不到位,領(lǐng)導(dǎo)重視程度還不夠,支持力度不大。二是工學(xué)矛盾突出,“調(diào)訓(xùn)難”的問(wèn)題依然存在。三是培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)不足。盡管區(qū)委、區(qū)政府高度重視,今年下了很大的決心,加大了投入。但是,隨著區(qū)外、境外、國(guó)外培訓(xùn)力度的加大,各項(xiàng)專(zhuān)題培訓(xùn)的增加,培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)仍顯不足。
六、今后五年內(nèi)工作規(guī)劃
(一)圍繞中心、服務(wù)大局,切實(shí)加大干部教育培訓(xùn)工作力度。
1、以組織學(xué)習(xí)十六屆五中全會(huì)精神為契機(jī),切實(shí)加大領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍政治理論培訓(xùn)力度。
首先,有計(jì)劃、有步驟、分層次地組織全區(qū)黨員干部學(xué)習(xí)黨的十六屆五中全會(huì)精神??萍?jí)干部采取集中輔導(dǎo)、專(zhuān)題研討、在報(bào)社、電臺(tái)開(kāi)辟專(zhuān)欄討論交流,學(xué)深、學(xué)透,不斷深化學(xué)習(xí)成果。組織十六屆五中全會(huì)精神學(xué)習(xí)骨干送教到基層,把全區(qū)黨員干部的思想和言行統(tǒng)一到十六屆五中全會(huì)精神上來(lái),統(tǒng)一到經(jīng)濟(jì)大發(fā)展上來(lái),統(tǒng)一到提高建設(shè)和諧社會(huì)能力上來(lái)。
其次,加強(qiáng)黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)的指導(dǎo)和考核,促進(jìn)理論教育工作制度化、正常化和規(guī)范化。中心組學(xué)習(xí)要加強(qiáng)計(jì)劃性、針對(duì)性和實(shí)效性,每次圍繞一兩個(gè)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,深入學(xué)習(xí)理論,集中研討對(duì)策,不斷提高班子成員的理論水平和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
第三,探索科級(jí)以下干部培訓(xùn)的新路子。從明年開(kāi)始,探索“全員學(xué)習(xí)、開(kāi)放培訓(xùn)、統(tǒng)一考核、提高效率”和“降低成本、方便干部、以考促學(xué)”的工作思路,在項(xiàng)目管理、培訓(xùn)形式和考核手段方面大膽推進(jìn)創(chuàng)新,基本形成標(biāo)準(zhǔn)化的認(rèn)證式培訓(xùn)考核制度,力爭(zhēng)在2022年底全面完成全區(qū)黨政群機(jī)關(guān)工作人員的培訓(xùn)考核任務(wù)。
第四,組織好主體培訓(xùn)班次。以市委黨校等培訓(xùn)基地為依托,強(qiáng)化干部培訓(xùn)主體班次工作,對(duì)全區(qū)的科級(jí)干部再輪訓(xùn)一遍,形成干部培訓(xùn)的良性運(yùn)行機(jī)制。
2、繼續(xù)加強(qiáng)青年干部教育培訓(xùn)工作。
一是每年舉辦一到兩期青年干部赴高校、境外培訓(xùn)班,重在夯實(shí)理論基礎(chǔ),增長(zhǎng)業(yè)務(wù)才干,在“靠得住、有本事”上下功夫;二是有計(jì)劃地選送部分年紀(jì)較輕、有培養(yǎng)潛力的年輕干部參加研究生學(xué)歷教育,提高學(xué)歷層次;三是加強(qiáng)青年干部實(shí)踐鍛煉。繼續(xù)選派年輕干部到基層和艱苦地方鍛煉,抽調(diào)青年干部積極參與區(qū)委區(qū)政府的各項(xiàng)中心工作,進(jìn)行多崗位實(shí)踐鍛煉。在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候選派一批青年科級(jí)干部到江浙等發(fā)達(dá)地區(qū)進(jìn)行鍛煉,開(kāi)闊視野,豐富閱歷,增長(zhǎng)才干。
3、加強(qiáng)農(nóng)村基層干部培訓(xùn)工作,著力打造“雙強(qiáng)”型農(nóng)村基層干部隊(duì)伍。
一是每年舉辦農(nóng)村黨組織書(shū)記、村民委員會(huì)主任及其他村干部短訓(xùn)班,重點(diǎn)開(kāi)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、科學(xué)文化知識(shí)、實(shí)用技術(shù)知識(shí)等培訓(xùn);二是組織和鼓勵(lì)一定數(shù)量的農(nóng)村基層干部參加大專(zhuān)及本科學(xué)歷教育;三是繼續(xù)辦好農(nóng)村基層基層黨員、干部實(shí)用知識(shí)培訓(xùn)。
