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工會述職報(bào)告格式十二篇

發(fā)布時(shí)間:2024-10-23 查看人數(shù):12

工會述職報(bào)告格式

工會述職報(bào)告格式怎么寫

1. 報(bào)告背景和目的:簡要介紹社區(qū)工會的基本情況,包括其成立的時(shí)間、宗旨和主要職能,明確述職報(bào)告的目的,如年度工作回顧、問題分析、改進(jìn)措施等。

2. 工作概述:概括過去一年社區(qū)工會的主要工作,可以按季度或重要活動劃分,列出關(guān)鍵任務(wù)和完成情況,如組織的活動、服務(wù)項(xiàng)目、參與的社區(qū)建設(shè)等。

3. 具體工作細(xì)節(jié):詳細(xì)闡述幾項(xiàng)代表性的工作,包括工作的實(shí)施過程、遇到的挑戰(zhàn)、采取的應(yīng)對策略以及工作成果。使用具體的數(shù)據(jù)和事實(shí)來支撐,增加報(bào)告的說服力。

4. 工會成員參與:提及工會成員的貢獻(xiàn),包括參與度、積極性和取得的成就,展示團(tuán)隊(duì)協(xié)作的力量。

5. 社區(qū)反饋與影響:描述社區(qū)對工會工作的反響,可以引用居民的評價(jià)或者具體事例,體現(xiàn)工會工作對社區(qū)的積極影響。

6. 問題與反思:誠實(shí)地面對工作中存在的問題,分析原因,提出改進(jìn)方案,展現(xiàn)自我批評和持續(xù)改進(jìn)的態(tài)度。

7. 未來規(guī)劃:基于當(dāng)前工作狀況,制定下一年的工作計(jì)劃和目標(biāo),展示工會對未來發(fā)展的展望和決心。

開頭結(jié)尾怎么寫

開頭:

1. 以禮貌和正式的語氣開始,例如:“尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、社區(qū)成員們,大家好!我代表社區(qū)工會,向大家匯報(bào)過去一年我們的工作情況?!?/p>

2. 簡單介紹報(bào)告的主題,如:“今天,我將從以下幾個(gè)方面全面回顧我們的工作,希望能得到大家的理解和支持?!?/p>

結(jié)尾:

1. 總結(jié)主要工作亮點(diǎn),強(qiáng)調(diào)工會的價(jià)值和意義,如:“通過這些努力,我們旨在提升社區(qū)凝聚力,打造和諧宜居的環(huán)境?!?/p>

2. 表達(dá)感謝和期待,例如:“感謝大家一直以來的支持,我們期待在未來的工作中,繼續(xù)得到大家的關(guān)心與指導(dǎo),共同為社區(qū)的繁榮作出更大貢獻(xiàn)。”

3. 結(jié)束語可以簡潔而莊重,如:“在此,我以社區(qū)工會的名義,向大家致以最誠摯的敬意。謝謝大家!”

工會述職報(bào)告格式范文

第一篇 工會述職報(bào)告格式1500字

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

201_年是我司團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的一年,是和諧發(fā)展的一年。一年來,我司工會在市總工會、集團(tuán)公司董事長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在廣大員工的支持下,繼續(xù)以“鄧小平理論”、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面把握新時(shí)期企業(yè)工會工作的特點(diǎn),積極調(diào)動和發(fā)揮員工的主力軍作用,進(jìn)一步增強(qiáng)我們工會組織的創(chuàng)造力、凝聚力、影響力,為構(gòu)建社會主義和諧社會,積極推動和諧企業(yè)建設(shè)發(fā)揮了工會組織的橋梁和紐帶作用。下面我就本年度工會工作述職如下:

一、加強(qiáng)思想政治建設(shè),提高駕馭工作的能力。

思想政治建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部建設(shè)的根本問題,決定著干部政治觀點(diǎn)、政治方向、政治立場和思想政治水平。一年來,我能夠結(jié)合實(shí)際工作,不斷加強(qiáng)自身的思想政治建設(shè)。積極參加“創(chuàng)先爭優(yōu)”樹典型活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和“__屆__全會”精神等內(nèi)容,充實(shí)自己的思想,提升認(rèn)識新事物的能力,始終把思想統(tǒng)一到中央的精神上。在學(xué)習(xí)黨的方針政策和理論知識過程中,始終不忘加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論和與業(yè)務(wù)有關(guān)的科學(xué)知識的學(xué)習(xí),不斷提高處理工作的能力。自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》、《中國工會章程》各個(gè)章節(jié),積極參加集團(tuán)公司的學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升自身思想素養(yǎng),拓展自己駕馭工作的能力。

二、加強(qiáng)工會組織的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真履行工會職責(zé)。

作為工會主席,我認(rèn)真按《工會法》、《中國工會章程》落實(shí)工會的各項(xiàng)職能,準(zhǔn)確把握自己定位,通過參與企業(yè)方針政策和改革方案制定,發(fā)揮員工代表參政議政的的作用,維護(hù)員工和企業(yè)的合法權(quán)益。親自參與員工工資專項(xiàng)合同的制訂,多方申請資助金額,救助困難員工等。與此同時(shí),嚴(yán)格按規(guī)定使用工會費(fèi),將有限的工會經(jīng)費(fèi)全部用于員工活動、員工教育之中。工會經(jīng)費(fèi)使用每年制定預(yù)算,自覺接受經(jīng)費(fèi)審查委員會的審查,受到市總工會的好評。

三、配合企業(yè)黨政工作,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。

作為一名工會干部,我始終牢記工會組織是企業(yè)的一部分。因此,在實(shí)際工作中,即要做好工會工作,又要配合好企業(yè)的工作,在這個(gè)原則指導(dǎo)下,我和其他同事一道做好企業(yè)的事情,維護(hù)好企業(yè)的發(fā)展利益。一年來,風(fēng)雨無阻,始終堅(jiān)持每周二、五上路稽查制度,稽查1_4次??朔щy,竭盡全力處理好3.28、12.17事故的現(xiàn)場救援、傷員安撫、善后安置工作,為企業(yè)分憂解難。全力配合企業(yè)安全生產(chǎn)工作,協(xié)同人力資源部做好張家川汽車站的人員調(diào)配整頓,參加企業(yè)精神文明建設(shè)和企業(yè)的行風(fēng)政風(fēng)評議工作。同時(shí),積極地為公司的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀和助手,為企

業(yè)奉獻(xiàn)自己的一份力量。

四、搭建多種活動平臺,營造和諧向上的企業(yè)氛圍。

工會組織是企業(yè)和諧發(fā)展的潤滑劑,工會工作的好壞影響著企業(yè)的活力。201_年春節(jié),為配合市、區(qū)兩級的慶?;顒?,我們積極參與制作了大型彩車并進(jìn)行社火表演。5月份集團(tuán)公司為了活躍企業(yè)文化,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,促進(jìn)員工之間的交流,開展了男女兵兵球、羽毛球,男子象棋、女子跳棋、男子籃球和女子拔河八項(xiàng)比賽,廣大員工在激烈的比賽中找到了自我,促進(jìn)了交流。6月,在黨的90周歲生日來臨之際,為激發(fā)廣大員工的愛國愛企熱情,我們組織百人合唱隊(duì),參加天水市紅旗飄飄群眾紅歌演唱會,獲得了三等獎。為適應(yīng)工會的發(fā)展,我們按程序調(diào)整了集團(tuán)公司工會委員會,積極吸納新員工加入了工會組織,增添新鮮血液,壯大工會組織,構(gòu)建和諧企業(yè)。

五、做好關(guān)愛員工活動,認(rèn)真搞好幫困工作。

員工的事就是工會的事,我作為工會主席,牢記自己的職責(zé),一心一意為員工辦實(shí)事,為企業(yè)謀發(fā)展。按公司黨委的指示,在“三?八”婦女節(jié),為全司386名女工進(jìn)行免費(fèi)體檢,送去健康,送去溫暖;對今年考上大學(xué)的14名員工子女繼續(xù)實(shí)施“金秋助學(xué)”活動,每人給予2000元的獎勵,讓他們感受到企業(yè)的關(guān)愛之情。每逢員工生病住院時(shí),我

第二篇 企業(yè)工會述職報(bào)告2150字

20__年以來,___公司工會以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以構(gòu)建和諧公司為主題,嚴(yán)格按照上級黨委、工會工作精神,緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心和職工隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮工會工作優(yōu)勢,突出教育維護(hù)職能,加強(qiáng)民主管理、民主監(jiān)督,貼近基層,服務(wù)廣大職工群眾,不斷推動公司工會工作健康全面開展,為公司各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成和隊(duì)伍的發(fā)展起到了用心的作用。

一、全年工作開展?fàn)顩r

(一)在思想文化教育方面

1、統(tǒng)籌年度工作任務(wù)安排。1月初,公司工會結(jié)合公司20__年發(fā)展計(jì)劃,圍繞生產(chǎn)經(jīng)營和隊(duì)伍建設(shè),在職工隊(duì)伍教育、勞動競賽活動、維權(quán)職能、職工之家建設(shè)、職業(yè)技能培訓(xùn)、扶貧幫困、企業(yè)文化建設(shè)、工會財(cái)務(wù)管理等方應(yīng)對工會20__年工作進(jìn)行了周密部署。

2、加強(qiáng)職工隊(duì)伍教育。今年以來,公司工會堅(jiān)持“兩個(gè)高潮、一個(gè)經(jīng)常”的做法,把形勢任務(wù)教育貫穿全年和生產(chǎn)經(jīng)營全過程,激勵干部員工始終持續(xù)良好的精神狀態(tài)。利用多種形式和渠道將公司的發(fā)展和面臨的困難宣講到位,根據(jù)公司總體部署,制定長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)及具體措施、辦法?;鶎咏Y(jié)合自身實(shí)際工作普遍開展了“新形勢、新目標(biāo)、新起點(diǎn)、新征程”、“忠誠事業(yè)、承擔(dān)職責(zé)、艱苦奮斗、清廉奉獻(xiàn)”等為主要資料的教育活動,激發(fā)了員工工作熱情,緊迫感、職責(zé)感、使命感普遍增強(qiáng),有力地促進(jìn)了鉆井生產(chǎn)。