4、加大企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者和經(jīng)貿(mào)人才的培訓(xùn)工作力度。
為適應(yīng)國(guó)際全球化和我區(qū)招商引資、發(fā)展經(jīng)濟(jì)工作的需要,提高經(jīng)營(yíng)管理者素質(zhì)和外經(jīng)貿(mào)工作水平,擬在兩年內(nèi)探索啟動(dòng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者遠(yuǎn)程教育工程。
(二)健全完善考核制度,推動(dòng)干部終身學(xué)習(xí)觀念的形成。
1、擬試行干部政治理論水平和崗位知識(shí)水平任職資格考試制度。擬下發(fā)有關(guān)文件,并組織35歲以下的科級(jí)干部進(jìn)行首批政治理論水平和崗位知識(shí)水平任職資格考試。
2、強(qiáng)化干部在職自學(xué)工作。一是加大本科段教育培訓(xùn)的力度,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部中沒(méi)有達(dá)到本科學(xué)歷的年輕干部,通過(guò)組織措施,督促其參加本科學(xué)歷培訓(xùn),使領(lǐng)導(dǎo)干部中本科學(xué)歷比例達(dá)到90左右,逐步成為領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)歷的主體;二是每年都規(guī)定年內(nèi)必讀書(shū)目,加大督查考核力度,調(diào)閱讀書(shū)筆記,組織書(shū)面考試,以考促學(xué),提高干部學(xué)習(xí)的自覺(jué)性。
3、進(jìn)一步健全干部學(xué)習(xí)檔案制度和培訓(xùn)信息系統(tǒng)。如實(shí)記載干部在學(xué)歷教育、脫產(chǎn)培訓(xùn)、進(jìn)修輪訓(xùn)和在職自學(xué)的情況,使干部培訓(xùn)工作建立在可靠的依據(jù)之上。
(三)加強(qiáng)宏觀管理,不斷提高干部教育培訓(xùn)工作水平。
1、根據(jù)人事變化和工作需要,調(diào)整區(qū)委干部培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及成員。
2、深入開(kāi)展調(diào)查研究,探索干部培訓(xùn)工作規(guī)律,科學(xué)規(guī)劃干部培訓(xùn)工作,為區(qū)委干部培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組決策提供依據(jù)。
3、健全全區(qū)干部培訓(xùn)工作網(wǎng)絡(luò)。要求各級(jí)黨(工)委和有關(guān)部門(mén)從戰(zhàn)略高度來(lái)認(rèn)識(shí)干部教育培訓(xùn)工作的重要性,樹(shù)立大教育、大培訓(xùn)的觀念,明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)干部培訓(xùn)工作,以促進(jìn)我區(qū)干部教育培訓(xùn)工作健康、正常和高效開(kāi)展。
4、加大協(xié)調(diào)力度,指導(dǎo)部門(mén)辦班,協(xié)調(diào)紀(jì)檢、宣傳、政法、婦聯(lián)、工會(huì)、共青團(tuán)等部門(mén)做好分類(lèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
第13篇 2023年導(dǎo)游培訓(xùn)工作總結(jié)
導(dǎo)游培訓(xùn)工作總結(jié):
今年的導(dǎo)游培訓(xùn)課可以說(shuō)是讓我學(xué)到和看到了別人的光環(huán)還有光環(huán)背后的辛苦,我深深的知道,做我們這個(gè)行業(yè)的,起早貪黑,有的時(shí)候甚至連個(gè)可口的飯菜都吃不上,還要帶著客人游山玩水的心情,都說(shuō)付出和收入是成正比的,但是在我們這個(gè)旅游的潛規(guī)則的帶領(lǐng)下,哪里公平?沒(méi)有穩(wěn)定的收入,沒(méi)有固定的工作,沒(méi)有保障,那一天出了任何事故都找不到人給你賠償,但是因?yàn)閭€(gè)人喜歡這個(gè)職業(yè),也熱愛(ài)這個(gè)工作,一直堅(jiān)持到現(xiàn)在,也是今年才找到組織,希望在明年會(huì)有好的發(fā)展吧!