(二)在網(wǎng)絡(luò)宣傳和典型選樹方面

1、抓好宣傳報(bào)道,做實(shí)__品牌。今年以來,公司加強(qiáng)了宣傳報(bào)道力度,堅(jiān)持公司黨、政、工部門領(lǐng)導(dǎo)深入基層井隊(duì),結(jié)合不同階段的具體狀況有針對性地進(jìn)行宣講,引導(dǎo)員工樹立大局意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識;堅(jiān)持每周網(wǎng)頁信息發(fā)布不間斷,構(gòu)成強(qiáng)大的輿論攻勢,提高公司品牌效益。截至11月15日,在__主頁發(fā)表信息14,《___報(bào)》刊發(fā)1,其它新聞媒體及公司網(wǎng)頁刊發(fā)150余篇,有效提升了“___”品牌。

2、做好典型選樹工作,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。先后四次播放安全文化建設(shè)幻燈片,舉辦安全文化建設(shè)現(xiàn)場行為審核和經(jīng)驗(yàn)交流會,推___隊(duì)安全文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn);用心宣傳___同志的先進(jìn)事跡,塑造了新形象;選樹了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標(biāo)兵___、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員___,標(biāo)桿黨支部___黨支部,先進(jìn)黨支部___黨支部,透過宣傳報(bào)道,全方位反映了基層職工在平凡崗位上做出了不平凡的事跡,對激勵廣大員工牢記崇高使命,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,推動科學(xué)發(fā)展起到重要示范和導(dǎo)向作用。

(三)在職工維權(quán)和廠務(wù)公開方面

1、加強(qiáng)民主管理,全心全意維護(hù)職工權(quán)益。公司工會用心發(fā)揮職代會作用,凡涉及內(nèi)部分配、職工動態(tài)管理及事關(guān)職工切身利益的重大事項(xiàng),都要充分征求職工意見,提交職代會討論審議。職代會征集的提案和職工普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,組織職工代表巡視檢查,拓寬民主監(jiān)督渠道,提高職工代表參政議政的用心性,充分體現(xiàn)了民主和監(jiān)督意識。今年公司發(fā)揮基層職工代表作用,充分聽取基層群眾意見和推薦,層層反映,最終確定了職代會提案,反映了廣大群眾的心聲和意愿。

2、嚴(yán)格廠務(wù)公開制,促進(jìn)工群關(guān)系協(xié)調(diào)發(fā)展。用心落實(shí)《公司廠務(wù)公開實(shí)施辦法》和職工代表大會制度,完善了民主管理網(wǎng)絡(luò),從職工最關(guān)心的問題入手,重點(diǎn)加強(qiáng)了公司和基層隊(duì)的廠務(wù)公開工作,規(guī)范了廠務(wù)公開的程序和資料。兩級工會組織堅(jiān)持經(jīng)常性思想政治工作,圍繞職工關(guān)心的住房、收入等熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,按照政策及文件精神,做好答疑解惑。利用茶余飯后,深入職工中,及時(shí)掌握員工思想動態(tài)、家庭困難,及時(shí)解決存在的問題,耐心細(xì)致地做好一人一事的思想疏導(dǎo),理順情緒,化解矛盾。各級領(lǐng)導(dǎo)利用休假時(shí)間,深入員工家庭家訪、組織職工家屬座談,把公司的形勢、面臨的困難、取得業(yè)績以及職工生活工作狀況向大家定期通報(bào),要求家屬與職工多聯(lián)系、多支持,共同為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

(五)在職工之家建設(shè)方面

今年以來,我們嚴(yán)格按照上級工會工作部署,全面加強(qiáng)職工之家建設(shè),做到組織機(jī)構(gòu)健全,建會率100%,職工入會率100%,會費(fèi)收繳率100%,職能作用發(fā)揮較好,工作明確,職責(zé)到位。公司關(guān)心員工健康,關(guān)注困難家庭,統(tǒng)籌安排職工體檢,年初以來共為470名職工進(jìn)行健康檢查,針對員工健康問題,及時(shí)提醒員工注意飲食、科學(xué)用藥。公司工會在中秋、國慶“兩節(jié)”期間還給各基層隊(duì)工會組織下?lián)芰?3500元的專項(xiàng)活動經(jīng)費(fèi),分別為各隊(duì)增配了3000元的文體器材,豐富各基層單位在兩節(jié)期間的活動資料,滿足了大家的精神需要。10月,公司工會表彰了在建立職工之家活動中表現(xiàn)突出的“先進(jìn)職工小家”和先進(jìn)工會會員。

(六)在送溫暖、扶貧幫困方面

公司領(lǐng)導(dǎo)班子轉(zhuǎn)變作風(fēng)樹立形象,每年堅(jiān)持四分之一時(shí)間沉在基層解決問題,心系基層,服務(wù)職工,從職工群眾“急需、急盼”的事情著手,開展經(jīng)常性“送關(guān)愛、送健康、送文化”活動。

在元旦春節(jié)期間,公司經(jīng)理、黨委書記帶領(lǐng)相關(guān)人員深入基層各隊(duì),行程3000多公里,對堅(jiān)守一線生產(chǎn)崗位的干部員工進(jìn)行慰問,并給各隊(duì)送去2000元的慰問金,要求??顚S茫Y(jié)合工作實(shí)際開展一些有好處文體活動,豐富員工業(yè)余文化生活。在春節(jié)期間、“五一”勞動節(jié)期間以及中秋至國慶“兩節(jié)”期間廣泛開展幫扶救助送溫暖活動,慰問重病職工家庭、買斷人員和困難職工家屬54戶,現(xiàn)役軍人3戶、退休老干部5人、有償解除勞動關(guān)系223人,送去慰問金8.48萬元,做到賬目清、底數(shù)明。生活部門組織專業(yè)人員,對野外施工隊(duì)伍的生活設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行檢查,對有關(guān)隱患及時(shí)整改,加強(qiáng)食堂飲食衛(wèi)生安全,宣傳預(yù)防疾病和防暑降溫知識,開展職工心理咨詢,關(guān)心和保證職工身心健康。

第三篇 區(qū)總工會主席述職報(bào)告2200字

我是一九九三年四月從西門街道辦事處調(diào)入?yún)^(qū)工會辦事處任主任,二000年十二月成立瑯琊區(qū)總工會任主席、黨組書記。十年來,工會工作在區(qū)委、區(qū)政府和上級工會的重視和支持下,依靠全體工會干部的共同努力,取得了一定的成績。我本人也得到了很大的提高。幾年來,我始終體現(xiàn)了一名黨員干部的形象,忠實(shí)實(shí)踐“三個(gè)代表”的要求,嚴(yán)格履行黨的宗旨,不斷改造自己的世界觀,并嚴(yán)格要求自己,力求在現(xiàn)有工作崗位上為黨多做工作,做好工作,不論在何種情況下,做到始終如一,經(jīng)得起組織的考驗(yàn),群眾的檢驗(yàn),歷史的檢驗(yàn)?,F(xiàn)著重對近幾年來的思想、工作、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、民主集中制、黨風(fēng)廉政建設(shè)、聯(lián)系群眾、任用干部、廉潔自律、工作實(shí)績等幾個(gè)方面作簡單小結(jié)。

一、思想政治

人的品格和本質(zhì),體現(xiàn)在人的一言一行之中。在工作中我對自己的要求,注重自己的道德修養(yǎng)和建設(shè),我一方面通過不斷地學(xué)習(xí),用理論武裝頭腦,特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、___思想、鄧小平理論、______的“三個(gè)代表”重要理論、“七一”講話、“5.31”講話,不斷提高思想境界和努力掌握馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法,去看待問題,處理問題,用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)和領(lǐng)導(dǎo)干部的要求去規(guī)范自己的言行,做到處事公正、為人正派。作風(fēng)扎實(shí)。我自己雖然在街道、工會擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)工作近二十年,但從不搞特殊化,始終保持樸實(shí),純潔的本色,堅(jiān)持以德服人,堅(jiān)持黨性原則,做人忠厚實(shí)在,對待同志誠實(shí)信用,對事業(yè)盡職盡力。在工作上我能做到與時(shí)俱進(jìn),觀念上也能接受新思想、新理論、新知識,不斷提高駕馭工作能力,按照市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事。

二、組織能力

組織能力是指組織本單位全體人員完成各項(xiàng)目標(biāo)的能力,組織領(lǐng)導(dǎo)能力也是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)才能的體現(xiàn),從工作到今天,換了不少崗位,不同的崗位都體現(xiàn)不同的領(lǐng)導(dǎo)角色,每換一個(gè)崗位,都是對自己領(lǐng)導(dǎo)能力是個(gè)挑戰(zhàn)。一九九三年四月調(diào)入瑯琊區(qū)工會以來,我忠實(shí)地實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,以對工會工作高度負(fù)責(zé)的勤政敬業(yè)精神,創(chuàng)造性地開展工會工作,時(shí)刻牢記黨的全心全意為人民服務(wù)宗旨,把工會工作放在改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局來把握,積極探索和總結(jié)新時(shí)期工會工作的新特點(diǎn)、新思路、新途徑、新方法,認(rèn)真履行職責(zé),做職工權(quán)益的代理人,為改革和建設(shè)事業(yè)做出積極貢獻(xiàn),特別是長達(dá)八年的工會體制得不到理順,工會干部的思想波動的情況下,我始終保持較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心,以自己的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,克服了重重困難,通過多方協(xié)調(diào),于二000年底成立了瑯琊區(qū)總工會。理順了區(qū)工會體制。

三、工作作風(fēng),廉潔自律

在工作中,不管是對領(lǐng)導(dǎo)還是對下屬、群眾,我都以“誠”相待,不管做什么事,不愿和別人兜圈子,一是一,二是二,說到哪,做到哪,不做口頭一套,行動上又一套。在工作上,只要對工作有利的,我有能力做到的,我都盡量去做,決不推諉。在廉潔自律上,我注重從嚴(yán)要求自己,不爭功,不爭名,不貪、不沾,不搞以權(quán)謀私,不搞拉拉扯扯。多年來,不管風(fēng)里雨里,我都騎自行車上下班、下基層。決不搞特殊化,要求別人做的自己首先做到,禁止別人不做的,自己堅(jiān)決不做。從開始工作到今天我從不在下面吃、拿、卡、要,電話費(fèi)按區(qū)紀(jì)委規(guī)定執(zhí)行,不多報(bào)一分錢,手機(jī)費(fèi)一律自付。

四、工作實(shí)績

一份耕耘,一份收獲。幾年來,在區(qū)委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)的支持下,重點(diǎn)抓了以下幾方面工作。

1、認(rèn)真落實(shí)工會工作總思路,突出維護(hù)職能,隨著改革開放不斷深入和“勞動法”頒布實(shí)施后,工會工作越來越顯得任務(wù)重、要求高、難度大,如何突出維護(hù)職能,更好地保護(hù)和調(diào)動職工主人翁積極性,是全總十屆二次執(zhí)委會議提出的工作總思路,也是職工最關(guān)心的熱點(diǎn)。為了加大維護(hù)力度。除了深入開展宣傳貫徹“勞動法”來提高廣大工會干部和職工的法律意識,依法維護(hù)自己的權(quán)益外,我還和工會的其他同志一起抓了工會代表職工與企業(yè)行政通過雙方協(xié)商簽訂集體合同,對職工權(quán)益的保護(hù)和職工思想的穩(wěn)定,企業(yè)勞動關(guān)系的和諧發(fā)展,都起到了很重要作用。

2、積極開展送溫暖活動

一是開展了社會保障工作調(diào)研和下崗職工再就業(yè)調(diào)查。積極督促“三條保障線”和“兩個(gè)確?!惫ぷ鞯穆鋵?shí)。二是配合民政部門做好下崗職工納入最低生活保障工作。三是堅(jiān)持開展送溫暖活動,建立了特困職工檔案600多戶,建立了縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部與特困職工開展結(jié)對幫扶活動、育才關(guān)懷行動,對上不起大學(xué)的特困職工子女給予救助。

3、廠務(wù)公開形成規(guī)范化、制度化

廠務(wù)公開工作一項(xiàng)難度大,涉及面廣、政策性強(qiáng)、職工關(guān)注的系統(tǒng)工作,從98年開始,區(qū)工會廠務(wù)公開工作,以職代會為依托,作為企業(yè)民主管理的重要內(nèi)容在全區(qū)試點(diǎn),通過幾年來的努力,廠務(wù)公開工作已在全區(qū)全面推開,形成了黨政工齊抓共管的局面。企業(yè)改組、改造、兼并、破產(chǎn)作為必須公開的內(nèi)容。改革方案提交職代會討論審議通過。

4、積極參加企業(yè)工作組開展工作

二00二年五月我被派駐糧食局工作組,幫助糧食局系統(tǒng)進(jìn)行企業(yè)改制。我認(rèn)真履行職責(zé),積極配合局領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真宣傳上級的方針政策,耐心細(xì)致地做好職工的思想工作,扎扎實(shí)實(shí)地解決好關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定全局和影響職工群眾生活的各種緊迫問題,實(shí)實(shí)在在地為職工群眾謀利益,為區(qū)委、區(qū)政府分憂解難。

五、存在問題

由于水平不高,能力有限,工作中還有很多地方不能盡如人意,一是“平”,工作平常,沒有多大突出的事跡;二是區(qū)工會的自身管理還不夠嚴(yán)、不夠緊;三是工作深入實(shí)際,調(diào)查研究不夠;四是主動請示匯報(bào)不夠。這些問題,我將通過加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力,改進(jìn)工作作風(fēng),深入實(shí)際,深入基層,幫助群眾解決實(shí)際問題。

第四篇 機(jī)關(guān)工會主席述職報(bào)告1550字

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

自已20__年11月?lián)慰h政府機(jī)關(guān)工會主席分管政府機(jī)關(guān)工會和政府辦行政工作。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力支持與幫助下,我緊緊圍繞縣政府辦公室的中心工作,立足服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十_大和十_屆__全會精神,努力踐行“三個(gè)代表”重要思想,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,兢兢業(yè)業(yè),開拓進(jìn)取,以飽滿的工作熱情圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)述職如下:

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高思想素質(zhì)

注重加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和黨性鍛煉,具有堅(jiān)定的政治方向,認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論,“十_大”精神和“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持用先進(jìn)的理論武裝頭腦,堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,始終把加強(qiáng)思想政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)放在自身建設(shè)的首位,特別是注重加強(qiáng)對與工會工作息息相關(guān)的《______工會法》、《中國工會章程》、《天津市實(shí)施<______工會法>;辦法》等相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí),增強(qiáng)了適應(yīng)新形勢發(fā)展與變化的能力。在加強(qiáng)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,我努力做到理論與實(shí)際相結(jié)合,用正確的理論指導(dǎo)機(jī)關(guān)工會的工作,達(dá)到了完善自我,共同提高,共同進(jìn)步的目的。

二、堅(jiān)持開拓創(chuàng)新,不斷提高服務(wù)水平和工作能力

2024年,圍繞服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層這一中心,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),狠抓工作推動,自己分管的行政管理工作取得了較好成績。

1、財(cái)務(wù)管理工作。積極貫徹落實(shí)增收節(jié)支工作原則,嚴(yán)格預(yù)算報(bào)批制度,精打細(xì)算,強(qiáng)化支出的全程管理。為進(jìn)一步加強(qiáng)管理,有效資金,研究起草了《政府辦公室節(jié)約經(jīng)費(fèi)開支的管理辦法》并下發(fā)實(shí)行,為創(chuàng)造節(jié)約型機(jī)關(guān)奠定了良好基礎(chǔ)。機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)全年共做預(yù)算__個(gè),爭取資金_____萬元,機(jī)關(guān)全年共修車____車次,其中大修__部,中修__部,由于合理安排,精打細(xì)算共節(jié)約修理費(fèi)和燃油費(fèi)___萬余元,創(chuàng)收__萬元,有效彌補(bǔ)了機(jī)關(guān)辦公經(jīng)費(fèi)的不足。機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)連續(xù)五年榮獲預(yù)算編審二等獎,連續(xù)多年被評為縣級財(cái)政管理先進(jìn)單位。

2、行政事務(wù)管理工作。注重加強(qiáng)車輛管理,完善用車制度,車輛調(diào)度做到有條不紊,正規(guī)有序機(jī)關(guān)全年行車。__萬公里,司機(jī)貢獻(xiàn)假日__天。2024年5月,在人員少、任務(wù)重的情況下,傾注全力組織政府及相關(guān)部門完成了向縣行政辦公中心的搬遷任務(wù)。由于超前工作,精心安排,合理指揮,各部門搬遷過程安全有序,在短時(shí)間內(nèi)順利完成任務(wù),受到領(lǐng)導(dǎo)好評。為確保行車安全,對機(jī)關(guān)司機(jī)進(jìn)了全員安全教育,實(shí)現(xiàn)了安全無事故的工作目標(biāo)。老干部工作、醫(yī)務(wù)、內(nèi)勤維修管理等各項(xiàng)工作也都取得了較好成績,多次得到縣政府領(lǐng)導(dǎo)的好評與夸獎。2024年各項(xiàng)工作分別獲先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人稱號。

3、機(jī)關(guān)工會工作。一年來,自己始終以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任心和高度的責(zé)任感兢兢業(yè)業(yè)努力工作。期間組織參加了縣總工會的“普法”答卷活動,在政府機(jī)關(guān)建工會聯(lián)合會,是一項(xiàng)全新的工作,法律性強(qiáng),為使建會工作有章可循、有法可依,先后學(xué)習(xí)了《工會法》、《工會章程》、《辦法》等有關(guān)材料,虛心向縣總工會主要領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員請教,廣泛征求機(jī)關(guān)同志的意見建議。在引基礎(chǔ)上起草了《政府機(jī)關(guān)工會聯(lián)合會建立步驟及經(jīng)費(fèi)、會費(fèi)收繳方案》以及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在建會工作會議上的講話等。先后組織了縣級機(jī)關(guān)參加縣運(yùn)動會運(yùn)動員入場儀式的隊(duì)列訓(xùn)練及入場儀式,組織機(jī)關(guān)人員開展了“送溫暖、獻(xiàn)愛心”活動,與機(jī)關(guān)黨總支到王口鎮(zhèn)朱家村慰問困難戶,協(xié)助完成接待黑龍江省慰問在津農(nóng)民工慰問團(tuán)等活動,均取得較好效果。2024年縣政府機(jī)關(guān)工會獲工會工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人稱號。

三、堅(jiān)持嚴(yán)于律已,廉潔從政

一年來,雖然取得了一些成績,但還存在許多不足,主要表現(xiàn)在:思想解放程度還不夠,工作創(chuàng)新不夠,對機(jī)關(guān)工會和行政事務(wù)工作缺乏足夠的信心和有效方法,自身理論水平還很低,運(yùn)用馬克思主義理論解決實(shí)際工作的能力還有待提高,自已對工作、生活上的要求時(shí)緊時(shí)松。

在今后的工作中,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,努力把工作做得更好。

第五篇 2024年工會述職報(bào)告2250字

2024年,在黨支部和上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,在局行政的大力支持下,我認(rèn)真履行職責(zé),圍繞中心做好服務(wù),圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來情況匯報(bào)如下:

一、學(xué)習(xí)方面

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高政治理論水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、___思想、鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神,反復(fù)閱讀有關(guān)章節(jié),領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)。在學(xué)習(xí)中,注重聯(lián)系自己的思想實(shí)際,在改造自己的世界觀上下功夫。按_____的要求'立黨為公,執(zhí)政為民',努力提高自身思想政治素質(zhì)。除了參加局里組織集中學(xué)習(xí)外,每天還抽出時(shí)間學(xué)習(xí)理論知識和黨報(bào)黨刊,寫好學(xué)習(xí)筆記和體會文章。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論,以科學(xué)發(fā)展觀理論指導(dǎo)實(shí)際工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》,牢固樹立共產(chǎn)主義思想,牢記黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨,正確使用職權(quán),堅(jiān)持實(shí)事求是,敢于維護(hù)職工利益,遵守黨紀(jì)國法,保持清正廉潔,把科學(xué)發(fā)展觀理論落實(shí)到工作中去。

3、認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》知識,不斷提高履職能力。組織會員學(xué)習(xí)法律和業(yè)務(wù)知識,努力提高廣大干部職工的業(yè)務(wù)水平和工作技能。

通過學(xué)習(xí),提高了認(rèn)識,熟悉了政策規(guī)定,更進(jìn)一步提升了業(yè)務(wù)能力,為更好開展工作打下良好的理論基礎(chǔ)。

二、工作方面

為進(jìn)一步加快局工會工作的開展,依據(jù)實(shí)情,我明確工作重心,即:深入學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會精神,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,發(fā)揮工會職能作用,圍繞大局,服務(wù)中心,促進(jìn)發(fā)展。

1、工會、婦女工作:

一是加強(qiáng)工會組織建設(shè)。按程序完成工會會員登記入會工作,健全工會會員檔案,職工入會率達(dá)100%,并按要求上報(bào)縣總工會存檔備案。制定了工會委員會工作職責(zé),工會主席工作職責(zé)等規(guī)章制度,為工作開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

二是做好困難職工建檔。按照縣總工會安排,開展了困難職工摸底調(diào)查,健全了困難職工檔案并及時(shí)上報(bào)縣總工會,為'雙節(jié)'慰問做好了準(zhǔn)備。

三是開展扶貧幫困活動。關(guān)心職工身心健康,在'三八' 節(jié)期間組織舉辦了以'關(guān)心職工,關(guān)愛婦女'為主題的機(jī)關(guān)干部健康體檢活動;積極開展今秋助學(xué),籌措1500元扶持貧困職工子女上大學(xué);切實(shí)做好'雙節(jié)'慰問,為困難職工送去春節(jié)慰問品(米、面、油)和慰問金,送去黨和政府的關(guān)懷和溫暖。

四是加強(qiáng)工會宣教工作。全面完成縣總工會下達(dá)我局的工人報(bào)刊征訂任務(wù)。積極開展職工思想教育,引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)政策理論,鉆研移民業(yè)務(wù),倡導(dǎo)職工敬崗愛業(yè),努力奉獻(xiàn),全心全心為移民對象服務(wù),爭做合格公仆。做好職工思想疏導(dǎo),理順情緒,化解矛盾,協(xié)調(diào)關(guān)系,維護(hù)穩(wěn)定,促進(jìn)和諧。

五是準(zhǔn)確、無誤完成工會統(tǒng)計(jì)報(bào)表和重大信息報(bào)送。我局慶'三八'活動被《陜西工人報(bào)》報(bào)道。

六是開展社會主義經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動工作。'三八'節(jié)期間舉辦了'話和諧' 聚餐活動,全體干部職工卸下平日的重負(fù),沒了往日的拘謹(jǐn),以輕松的心情暢所欲言,為白水移民事業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策。同時(shí),舉辦了慶'三八'聯(lián)歡晚會,全體職工載歌載舞,充分展示了白水移民人昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌,激勵了工作的熱情與干勁。

2、辦公室工作:

一是完善各項(xiàng)制度。組織召開好春訓(xùn)會,把全局干部職工的思想、行動統(tǒng)一到干工作、求發(fā)展的工作目標(biāo)上來。進(jìn)一步完善了學(xué)習(xí)、工作、紀(jì)律、會議、信訪、接待、財(cái)務(wù)、車輛等多項(xiàng)工作制度,完善了各股室工作職責(zé)。嚴(yán)格考勤制度,強(qiáng)化了全局干部的時(shí)間觀念,轉(zhuǎn)變了干部的工作作風(fēng),提升了工作質(zhì)量,提高了辦事效率。

二是配合支部開展好'學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀'活動。制定實(shí)施方案,做好階段安排,及時(shí)上報(bào)學(xué)教活動動態(tài),按程序完成規(guī)定動作,創(chuàng)新做好自選動作,使我局'學(xué)教'活動扎實(shí)見效,受到縣' 學(xué)教辦'肯定。

三是做好辦公室日常工作。公文處理及時(shí)迅速,做倒上情下達(dá),下情上達(dá),確保了各項(xiàng)工作的順利開展。認(rèn)真完成各類文件和上報(bào)材料的草擬,修改。積極組織引導(dǎo)職工參加縣委宣傳部舉辦的'我為招商引資做什么'主題演講活動,對參演文稿多次進(jìn)行修改充實(shí),我局代表榮獲第二名優(yōu)異成績。

四是積極協(xié)助做好移民來信來訪。按照信訪值班安排,認(rèn)真做好'接訪'工作,為維護(hù)穩(wěn)定作出了不懈的努力。

3、計(jì)劃生育工作:

按照縣計(jì)生部門的要求,認(rèn)真做好人口普查登記。所有育齡婦女按時(shí)參加了'三查',并采取了節(jié)育措施,全局無一例計(jì)劃外生育。

三、廉政方面

1、能認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《____黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政若干準(zhǔn)則》和'四大紀(jì)律、八項(xiàng)注意',對照黨章,從嚴(yán)要求自己,時(shí)刻__、防變,處處清正廉潔、秉公辦事。

2、不參加、不做一切違法、違規(guī)、違紀(jì)的事,不去娛樂場所,不住高級賓館,不脫離群眾,不相信迷信,堂堂正正做人,安安心心工作。

3、教育好親屬、子女,不做違法違紀(jì)的事,不參加任何非法活動,不接收禮金、禮品、購物券等有價(jià)證券,不利用公款大吃大喝,做到自重、自省、自警、自勵,八小時(shí)之內(nèi)勤奮工作,八小時(shí)之外潔身自好,時(shí)時(shí)處處以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,踏實(shí)工作,任勞任怨,自我激勵,自我鞭策。

四、不足之處和改進(jìn)方面

2024年,自己的工作在黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,取得了一定的成績,但也存在一些不足。其一:知識面不足。雖然掌握了一些政策規(guī)定,但還不精通。其二:有時(shí)有急噪和懈怠情緒,在工作中注意方式方法不夠。其三:密切聯(lián)系群眾不夠。深入職工中少,和同志交流談心少,關(guān)心不夠。

今后,我要在學(xué)習(xí)方面多下功夫,加強(qiáng)調(diào)查研究,做到吃透'兩頭',使理論和實(shí)踐相結(jié)合,執(zhí)行上級指示和文件與針對性解決問題相結(jié)合,力求站的更高一些,開拓進(jìn)取的把工作做好。

以上述職,請各位領(lǐng)導(dǎo)審議,如有不妥,請批評指正。在今后的工作中,我決心與大家一道,與時(shí)俱進(jìn),同心同德,奮力拼搏,再創(chuàng)工作新佳績。

第六篇 車間工會主席述職報(bào)告5350字

車間工會主席述職報(bào)告(一):為不斷增強(qiáng)自身的思想政治素質(zhì),提高實(shí)際工作潛力,改善工作作風(fēng),加強(qiáng)自身修養(yǎng),爭取更大的工作成績。

本人自20__年2月任職至今已近一年,任期內(nèi),在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,依靠各部門的配合,在自己分管的出租車間開展了一些工作,12年的工作在管理上主要是培養(yǎng)維修站人員的服務(wù)意識及操作規(guī)范化,經(jīng)營上保證利潤最大化,減少許多不必要損失,總體上成績比較顯著,在即將到來的____年,新站搬遷,也新上市了許多新車輛,12年籠統(tǒng)的管理模式已很難面對即將到來的挑戰(zhàn),創(chuàng)新的管理措施呼之欲出,新站搬遷后所做匯報(bào)如下:

一、日常營業(yè)上:

首先要積極完成公司下達(dá)的指標(biāo)任務(wù),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值利潤最大化,經(jīng)濟(jì)是根本,公司的利潤上去了,員工的待遇也上去了,這樣更便于員工的管理,針對出租車日常維修中事故車維修回款問題,車輛修理完畢車主即應(yīng)該付清維修款,相關(guān)手續(xù)責(zé)任到個(gè)人,樹立個(gè)人的主人翁精神,公司存在損失相關(guān)擔(dān)保人全權(quán)負(fù)責(zé),杜絕結(jié)算的難題。

二、車輛接待上:

要求前臺接待人員實(shí)行一站式服務(wù),車輛從預(yù)約、接待、派工、維修、質(zhì)檢、結(jié)算和回訪上步步到位,細(xì)致的走好每一步,向公司內(nèi)優(yōu)秀車間學(xué)習(xí)和靠攏,努力學(xué)習(xí)奇瑞公司及本公司下達(dá)文件知識,通過相互學(xué)習(xí)來提升自身的業(yè)務(wù)技能,前臺人員定期進(jìn)行培訓(xùn)、考核,不合格者建議其更換其他崗位等,恩威并施,要求服務(wù)規(guī)范化。

三、維修管理上:

__年車主抱怨率較高,除客戶群體的特殊性外,其中最大一方面原因是工人對待工作的態(tài)度不夠認(rèn)真造成返修率高,以及管理人員管理不到位,把關(guān)不嚴(yán)造成返修居高不下,目前最可行的方法是,加強(qiáng)員工對維修質(zhì)量的意識,多培訓(xùn),多教導(dǎo),關(guān)鍵在于維修之前一些細(xì)節(jié)上的提醒,而不是事后的責(zé)備,要將問題控制在事前,外加一點(diǎn)賞罰,讓他們知道問題的嚴(yán)重性,至于管理人員來講,都在車間走動,了解員工的工作動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正處理,還要對問題要有一定的預(yù)見性,把容易出現(xiàn)的問題在工作前給予員工必要的提醒,并做好防御措施;同時(shí),在維修過程中的發(fā)現(xiàn)推委、逃避現(xiàn)象,嚴(yán)懲不貸。

四、幾點(diǎn)感受:

1、出租車維修工作作為售后工作的一個(gè)組成部分,本人__年取得了一些成績,首先要?dú)w功于公司內(nèi)的其他一些部門。在此他們對我工作的一貫理解和支持表示深切的謝意。

2、對于本人任期內(nèi)工作中存在的一些問題,希望得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的指導(dǎo)和幫助。

3、出租車維修工作作為全公司工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié),還需要繼續(xù)得到各方面的繼續(xù)支持,只有公司上下共同努力,才能推動我公司維修工作達(dá)到一個(gè)新的層次。

新年將至我預(yù)祝蕪湖安奇來年財(cái)源廣進(jìn),各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康鴻福!