說(shuō)說(shuō)我的帶團(tuán)經(jīng)歷吧!說(shuō)實(shí)話,沒(méi)啥值得炫耀的經(jīng)驗(yàn),只能說(shuō)是一種互相學(xué)習(xí)吧!從xx年拿上導(dǎo)游證的這一刻,我覺(jué)得自己是個(gè)導(dǎo)游工作者,我可以去很多自己沒(méi)有去過(guò)的城市玩,可以免費(fèi)進(jìn)入各個(gè)景區(qū),自己真的高興的不得了,但是剛拿上導(dǎo)游證,沒(méi)有一家旅行社肯聘你去他們那里工作,當(dāng)時(shí)心情直接跌到谷底,經(jīng)過(guò)一個(gè)多月,同學(xué)之前有比我更早進(jìn)入旅行社工作,我便找到一份工作,但是這份工作我只做了一個(gè)月,因?yàn)槲覜](méi)有記住他們單位的電話號(hào)碼,也更別說(shuō)帶團(tuán)了。
我知道自己必須充實(shí)自己,多學(xué)習(xí),才能夠很快進(jìn)入到這個(gè)行業(yè),第二個(gè)工作單位,我去了之后只是讓我看資料啊,學(xué)習(xí),也沒(méi)有讓我?guī)F(tuán),我覺(jué)得自己很沒(méi)用,正好趕上旅游旺季到來(lái),導(dǎo)游全部都出外帶團(tuán)了,社里讓我?guī)F(tuán),去的第一個(gè)地方是六盤(pán)山,是要我把團(tuán)帶到固原和那邊的導(dǎo)游交接工作,呵呵,真的很生氣,我覺(jué)得自己完全可以全部帶完,然而單位出于團(tuán)隊(duì)質(zhì)量的問(wèn)題,毅然要求我?guī)湍莻€(gè)導(dǎo)游把她帶的客人接回來(lái),這就是我開(kāi)始了導(dǎo)游生涯的第一個(gè)團(tuán)隊(duì),客人都很好,我上車(chē)雖然很緊張,但是大家互動(dòng)唱歌以后就緩解了那種緊張的空氣,也鍛煉了我的膽量,雖然沒(méi)有完整的帶完這個(gè)團(tuán)隊(duì),我其實(shí)還是很感謝旅行社的領(lǐng)導(dǎo),讓我出團(tuán)了,但是這份工作工資收入太低,我沒(méi)堅(jiān)持很久就不干了。xx年導(dǎo)游培訓(xùn)工作總結(jié)
第三份工作,那就是進(jìn)入國(guó)旅的那一年,對(duì)我的培養(yǎng)和鍛煉,讓我正式加入了寧夏地接導(dǎo)游的隊(duì)伍,我也認(rèn)識(shí)了比我年長(zhǎng)一些的導(dǎo)游前輩,我很榮幸,社里一系列的培訓(xùn),讓我很快的成長(zhǎng),我也開(kāi)始從3個(gè)人的散客然后30人的專(zhuān)列帶起,我發(fā)現(xiàn)自己的知識(shí)實(shí)在是太少了,有的時(shí)候客人問(wèn)到的問(wèn)題真的是回答不上來(lái),我走到哪都會(huì)買(mǎi)一些書(shū)回來(lái)給自己補(bǔ)充知識(shí),經(jīng)過(guò)了幾年的歷練,我開(kāi)始賺錢(qián)了,覺(jué)得這個(gè)工作還是很不錯(cuò)的,便一如既往的向前走。
現(xiàn)在從國(guó)旅出來(lái)了,我任然感激以前在國(guó)旅工作的那些樂(lè)于把自己的知識(shí)全部講給我們這些新人的前輩們,要不是國(guó)旅,我可能也就堅(jiān)持不到現(xiàn)在。