車間工會主席述職報(bào)告(二):回顧20__,我感受良多。首先這是我成長的一年,也是我坎坷的一年,我體會到了失敗,從失敗中學(xué)到怎樣向成功邁步。20__我在想,我的努力改變了什么,同時(shí)我在__又獲得了什么。此時(shí),透過這個(gè)述職報(bào)告總結(jié)下我今年的工作。并對明年的工作規(guī)劃做一個(gè)簡略的目標(biāo)。

迄今為止,我進(jìn)入公司已經(jīng)整兩年了,20__年我虛心學(xué)習(xí)工作技能,20__我不斷努力的提高自我的工作技能,而又帶領(lǐng)我成品車間注膠組這個(gè)團(tuán)隊(duì),共同提高工作技能及產(chǎn)品質(zhì)量。但這些是不夠的,響應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)號召,并經(jīng)常組織組員參加我們班組長內(nèi)部的培訓(xùn)。其培訓(xùn)資料為《工作中的細(xì)節(jié)及執(zhí)行力》、《工作經(jīng)驗(yàn)的交流及團(tuán)隊(duì)意識》等。我們的公司是高速發(fā)展的一個(gè)階段,身為__人,我自我切身的認(rèn)識到,只是做好自我就應(yīng)做的事情是不夠的,那是自我就應(yīng)要做的。經(jīng)過何武、潘武等領(lǐng)導(dǎo)的栽培和鼓勵,我認(rèn)識到工作技能只是我人生事業(yè)的一個(gè)輔助工具,真正改變自我,向著頂峰邁進(jìn)的是工作態(tài)度。我理解的工作態(tài)度包括用心學(xué)習(xí)、熱誠待人,包容寬容和不斷進(jìn)取、創(chuàng)新的精神。對我來講我絕對能做到這些,即使今年我沒有做到,那也是我明年努力的方向。而難的就是我要以我十二分的熱情來影響、改變提高我注膠組團(tuán)隊(duì)的進(jìn)步。因?yàn)橐粋€(gè)好的帶頭人所具備這些態(tài)度是務(wù)必的。一個(gè)人的進(jìn)步只能代表自我,團(tuán)隊(duì)的進(jìn)步才能代表我們成品組,代表我們車間。

我要做的還有很多、很多,這么漂亮的話語,不是說出來給大家鑒賞的。我要證明我的決心,我的態(tài)度。我相信我絕對能做好。真正把自我的想法說出來是一種勇氣,但真正的做出來卻是需要魄力的。我真真切切的感受的到。今年8月份我根據(jù)我注膠模具使用狀況,設(shè)計(jì)了一個(gè)《模具管理看板》。從想出來到真正的做出了用了兩個(gè)月的時(shí)光。期間經(jīng)歷了磕磕碰碰,最后靠著領(lǐng)導(dǎo)的不斷催促,不斷修改才做了出來。透過這個(gè)事情,我明白原先什么事情動動嘴皮子是那么的容易,而真正去做的時(shí)候卻那么多的困難。我明白想要做什么事情,都是要經(jīng)過不斷的商量,聽取大家的意見,是多么的重要。這件事情我學(xué)到了理解、學(xué)到了溝通的重要性。在《模具管理看板》做出來的時(shí)候我的情緒變的緊張,害怕聽到負(fù)面的意見。工作情緒陷入了低點(diǎn)。在這個(gè)時(shí)候公司領(lǐng)導(dǎo)給了我鼓勵,而我自我透過工作方面、提升工作態(tài)度的書籍來找到我的缺點(diǎn)。我認(rèn)為我的缺點(diǎn)是還不夠大膽,做什么事情有太多的顧慮。在與人溝通的問題上還不夠圓潤。在側(cè),在付出行動和實(shí)踐上沒有那種想到就做的精神。

20__是我工作經(jīng)驗(yàn)和對工作態(tài)度改變的一年,今年的下半年透過對組員的培訓(xùn),雖然總共培訓(xùn)的次數(shù)很少,但透過培訓(xùn)的這種形式,讓我和我的組員在思想覺悟上提升了好多,雖然這個(gè)覺悟沒有準(zhǔn)確的標(biāo)準(zhǔn)。但和去年相比較較起來今年無非是升華,大步提升的一年,天壤之別的一年。也可能我身在這個(gè)群眾無法感覺到它的進(jìn)步,但每次寫工作報(bào)告,每次和新員工提起去年時(shí)。我心里都自豪萬分,我見證并參與了我們團(tuán)隊(duì)的進(jìn)步,我找到了我的職責(zé)感和歸屬感,并把每一天的工作當(dāng)成我的事業(yè)在在奮斗著。如果讓我細(xì)說我今年具體做了什么,那我就用一句話代替,我每一天的工作都傾注了我的熱情和心血,我每時(shí)每刻都在琢磨怎樣樣提升質(zhì)量和效率!如果把工作定義為兩個(gè)字,我會說“事業(yè)”。

當(dāng)然我以上所陳述的資料,不是為了嘩眾取寵,不是為了表現(xiàn)我自我的境界多么高尚。我只是期望我的述職報(bào)告能讓公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識到我,明確我明年的努力方向,生活你給予它什么,它也會回報(bào)你什么。工作亦也是。

明年我會把工作主要放在思想文化建設(shè)上,我自我會提高自我對工作技能和工作態(tài)度的學(xué)習(xí),透過培訓(xùn)、交流等主題組織組員進(jìn)行開會。倡導(dǎo)自我組員主動用心的端正工作態(tài)度。那里不足就補(bǔ)那,并共同探討我們團(tuán)隊(duì)存在的缺點(diǎn),響應(yīng)__高速發(fā)展的制度。公司在進(jìn)步的同時(shí),我們的團(tuán)隊(duì)也要趕上__工會騰飛的步伐。

以上所提到的種種,或許有些做作,但確實(shí)是我對__工會的真實(shí)情感,寫的語句或許不夠通順,但確實(shí)是我對態(tài)度的見解。這份報(bào)告是我事業(yè)起點(diǎn)的一個(gè)寫照,它沒有激情澎湃華麗的詞語,但它是我對期望埋下的一顆種子,它在__工會扎根發(fā)芽,它在__工會枝繁葉茂!在這新的一年預(yù)祝__發(fā)展壯大,成為中國繩鋸制造業(yè)第一品牌!祝__工會的兄弟姐妹身體健康、事事順心!

車間工會主席述職報(bào)告(三):20__年即將結(jié)束,此期間我在主管領(lǐng)導(dǎo)及各部門的協(xié)調(diào)幫忙下,廣大職工的支持努力下,克服新舊車間對接給管理帶來的許多不利因素和困難,基本上完成了上級下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)及各政策傳達(dá)的導(dǎo)向任務(wù)。下方是這一年來少許工作狀況和不足及明年工作規(guī)劃,請各位領(lǐng)導(dǎo)和部長同仁給予指導(dǎo)修正

一、克服搬遷困難基本完成生產(chǎn)任務(wù)

什么叫做不簡單?能夠把簡單的事情天天做好,就是不簡單;什么叫做不容易?將大家公認(rèn)容易的事情,十分認(rèn)真地做好它,就是不容易。我原擔(dān)任腐乳車間副主任,領(lǐng)導(dǎo)安排分管的主要工作是車間常務(wù)、生產(chǎn)調(diào)度、財(cái)務(wù)核算、安全質(zhì)檢、鍋爐運(yùn)行、保全維修等幾方面。6年間在這些日?;A(chǔ)工作上我沒讓主管領(lǐng)導(dǎo)過于費(fèi)心。工作上我身兼數(shù)崗,為了研制小瓶腐乳我吃住在廠;前兩年沒有電工,自我都數(shù)不清有多少次在風(fēng)寒之夜,趕到車間應(yīng)急鍋爐或電器的故障;因始終兼職著會計(jì)核算,臨近月底、年底的時(shí)候,經(jīng)常都要忙到夜深人靜的時(shí)候,連孩子的學(xué)習(xí)我都幫不上!做了不用說,其實(shí)說了不等于做了,因做了不等于做到位了,這是我個(gè)人很大的不足,今后我會在領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下盡快改正。

今年我部門按企業(yè)部署要退出租用場地,搬遷到公司大院內(nèi)。所以,大大影響了各產(chǎn)品的產(chǎn)值。結(jié)到9月動遷車間產(chǎn)值567萬元(產(chǎn)品全是含稅價(jià)計(jì)算,米酪酒按10月單位成本算,沒加入磨腐乳醬120噸),所有產(chǎn)品銷售額約1084萬元。為減少租金早日清理庫存我?guī)ьI(lǐng)員工在公余時(shí)光兩庫對倒腐乳45000桶;擦桶、帖標(biāo)92059桶。

新車間在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在很短的時(shí)光內(nèi)完成了從車間廠房設(shè)計(jì)到設(shè)備招標(biāo)安裝調(diào)試,并于9月5日開始在新車間試產(chǎn)米酪酒、14日開始試產(chǎn)腐乳,至11月底生產(chǎn)腐乳系列6900桶、米酪33.23噸,接下來的12月預(yù)計(jì)還可生產(chǎn)腐乳系列超過4000桶、米酪約15000kg。新車間預(yù)計(jì)產(chǎn)值到達(dá)約140萬元(腐乳按含稅價(jià)計(jì)算的,米酪酒按10月單位成本算)。這樣使得企業(yè)因搬遷帶來的人力資源、各項(xiàng)費(fèi)用、租金、折舊等項(xiàng)損失到達(dá)了最小化。

二、與公司高度一致挖潛服務(wù)新車間

年初我接到上級領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),要為公司新建腐乳車間規(guī)劃研究適應(yīng)我車間老工藝的先進(jìn)設(shè)備。在領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下我透過多渠道學(xué)習(xí),先后與12家企業(yè)溝通。在領(lǐng)導(dǎo)提出的減輕勞動量、減員增效的指導(dǎo)宗旨下,透過創(chuàng)新的思維,細(xì)致的計(jì)算,模擬合理性的思維決定,最后在很短的時(shí)光內(nèi),確定了轉(zhuǎn)型更新設(shè)備的主要目標(biāo)和設(shè)備參數(shù)。接下來我又開動所有新老信息渠道,精細(xì)計(jì)算老工藝流程中的數(shù)據(jù)經(jīng)驗(yàn),為企業(yè)起草、編寫了詳盡實(shí)用的設(shè)備招標(biāo)書。為企業(yè)資金投入的安全性起到了保駕護(hù)航的綿薄之力。而后四車間的基礎(chǔ)布局、設(shè)備安裝、調(diào)試我都用心參與、設(shè)計(jì)、改善,盡最大努力為主管領(lǐng)導(dǎo)的決策帶給正確的實(shí)用數(shù)據(jù)。

新車間的腐乳生產(chǎn)是老工藝新流程、老經(jīng)驗(yàn)新設(shè)備、老工人新環(huán)境。而我及車間有關(guān)人員只學(xué)習(xí)了先進(jìn)設(shè)備的操作,沒有系統(tǒng)的學(xué)習(xí)新設(shè)備的原理和維修。所以在新車間試產(chǎn)期間遇到了很多的困難和問題。一個(gè)半月試產(chǎn)中新設(shè)備維修故障32次,而因故障停產(chǎn)和損失全為零;為節(jié)能降耗、適應(yīng)工藝流程,在有關(guān)部室的幫忙下,我將設(shè)備設(shè)計(jì)變動改造了11處,起到的意想不到的效果。