從xx年開(kāi)始選擇做兼職,我算不上是優(yōu)秀導(dǎo)游,覺(jué)得只要所有團(tuán)隊(duì)不被投訴,只要我用心來(lái)對(duì)待我接待的客人,我能賺一些錢(qián)夠自己花就還不錯(cuò)了,但是我同時(shí)聽(tīng)到很多優(yōu)秀導(dǎo)游的故事,我也想像他們一樣,可是我一直默默無(wú)聞,xx年以前的客人很友好,根本別說(shuō)是投訴了,他們來(lái)到寧夏對(duì)我們這里的風(fēng)土人情都很感興趣,說(shuō)我們這里的導(dǎo)游實(shí)在,誠(chéng)實(shí),不知道從什么時(shí)候開(kāi)始,網(wǎng)上就有關(guān)于導(dǎo)游欺客宰客,導(dǎo)游毆打客人,導(dǎo)游等等不好的傳聞,這對(duì)我們的影響太大了,我們極力再維護(hù)寧夏旅游的形象,我們西部旅游發(fā)展慢,起步晚,我們導(dǎo)游的整體素質(zhì)不是很高,但是我們西北人誠(chéng)實(shí)實(shí)在的種種行為還是打消了客人對(duì)導(dǎo)游不好傳聞的那些想法,我真的很欣慰我們寧夏的旅游環(huán)境一直能健康的發(fā)展。
今年我?guī)F(tuán)接受投訴三次,第一次投訴原因是因?yàn)槁眯猩鐬榱私档统杀荆蛡虿皇锹糜诬?chē)隊(duì)的車(chē)子接待游客,去了西寧,司機(jī)不認(rèn)識(shí)路,我與司機(jī)再車(chē)上爭(zhēng)吵路是否走錯(cuò)等等的事情,客人是無(wú)罪的,但是導(dǎo)游應(yīng)該要和司機(jī)、全陪、領(lǐng)隊(duì)互相溝通合作才能避免這些事情的發(fā)生,也就不會(huì)有投訴了,在這個(gè)投訴問(wèn)題里我也是沖動(dòng)了,所以說(shuō)沖動(dòng)是魔鬼,我被旅行社扣了500元錢(qián),我要反映的問(wèn)題是旅行社降低成本可以,但是不要再用不認(rèn)識(shí)路的司機(jī)了,這對(duì)我們導(dǎo)游工作實(shí)在是一個(gè)很大的影響。
第二次投訴,是我沒(méi)有核對(duì)住宿的賓館,因?yàn)樵诔燥埖牟蛷d客人斤斤計(jì)較,結(jié)賬的時(shí)候和餐廳發(fā)生了一些爭(zhēng)吵,我出于好心要全陪先帶著其他客人回酒店休息,但是拿錯(cuò)了房卡,本來(lái)是蘭花花的新酒店,最后住進(jìn)了旁邊的舊酒店,客人都住進(jìn)去以后發(fā)現(xiàn)房子不是他們那個(gè)標(biāo)準(zhǔn),便要求換房,把睡夢(mèng)中的人都叫了起來(lái),換了房子,第二天也把我給換了,這個(gè)問(wèn)題是我因?yàn)槭韬龇傅牟辉摲傅腻e(cuò)誤,做我們這個(gè)工作,就要時(shí)刻保持一個(gè)興奮的狀態(tài),對(duì)任何環(huán)節(jié)都要提前落實(shí)好,疏忽大意是最不可取的,我也損失了將近xx塊錢(qián),因?yàn)橹两衤眯猩缇瓦@個(gè)問(wèn)題收不來(lái)團(tuán)款也不給導(dǎo)游報(bào)賬。xx年導(dǎo)游培訓(xùn)工作總結(jié)
第三次投訴,我只帶了一個(gè)人,真的是更不應(yīng)該被投訴的,原因是我沒(méi)有一直陪著客人,把人家冷落了,天哪,什么樣的投訴都能成立,這個(gè)更提醒了我,作為宣傳我們寧夏的使者,一個(gè)人也要把她當(dāng)成是上帝,別看人少了,賺不到錢(qián)了,就粗心大意,話說(shuō),別拿村長(zhǎng)不當(dāng)干部,現(xiàn)在的客人真的是花錢(qián)不花錢(qián)都是大爺,不管你用什么辦法把她陪舒服了,高興了就ok了。處理了這個(gè)投訴,我不僅寫(xiě)了檢討書(shū),甚至還被社里扣了三個(gè)月的工資,我現(xiàn)在簽了合同還是被停薪留職的處分,我覺(jué)得很不公平,但是我是一名導(dǎo)游,我要為旅行社維護(hù)更多的客戶,因?yàn)槲?,可能社里損失了就不只是一個(gè)客戶這個(gè)問(wèn)題了,我只能接受了。
總之做導(dǎo)游工作,除了你有淵博的知識(shí),還得處理好你和客人,你和旅行社,你和家人所有的問(wèn)題,雖然你不是神,但是你必須知道這是你得職責(zé),不想被社會(huì)淘汰,你就要天天爬在電線桿上等著被電死,要不你連電線桿都沒(méi)摸到,就已經(jīng)死了,學(xué)著做第一個(gè)吃螃蟹的人,只有有十分的信心,才能做成九分得成績(jī)。
第14篇 遠(yuǎn)程培訓(xùn)工作總結(jié)
一、 基本情況
這次遠(yuǎn)程培訓(xùn),安仁培訓(xùn)點(diǎn)開(kāi)設(shè)了全員培訓(xùn)四個(gè)班,班主任培訓(xùn)五個(gè)班,參訓(xùn)學(xué)員532人,結(jié)業(yè)率99.5%,排全市之首。班主任有四個(gè)班被省里評(píng)為優(yōu)秀班級(jí),全員培訓(xùn)有三個(gè)班評(píng)為優(yōu)秀班級(jí)。
二、培訓(xùn)體會(huì)
本次培訓(xùn)時(shí)間跨度長(zhǎng),牽涉的部門(mén)多,學(xué)習(xí)形式新穎,工作難度較大。安仁培訓(xùn)點(diǎn)經(jīng)過(guò)多方努力,較圓滿完成了培訓(xùn)任務(wù),以下幾點(diǎn)是我們工作取得階段性勝利的法寶:
1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視。接到通知后,培訓(xùn)點(diǎn)在縣教育局教師工作股的指導(dǎo)下,立即召開(kāi)會(huì)議,部署培訓(xùn)工作,工作人員迅速進(jìn)入狀態(tài)。開(kāi)學(xué)典禮上,進(jìn)修學(xué)校校長(zhǎng)陽(yáng)愛(ài)華同志出席了會(huì)議,并在預(yù)備會(huì)上作重要講話;培訓(xùn)期間進(jìn)修學(xué)校副校長(zhǎng)李全秋同志多次督促、指導(dǎo)培訓(xùn)工作。進(jìn)修學(xué)校多次召集工作人員會(huì)議,注重過(guò)程監(jiān)督。學(xué)校安排教導(dǎo)處侯茂湘老師協(xié)助培訓(xùn)管理。領(lǐng)導(dǎo)的高度重視是我們出色完成這次培訓(xùn)工作的先決條件。
2、工作人員具有吃苦和開(kāi)創(chuàng)精神。遠(yuǎn)程培訓(xùn)對(duì)我點(diǎn)工作人員來(lái)說(shuō),網(wǎng)上學(xué)習(xí)操作程序和組織方法還比較陌生,必須自己先學(xué)會(huì)然后才指導(dǎo)學(xué)員學(xué)習(xí),這不僅增加了工作強(qiáng)度,也為管理帶來(lái)了不便。安仁培訓(xùn)點(diǎn)的工作人員能克服困難,積極探求新的工作方法,及時(shí)有效地指導(dǎo)督促學(xué)員自覺(jué)學(xué)習(xí)。班主任更是個(gè)個(gè)麻利,看到尚未開(kāi)始學(xué)習(xí)的學(xué)員或是兩天沒(méi)有數(shù)據(jù)更新的學(xué)員,就打電話過(guò)去,親切和諧的談話令學(xué)員感動(dòng),學(xué)習(xí)時(shí)量、留言、資源、日志、作業(yè)等數(shù)字很快刷新;學(xué)員的話題討論還沒(méi)開(kāi)始或是暫停,qq群里就會(huì)留下溫馨提醒。正是這些管理員和輔導(dǎo)老師的辛勤工作,安仁的遠(yuǎn)程培訓(xùn)工作才取得了實(shí)效,各班的培訓(xùn)學(xué)習(xí)都在按部就班地進(jìn)行著。
3、巧妙安排, 設(shè)備時(shí)間充分保障。
我縣此次遠(yuǎn)程培訓(xùn)共九個(gè)班,二十多個(gè)管理和輔導(dǎo)人員,學(xué)校辦公電腦不夠用,怎么辦?學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)有高招:在符合省里選拔條件的前提下盡量安排家里有電腦的老師擔(dān)任班級(jí)管理員和輔導(dǎo)老師,科學(xué)編排輪班在家里進(jìn)行管理和輔導(dǎo)工作。這樣,設(shè)備和時(shí)間都得到了充分保障。