例如:改變自動浸泡水位探頭,每日節(jié)水2噸以上;改造震動篩廢料出口,每日回流漿糊800—1500斤,再分離出熟豆?jié){200—500斤;廢籮底布改造和自制漿磨分離機(jī)籮底,比廠家原裝成品單價(jià)低200多元,車間每周就須用2個(gè);改變?nèi)凉{水走向管路,提高三漿水利用率等等諸如此類改造還有許多,日久累計(jì)為企業(yè)節(jié)約了許多的開支。今后,在領(lǐng)導(dǎo)的支持幫忙下,我還要在plc電腦控制軟件上下功夫,免得設(shè)備使用總要受制于人,因?yàn)槲移髽I(yè)要負(fù)擔(dān)廠家設(shè)備調(diào)試技師的全額費(fèi)用,而且因路途較遠(yuǎn)他們還不能及時(shí)到位,又可能給企業(yè)帶來人力上的浪費(fèi)。

三、新老車間平穩(wěn)過度新舊矛盾著手解決

新車間運(yùn)行開始各方面都出現(xiàn)了很多矛盾,但主管領(lǐng)導(dǎo)給我的命令是,穩(wěn)定重于一切!“天下難事,必作于易;天下大事,必作于細(xì)?!笨芍^是成也細(xì)節(jié),敗也細(xì)節(jié),所以我先從細(xì)節(jié)上解決各樣矛盾。如:我部門都是些年過半百的老師傅,他們適應(yīng)新環(huán)境、新制度、新工作、新觀念、新社交都比較慢。尤其是手工操作的“精英”們對全程plc電腦控制的自動設(shè)備認(rèn)知更慢,給生產(chǎn)帶來了許多麻煩,為盡早熟悉自動生產(chǎn)線上110個(gè)按鈕功能和相應(yīng)動作產(chǎn)生的后果,我細(xì)致的編寫了所有設(shè)備的安全操作規(guī)程,以消除安全隱患;再如:老工藝與新設(shè)備的矛盾我也是從細(xì)節(jié)上的改變予以解決。我將浸泡方式改為分批分時(shí)分階段泡,而且精確到分鐘來計(jì)算浸泡時(shí)光,以保證元豆浸泡到“最佳火候”;還有,為保證生豆?jié){能持續(xù)“最佳狀態(tài)”,我調(diào)整了前后工序的作息及午餐時(shí)光,既提高產(chǎn)品質(zhì)量還使工人不至于太疲憊等。

高質(zhì)量的產(chǎn)品是由高素質(zhì)的人生產(chǎn)出來的。素質(zhì)究竟是什么?是一種自我的約束潛力。萬總工作報(bào)告中也曾提到的:“加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理,提升整體素質(zhì)!”所以為規(guī)范管理提高員工水平和素質(zhì),我在車間開展每日之星評選活動,使大家日日有進(jìn)步日日爭先進(jìn),對每一天所做的每件事進(jìn)行控制和清理,起到了很好的效果。而后我又起草定制了“車間管理制度”、“車間獎罰制度”及各崗位職責(zé)等1制度來規(guī)范各細(xì)節(jié)的管理,提升整體水平。

四、工作不足與明年規(guī)劃

(一)不足:

1、在車間一切事物的處理上還不細(xì)致,有時(shí)急于求成,發(fā)了脾氣沒到達(dá)效果。一位名人說過:能滿足人最深層、也是最本質(zhì)需要的不是金錢和物質(zhì),而是自我價(jià)值的發(fā)現(xiàn)和實(shí)現(xiàn)。所以在今后的工作中我要多表揚(yáng)、多鼓勵認(rèn)可他們一點(diǎn)一滴工作成果。使全體人員,既車間的每一個(gè)細(xì)胞都充滿活力,因?yàn)槊總€(gè)人如果真心工作都具有不可估量的能量,使我最終能完全消除出工不出力的管理盲區(qū)。

2、我在與各部門配合上還有欠缺點(diǎn)?!奥芬姴黄揭宦暫稹钡臅r(shí)代已經(jīng)一去不返了,當(dāng)下各團(tuán)隊(duì)精誠團(tuán)結(jié)最關(guān)鍵。今后在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫忙下盡快修正自我,看到并學(xué)習(xí)別人的長處,戒驕戒躁謙虛做人,慎言敏行,踏踏實(shí)實(shí)為企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。

3、職工思想還不穩(wěn)定致使工作成果難于完美。而我在做思想工作上還是弱項(xiàng),不能在第一時(shí)光找到切實(shí)的切點(diǎn),有拖泥帶水現(xiàn)象,工作還不到位。假如一個(gè)人有抵觸情緒,那么派上10個(gè)人去管他也沒用。在今后的工作中懇請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對我多加幫忙指正和教導(dǎo),使車間的管理模式早日進(jìn)入全員自主、自覺狀態(tài),而不是嚴(yán)格地執(zhí)行哪種制度。變“要我干”為“我要干”!

4、對在領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的工作思路上節(jié)奏太慢,今后要改善自我、鍛煉自我思維敏捷。上下同欲者,勝!對領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)和決策,堅(jiān)決執(zhí)行,不容含糊,發(fā)揮自我身上每個(gè)細(xì)胞的智力,優(yōu)秀完成任務(wù)。

第七篇 關(guān)于小學(xué)教育工會述職報(bào)告500字

一學(xué)年來,我校工會工作遵照《工會法》和上級工會的工作要求,努力履行各項(xiàng)職能,依法參與學(xué)校的民主管理、監(jiān)督,維護(hù)教職工的合法權(quán)益,組織教師開展有益的活動等方面做了以下工作。

一、建全組織,發(fā)揮各組織的作用。

根據(jù)上級工會要求和本校工作需要,建立了“經(jīng)費(fèi)審查組”、“議案組”、“民主評議組”、“規(guī)章制度組”、“校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組”、“校務(wù)公開監(jiān)督組”等。

二、建好工會會員檔案。

三、活動開展。

1、教師節(jié),組織在職、退休教職工開展文體活動,慶祝自己的節(jié)日。

2、春節(jié)慰問退休教師,給他們帶去節(jié)日的祝福,感受集體的溫暖。

3、“三、八”婦女節(jié),組織女職工開展文動。

四、依法參加學(xué)校的民主管理、監(jiān)督,維護(hù)職工的合法權(quán)益。

1、參與學(xué)校各項(xiàng)管理制度,考核方案、評優(yōu)評先的全過程。管理制度、考核方案在教師會上討論通過,評優(yōu)評先的結(jié)果榜上公開。

2、每期對學(xué)生的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公開,對學(xué)校經(jīng)費(fèi)收支情況組織人員核查,并將核查結(jié)果公布。

3、公開學(xué)校建設(shè)的重大決策,公開大型物資的采購。

五、組織教師每期開1-2次民主生活會,為學(xué)校的建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

存在問題,工作無創(chuàng)新,再加上其他因素,如經(jīng)費(fèi)欠缺,活動不豐富,有待今后努力。

第八篇 關(guān)于學(xué)校工會主席的述職報(bào)告3250字

踏著十_屆__全會的東風(fēng),迎來了又一年的述職考評。一年來,在學(xué)校支部正確領(lǐng)導(dǎo)下、在學(xué)校行政的大力支持下、在全體工會委員的共同努力下,我們的工會工作始終以教師為中心,在加強(qiáng)教師的師德修養(yǎng),維護(hù)學(xué)校的和諧團(tuán)結(jié),維護(hù)教師的合法權(quán)益,活躍教師的文體活動,豐富教師的業(yè)余生活,做教師的貼心人,為教師排憂解難等方面做了一些應(yīng)該做的事?,F(xiàn)簡單總結(jié)如下:

一、開展師德建設(shè),提升教職工的素質(zhì)

1、根據(jù)《浙江省人民政府關(guān)于加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》(浙政發(fā)〔20__〕26號)、《浙江省教育廳關(guān)于建立中小學(xué)和幼兒園教師師德師風(fēng)檢查制度的通知》(浙教人〔20__〕150號)等精神,結(jié)合我校實(shí)際,開展了主題確定為“踐行為人師表,爭做人民滿意好教師”的暑期師德專題培訓(xùn)。7月5日,閑林小學(xué)教育集團(tuán)開展師德師風(fēng)主題教育實(shí)踐活動動員大會暨“校長第一課”講座。會議上,姚江萍校長作了《向於杏文老師學(xué)習(xí),樹立良好師德形象》的專題講座。姚校長指出:師德師風(fēng)是教育的永恒主題,要充分認(rèn)識深化師德師風(fēng)教育活動的重要性。它是提高教師隊(duì)伍素質(zhì),促進(jìn)教師自我發(fā)展的需要,也是提升教育質(zhì)量的需要。作為一名教師,就應(yīng)該精師業(yè),鑄師魂,立足三尺講臺,塑造無悔人生。要在全校各校區(qū)形成“比師德、比責(zé)任、比奉獻(xiàn)”的良好氛圍,振奮精神,凝聚合力,提升形象,為推進(jìn)閑林小學(xué)教育現(xiàn)代化建設(shè),共創(chuàng)和諧幸福新余杭做出新的更大的貢獻(xiàn)。

2、7月6日全體教師開展了“回眸2024”系列活動。分別從“為自己驕傲”“為同事感動”“夸夸我們的學(xué)?!薄拔覟閷W(xué)校提建議”四個(gè)板塊展開了充分交流,會場洋溢著積極向上的正能量。

3、為進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步促進(jìn)家校和諧,密切家校聯(lián)系,贏得更廣泛的社會支持,進(jìn)一步提高學(xué)校教育質(zhì)量和辦學(xué)水平,全面構(gòu)建和諧教育,提升群眾對學(xué)校的滿意度和美譽(yù)度,7月7日至7月9日,全校廣泛開展“走進(jìn)千家萬戶,關(guān)愛萬千心靈”以為主題的教師家訪活動。