三、培訓(xùn)建議
這次班主任遠(yuǎn)程培訓(xùn)不僅內(nèi)容上給我縣教師一次教育理念的洗禮,而且形式上(案例教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教學(xué))給了我們很大的啟示。綜觀我點(diǎn)培訓(xùn)全程,結(jié)合學(xué)員的一些反映,為以后更好地開(kāi)展類(lèi)似培訓(xùn),我們從培訓(xùn)組織上和內(nèi)容上提以下幾點(diǎn)建議:
1、工作人員提前培訓(xùn)。如果工作人員提前培訓(xùn),對(duì)學(xué)習(xí)過(guò)程和班級(jí)管理提前演練,有助于工作準(zhǔn)備更充分,有助于樹(shù)立管理員和輔導(dǎo)教師在學(xué)員心目中的威信。
2、地方教育行政部門(mén),要將教師送培納入校長(zhǎng)績(jī)效考評(píng)的子系統(tǒng)。相對(duì)來(lái)說(shuō),網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)規(guī)模大,對(duì)學(xué)員學(xué)習(xí)自覺(jué)性的要求更高,單靠培訓(xùn)機(jī)構(gòu)遙控,很難達(dá)到理想效果;加上有些參培學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)認(rèn)識(shí)不太清晰,沒(méi)有給學(xué)員營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)條件,造成學(xué)員學(xué)習(xí)工作兩難顧的局面。
3、要配教材。網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)資源雖然豐富,但時(shí)間久了傷身體,而且有些老師沒(méi)有專(zhuān)用的學(xué)習(xí)電腦,紙質(zhì)教材是網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的有效延伸。
教師培訓(xùn)是進(jìn)修學(xué)校的基本職能,做好培訓(xùn)工作是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的天職。安仁培訓(xùn)點(diǎn)有信心也有決心在省教師繼續(xù)教育中心和上級(jí)教育行政部門(mén)的指導(dǎo)幫助下做好各項(xiàng)培訓(xùn)工作,為安仁教育科學(xué)發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第15篇 2023年10月導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn)工作總結(jié)
我參加了一次培訓(xùn),這次的培訓(xùn)方式很特別,因?yàn)槊總€(gè)人都要上臺(tái),用一種特殊的方式介紹自己,坐在臺(tái)下看見(jiàn)每個(gè)上臺(tái)的人像瘋子一樣,在臺(tái)上吶喊,暴發(fā)出自己的所有的潛在能力,按順序一個(gè)一個(gè)的來(lái)??斓轿伊?,我緊張的兩腿發(fā)抖,很多人都被否定,然后一遍又一遍地拼命喊。來(lái)自天津的一位學(xué)員,實(shí)在喊不動(dòng)了,站在臺(tái)上望著老師,老師卻嚴(yán)勵(lì)地說(shuō):“你現(xiàn)在只有兩條路,一條是發(fā)揮所有潛能喊出狀態(tài),一務(wù)是拎著行李走人?!