4、以群體創(chuàng)優(yōu)為載體,實(shí)現(xiàn)師德效能。每年通過組織教師業(yè)務(wù)競賽,既實(shí)踐了師德,同時(shí)更進(jìn)一步促進(jìn)教師的專業(yè)成長。如5月份小學(xué)舉行的為期一個(gè)月的課堂教學(xué)比武、科學(xué)和思品課的優(yōu)質(zhì)課評比;9月份閑林小學(xué)思品課課堂教學(xué)大比武;新教師語數(shù)課堂教學(xué)比武,12月還將開展年輕教師硬筆、軟筆的基本功大比武等,為一大批年青教師搭建了施展才華和技能的舞臺,使他們能快速成長,更好地服務(wù)于教學(xué)。在區(qū)教育工會的創(chuàng)崗競賽中,學(xué)校工會緊緊抓住這一平臺鼓勵教師組團(tuán)參加爭創(chuàng)活動,和睦校區(qū)的五年級組(現(xiàn)六年級)已經(jīng)申報(bào)第八批《群體師德創(chuàng)優(yōu)示范崗》競賽,政教處申報(bào)第三批“教壇先鋒號”評選活動。

二、參與_管理,履行維護(hù)職能

1、認(rèn)真做好校務(wù)公開工作。校務(wù)公開能增加行政工作的透明度,取得教職工和社會的理解、信任和支持,從而推動學(xué)校的發(fā)展。工會堅(jiān)持履行監(jiān)督的職責(zé),規(guī)范學(xué)校的校務(wù)公開工作,建立校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組,設(shè)立對內(nèi)對外兩個(gè)校務(wù)公開欄,小學(xué)還充分利用校門口的電子屏以及學(xué)校網(wǎng)站提升對外的校務(wù)公開力度,充分保證了教職工及社會相關(guān)群體的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。同時(shí),工會還做好校務(wù)公開的臺帳,使校務(wù)公開做到規(guī)范化、制度化、成為學(xué)校發(fā)展的重要助動力。

2、嚴(yán)格教代會制度。教代會作為學(xué)校現(xiàn)代管理的重要組成部分,只要體現(xiàn)在堅(jiān)持制度,落實(shí)職權(quán)、發(fā)揮作用上。我們嚴(yán)格執(zhí)行新的《學(xué)校教職工代表大會規(guī)定》,每年都會召開教代會1-2次。今年7月1日舉行的教代會,從籌備開始,無論是選舉教代會代表的程序,教師提案的征集,還是教代會的正式會議,流程之規(guī)范,讓代表們有了一種參加高層次會議的感覺。所以,他們在審議大會提交的《閑林小學(xué)專任教師教學(xué)效果考核評價(jià)方案》、《閑林中心小學(xué)學(xué)校自定附加分辦法》特別認(rèn)真,在討論教師提案的時(shí)候充分表現(xiàn)出主人翁的精神,讓這次教代會開得_成功。

三、開展教職工凝聚力項(xiàng)目建設(shè),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀以教師凝聚了建設(shè)項(xiàng)目為契機(jī),充分利用教工之家推進(jìn)各項(xiàng)活動,全校教職工全部參加了教工之家的活動,不僅通過活動鍛煉了身體增強(qiáng)了體質(zhì),還利用活動的機(jī)會互相交流生活上的事情、討論教學(xué)上的問題,真可謂一舉兩得。教師社團(tuán)的順利成立最能說明老師們的團(tuán)隊(duì)合作精神。在社團(tuán)建設(shè)中,工會起著牽線搭橋的作用,工會每學(xué)期安排一至二次本?;蛐kH間的比賽,上半年,兩個(gè)校區(qū)社團(tuán)活動共計(jì)9次,下半年社團(tuán)活動又在組建醞釀中。除了教師為主導(dǎo)的社團(tuán)活動,工會還組織了慶元旦教工三跳比賽;9月與閑林中學(xué)籃球隊(duì)聯(lián)誼活動;11月與瓶窯一小籃球隊(duì)的聯(lián)誼活動等等。1月,我校工會推薦的兩位老師的作品入選了區(qū)教育工會的油畫展覽;4月,兩位老師的讀書征文被選送參加杭州市“學(xué)習(xí)實(shí)踐五愛價(jià)值觀“讀書征文活動;還發(fā)動教師積極參加“最美瞬間”專題攝影比賽;5月,積極發(fā)動教師參加“勞動我最美”職工微博比賽;結(jié)合師德培訓(xùn),舉行優(yōu)秀《家訪手記》評比活動,并有兩人獲得區(qū)級二等獎和三等獎。接下去,還將由余杭二小工會主辦、我們閑林小學(xué)工會和倉前小學(xué)工會協(xié)辦傳承了好幾年的三校文體聯(lián)誼活動。從這些活動中,我們看到了老師對活動參與的熱情。平時(shí),工會還參與組織教職工外出沙龍式活動,班主任沙龍、年級組沙龍等,活動有聲有色。最近退休教師的海寧烏鎮(zhèn)休閑旅游活動仍是好評連連、其樂融融。我們的全體工會會員積極行動起來了,他們以學(xué)校主人翁的姿態(tài),以高度的責(zé)任心、飽滿的工作熱情、扎實(shí)的工作態(tài)度,團(tuán)結(jié)一心,共同創(chuàng)造著學(xué)校美好的未來。

四、增強(qiáng)維護(hù)意識和服務(wù)質(zhì)量,保障教職工利益

1、關(guān)注老師的身體健康。這是我們工會工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。作為“三八節(jié)”禮物,我們?yōu)槊恳晃慌處熧I了安康保險(xiǎn)。今年的教師體檢,我們工會在聽取了廣大教師的意見的基礎(chǔ)上,積極當(dāng)好學(xué)校支部的參謀,不僅在體檢項(xiàng)目上進(jìn)行了優(yōu)化,還多次與體檢單位協(xié)調(diào),最終在體檢項(xiàng)目、體檢經(jīng)費(fèi)上達(dá)成既讓老師滿意,又讓學(xué)校滿意,同時(shí)也讓醫(yī)院得益的三贏結(jié)果。

2、關(guān)心青年教師,培養(yǎng)他們的歸屬感。青年教工隊(duì)伍近年逐漸擴(kuò)大,他們是學(xué)校的未來和希望,他們渴望得到關(guān)愛和幫助,校工會注意開展與青年教師溝通和交流,爭做他們的知心朋友。青年教師新婚,學(xué)校工會第一時(shí)間發(fā)去祝賀短信;青年教師缺少交流平臺,我們通過與青年教師談心、舉辦文體活動,以及“七七鵲橋會”等活動形式,讓青年教師感受到學(xué)校的關(guān)懷,以此來增強(qiáng)青年教師的歸屬感,同時(shí)也注意在與青年教師的溝通過程中,做好宣傳教育工作,把學(xué)校的一些工作和意圖向青年教師做好宣傳和解釋工作,消除一些不必要的誤解,進(jìn)一步提高青年群體對學(xué)校的認(rèn)同感。

3、組織“獻(xiàn)愛心、送溫暖”活動。宣傳引導(dǎo)教職工發(fā)揚(yáng)愛心,為慈善奉獻(xiàn)自己一份力量。本次活動共籌得資金20800余元。為一位退休教師爭得1000元的困難補(bǔ)足。

五、加強(qiáng)工會自身建設(shè),從自我抓起。

1、認(rèn)真加強(qiáng)工會組織的作風(fēng)建設(shè)。我們認(rèn)真加強(qiáng)工會組織的作風(fēng)建設(shè),始終注意把職工利益放在首位,把服務(wù)職工、關(guān)心職工、聽取職工呼聲作為工會維護(hù)職工利益的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把平常的工會活動安排、獎品發(fā)放、職工福利、為教職工辦實(shí)事等,都注意聽取職工意見,我們把“維護(hù)”作為工作的第一職責(zé)、把教職工的呼聲作為改進(jìn)工作的第一信號、把教職工的滿意度作為工作的第一標(biāo)準(zhǔn),使工會形象在職工中進(jìn)一步樹立。

2、按照勤儉節(jié)約的原則,認(rèn)真執(zhí)行工會財(cái)產(chǎn)財(cái)務(wù)的管理制度。每年進(jìn)行一次工會經(jīng)費(fèi)審核工作,充分發(fā)揮經(jīng)審組的作用,做到工會活動經(jīng)費(fèi)開支公開、透明,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)規(guī)定。

3、以最小開支,收效益。工會開支本著以最小的開支,收到效益為目的。本屆工會經(jīng)費(fèi)的開支,主要用于教師的慰問、社團(tuán)活動的支出和其他一些_的開支。工作中嚴(yán)格執(zhí)行收支手續(xù),開支明細(xì),并接受會員的監(jiān)督。

回顧過去一年,工作中還存在一定的不足,今后要努力加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),找準(zhǔn)工會在共建、共享和諧社會進(jìn)程中角色的定位,從而更好的發(fā)揮工會組織的作用。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位會員,我很是一個(gè)不太善于與人交流的人,這可能就是我工作的弱項(xiàng),在這里,我真誠的希望得到各位領(lǐng)導(dǎo)以及對我寄予厚望的各位代表們給予我于鼓勵與支持。我相信,有了你們的支持與鼓勵,我們閑林小學(xué)第__屆工會委員會全體人員會一如既往地全身心地為廣大教師服務(wù)。最后我祝愿各位身體健康,開心生活。謝謝大家。

第九篇 2024工會主席述職報(bào)告范例2050字

2024工會主席述職報(bào)告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

大家上午好!