蹦俏粚W(xué)員又開(kāi)始拼命喊,老師一次又一次的否定她,讓她重來(lái),最后她沒(méi)能堅(jiān)持下去,含著眼淚,拿著行李走出教室門(mén),看著她走出去。我想如果就這樣被淘汰了,如何面對(duì)所有姐妹,那時(shí)候我鼓足所有勇氣走上臺(tái),使出吃奶的力氣,閉著眼睛使勁喊,忘我地喊,直到老師說(shuō)“通過(guò)”,我才停止。當(dāng)時(shí)我真的很高興,我高興的不僅是我通過(guò)了這次測(cè)試,更高興的是我超越了自我,戰(zhàn)勝了自己,從這次的吶喊中,我深深感到,人的潛力是無(wú)限的,只要你勇敢地去做,相信一定會(huì)成功。
培訓(xùn)期間,我們每天都要讀背產(chǎn)品知識(shí),而且每天都要做對(duì)練訓(xùn)練,有時(shí)嘴巴都講得不聽(tīng)使喚了,噪子都啞了,但是還要繼續(xù)講,繼續(xù)背,我當(dāng)時(shí)想,如果我們?cè)诘昀?,能像現(xiàn)在一樣,每天學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí),每天和同事做對(duì)練,那么無(wú)論什么樣的顧客到店,我們都會(huì)以一個(gè)合格,專(zhuān)業(yè)的家居顧問(wèn)出現(xiàn),這樣的話讓顧客相信我們,依賴(lài)我們,那我們就會(huì)成為主動(dòng)方,那我們就能為顧客解決更多的問(wèn)題,真正成為銷(xiāo)售中的“天使”。
有一句話說(shuō)得好“付出就有回報(bào)”,在封閉學(xué)習(xí)的八天中,來(lái)自全國(guó)各地的精英們,讓我和xx都非常有壓力,為了能比她們講得好,也為了能走在她們前面,每天晚上21:30下課后,別的學(xué)員都在看電視,睡覺(jué),我們?nèi)齻€(gè)卻在宿舍讀背產(chǎn)品知識(shí)及應(yīng)對(duì)話術(shù)。考試的那天中午,其他學(xué)員都去午休了,我們?nèi)齻€(gè)坐在艾力期特廠門(mén)口,一個(gè)一個(gè)輪流講產(chǎn)品,然后再指出對(duì)方的不足,我們一遍一遍地講,直到考試時(shí)間到了,我們?nèi)瞬抛哌M(jìn)考場(chǎng),面對(duì)所有專(zhuān)業(yè)人士及老師,我們壓力非常大,每人要現(xiàn)場(chǎng)模擬講產(chǎn)品知識(shí),并逼單,最后成交。因?yàn)闇?zhǔn)備充分,我們?nèi)齻€(gè)人以?xún)?yōu)異的成績(jī)結(jié)束培訓(xùn),當(dāng)我們看到成績(jī)單時(shí),我深深感到什么叫種瓜得瓜,種豆得豆的道理了。
在培訓(xùn)當(dāng)中,團(tuán)隊(duì)的精神是非常重要的,如果一個(gè)團(tuán)隊(duì)心不能往一處想,勁不能往一處使,就好比拉車(chē),如果大家不往一個(gè)方向拉的話,那車(chē)就會(huì)前進(jìn)得很慢,甚至停止不前,所以工作中也是同樣道理。如果我們團(tuán)結(jié)一心,我想沒(méi)有什么不能成功的,就像這次培訓(xùn)時(shí),我們的團(tuán)隊(duì)一樣,團(tuán)里有二位王姐已經(jīng)四十多歲了,我和于梅三十八歲,在培訓(xùn)中年齡最大,被稱(chēng)為“老齡隊(duì)”,但就是這支不被大家看好的隊(duì)伍,在團(tuán)結(jié)一心,不懈的努力下,得了團(tuán)隊(duì)第一名。俗話說(shuō)得好:一支筷子輕輕被折斷,十支筷子牢牢抱成團(tuán),這就是為什么人人要有團(tuán)隊(duì)精神的道理,只有團(tuán)結(jié)一心,我們的工作才能做到最好,只有團(tuán)結(jié)一心,我們的業(yè)績(jī)才能達(dá)到最高,只有團(tuán)結(jié)一心,我們的價(jià)值才能體現(xiàn)得更完美。