我校工會在縣教育工會和校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞學(xué)校中心工作,認(rèn)真履行工會各項(xiàng)職能,服務(wù)廣大教職工,有序落實(shí)各項(xiàng)工作,現(xiàn)將20__年的工會工作總結(jié)如下:

一、不斷推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)

1、發(fā)揮教代會的民主管理和民主監(jiān)督的作用,堅(jiān)持開好每學(xué)期一次的教職工代表大會,通過教代會讓代表們各抒己見,聽取教職工的合理化建議,使得《馬中觀課議課制度》、《教職工病事假制度》、《教師業(yè)績考核辦法》等在教代會上高票通過。

2、工會始終堅(jiān)持維護(hù)教職工的民主合法權(quán)益,重視民主管理,充分調(diào)動教職工參與學(xué)校管理的主動性和積極性,保證教職工依法行使民主管理的權(quán)利。今年,我們繼續(xù)通過教代會、校務(wù)公開欄等形式和途徑,對學(xué)校評優(yōu)、職稱評定以及涉及教職工切身利益的其他事項(xiàng)進(jìn)行公示,增強(qiáng)了學(xué)校管理透明度。

二、高度重視教工隊(duì)伍建設(shè)

1、狠抓教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度與紀(jì)律,把學(xué)習(xí)成果展示、呈現(xiàn)作為衡量學(xué)習(xí)實(shí)效的標(biāo)準(zhǔn),寫入《教師業(yè)績考核辦法》。一年來共組織教師集體業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)36次,對教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記每月檢查一次;收聽收看《吳甡訪談錄》十講;劉永勝校長的《關(guān)于有效教學(xué)的思考》五講。全體教師認(rèn)真閱讀了《窗邊的小豆豆》、《給教師的建議》等教育讀本,并撰寫了讀書筆記,進(jìn)行了考試交流。

2、學(xué)校按照上級部門要求,結(jié)合課堂教學(xué)改革實(shí)際,廣泛開展了新上崗教師過關(guān)課、中層領(lǐng)導(dǎo)示范課、“四環(huán)三步”公開課、“四環(huán)三步”過關(guān)課等觀課議課活動,上課教師達(dá)98人次,觀課量達(dá)2024人次,議課量達(dá)1470人次,極大的提高了教師的專業(yè)水平,教育教學(xué)成績得到穩(wěn)步提升。

3、注重教職工的理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)提高,組織教職工積極參加學(xué)校組織的集體學(xué)習(xí)培訓(xùn)38次,并留有學(xué)習(xí)筆記;組織教職工參加河北省骨干教師培訓(xùn)、全員培訓(xùn)學(xué)習(xí);組織教職工參加法律知識培訓(xùn)與考核;組織教職工參與“中小學(xué)教師教育教學(xué)基本功大練兵活動”,其中李青山、于麗娜老師獲優(yōu)秀獎,我校獲“中小學(xué)教師漢字聽寫大賽優(yōu)秀組織獎”。

4、組織全體教師在多功能廳召開了“四環(huán)三步”模式階段性經(jīng)驗(yàn)交流會。會上,郭麗霞、趙紅云等7位教師結(jié)合自己的課改實(shí)踐,從新課改的理念、課堂模式、課改實(shí)施中的困惑及解決對策等方面與大家分享了自己的課改感悟。

5、組織召開了“教師教學(xué)基本功大練兵活動”啟動儀式,傳達(dá)了縣教育局《關(guān)于開展_縣教師教學(xué)基本功大練兵活動》的通知精神,制定了《_中學(xué)2024-2024學(xué)年教師教學(xué)基本功大練兵活動實(shí)施方案》,先后進(jìn)行了硬筆書法、漢字拼寫、教學(xué)設(shè)計(jì)與課件制作和課堂教學(xué)等五項(xiàng)競賽。李青山等老師代表學(xué)校參加了_縣教育局的漢字拼寫大賽,并獲三等獎;我校榮獲“_縣中小學(xué)教師基本功大練兵活動漢字拼寫優(yōu)秀組織獎”。

6、學(xué)校成立了課堂教學(xué)改革領(lǐng)導(dǎo)小組和課堂教學(xué)改革辦公室,組建了課改骨干教師攻堅(jiān)團(tuán)隊(duì)。相繼出臺了《課堂教學(xué)規(guī)范要求》、《觀課議課要求》等。五月份,我校組織實(shí)施“教師講壇”系列活動,李景濤、趙紅云等老師就“四環(huán)三步”的學(xué)生如何自主學(xué)習(xí)、如何合作探究、如何展示提升進(jìn)行了專題講座。

課改攻堅(jiān)團(tuán)隊(duì)的教師利用暑假,經(jīng)過深入研討,合理整合資源,歸納提煉出了《四環(huán)三步模式解讀》。

三、認(rèn)真做好教工生活保障

1、學(xué)校工會按時(shí)為教職工做好各項(xiàng)保險(xiǎn),并及時(shí)地做好新進(jìn)人員的續(xù)保工作。

2、學(xué)校工會關(guān)心教職工身心健康,組織教職工參加年度體檢,合理安排好教職工的工作學(xué)習(xí)生活。

3、及時(shí)了解在校教職工及離退休教工的身體、生活狀況,完成了困難教職工的摸底調(diào)查工作,并在春節(jié)前到困難職工家中進(jìn)行了慰問。

四、豐富教工校園文化生活

堅(jiān)持開展豐富多彩的文體活動,是工會常抓的重要工作之一。

3月份召開了“三八婦女座談會”,關(guān)心女教工的生活學(xué)習(xí)情況;

4月份,在學(xué)校操場上組織了“4×100米接力”、“滾鐵環(huán)接力”、“自行車慢騎”教職工趣味游戲活動;

5月份組織召開家長委員會會議;暑假組織每位教職工閱讀了《小豆豆》等三本教育讀本,撰寫讀書筆記近100本,30位教師參與了讀書考試活動;

9月份組織了男職工籃球賽和女職工乒乓球賽;

10月、11月份組織教職工參與大練兵活動;

12月份,組織教職工參加“中國夢我的夢”演講比賽,劉彩霞、趙紅云、劉春霞三位教師參加了_縣文廣新體局舉辦的演講比賽。12月23日下午,我校舉行了“大愛無聲鑄師魂”為主題的教師演講比賽活動,14位參賽教師緊扣師德主題,以自己從教的切身體會和身邊的動人事跡為題材,或慷慨激昂,或娓娓道來,生動的詮釋了師德的真諦,暢談了自己對教師這一神圣職業(yè)的認(rèn)識和在工作中感受到的幸福與快樂,表達(dá)了自己作為一名教師的光榮感與責(zé)任感,抒發(fā)了自己和學(xué)校榮辱與共的心聲。劉彩霞老師喜獲一等獎,趙紅云、樊攀老師摘走了二等獎,三等獎被滑明杰、申運(yùn)虹、郭玉明三位老師捧走。

豐富多彩的文體活動凝聚了人心、增強(qiáng)了校園活力。

總之,在過去的一年里,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,在全體教師的鼓勵支持下,在工會委員的團(tuán)結(jié)協(xié)作下,我們工會的工作得以順利開展并取得了一定成績。在此我代表學(xué)校工會,真誠地感謝每一位教職工的辛勤勞動與不懈努力,并希望大家在2024年給我們一貫地信任和支持!

謝謝大家!

第十篇 總工會主席2024年述職報(bào)告2100字

擔(dān)任工會主席的幾年來,我忠實(shí)實(shí)踐“三個(gè)代表”的要求,嚴(yán)格履行黨的宗旨,不斷改造自己的世界觀,并嚴(yán)格要求自己,力求在現(xiàn)有工作崗位上為黨多做工作,做好工作,不論在何種情況下,做到始終如一,經(jīng)得起組織的考驗(yàn),群眾的檢驗(yàn),歷史的檢驗(yàn)?,F(xiàn)著重對近幾年來的思想、工作、組織能力、民主集中制、黨風(fēng)廉政建設(shè)、聯(lián)系群眾、任用干部、廉潔自律、工作實(shí)績等幾個(gè)方面作簡單小結(jié)。

一、思想政治

人的品格和本質(zhì),體現(xiàn)在人的一言一行之中。在工作中我對自己的要求,注重自己的道德修養(yǎng)和建設(shè),我一方面通過不斷地學(xué)習(xí),用理論武裝頭腦,特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、___思想、鄧小平理論、______的“三個(gè)代表”重要理論、“七一”、“5.31”,不斷提高思想境界和努力掌握馬克思主義的立嘗觀點(diǎn)、方法,去看待問題,處理問題,用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)和干部的要求去規(guī)范自己的言行,做到處事公正、為人正派。作風(fēng)扎實(shí)。我自己雖然在街道、工會擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)工作近二十年,但從不搞特殊化,始終保持樸實(shí),純潔的本色,堅(jiān)持以德服人,堅(jiān)持黨性原則,做人忠厚實(shí)在,對待同志誠實(shí)信用,對事業(yè)盡職盡力。在工作上我能做到與時(shí)俱進(jìn),觀念上也能接受新思想、新理論、新知識,不斷提高駕馭工作能力,按照市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事。

二、組織能力

組織能力是指組織本單位全體人員完成各項(xiàng)目標(biāo)的能力,組織領(lǐng)導(dǎo)能力也是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)才能的體現(xiàn),從工作到今天,換了不少崗位,不同的崗位都體現(xiàn)不同的領(lǐng)導(dǎo)角色,每換一個(gè)崗位,都是對自己領(lǐng)導(dǎo)能力是個(gè)挑戰(zhàn)。一九九三年四月調(diào)入瑯琊區(qū)工會以來,我忠實(shí)地實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,以對工會工作高度負(fù)責(zé)的勤政敬業(yè)精神,創(chuàng)造性地開展工會工作,時(shí)刻牢記黨的全心全意為人民服務(wù)宗旨,把工會工作放在改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局來把握,積極探索和新時(shí)期工會工作的新特點(diǎn)、新思路、新途徑、新方法,認(rèn)真履行職責(zé),做職工權(quán)益的代理人,為改革和建設(shè)事業(yè)做出積極貢獻(xiàn),特別是長達(dá)八年的工會體制得不到理順,工會干部的思想波動的情況下,我始終保持較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心,以自己的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,克服了重重困難,通過多方協(xié)調(diào),于2024年底成立了瑯琊區(qū)總工會。理順了區(qū)工會體制。

三、工作作風(fēng),廉潔自律

在工作中,不管是對領(lǐng)導(dǎo)還是對下屬、群眾,我都以“誠”相待,不管做什么事,不愿和別人兜圈子,一是一,二是二,說到哪,做到哪,不做口頭一套,行動上又一套。在工作上,只要對工作有利的,我有能力做到的,我都盡量去做,決不推諉。在廉潔自律上,我注重從嚴(yán)要求自己,不爭功,不爭名,不貪、不沾,不搞以權(quán)謀私,不搞拉拉扯扯。多年來,不管風(fēng)里雨里,我都騎自行車上下班、下基層。決不搞特殊化,要求別人做的自己首先做到,禁止別人不做的,自己堅(jiān)決不做。從開始工作到今天我從不在下面吃、拿、卡、要,電話費(fèi)按區(qū)紀(jì)委規(guī)定執(zhí)行,不多報(bào)一分錢,手機(jī)費(fèi)一律自付。

四、工作實(shí)績

一份耕耘,一份收獲。幾年來,在區(qū)委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)的支持下,重點(diǎn)抓了以下幾方面工作。

1、認(rèn)真落實(shí)工會工作總思路,突出維護(hù)職能,隨著改革開放不斷深入和“勞動法”頒布實(shí)施后,工會工作越來越顯得任務(wù)重、要求高、難度大,如何突出維護(hù)職能,更好地保護(hù)和調(diào)動職工主人翁積極性,是全總十屆二次執(zhí)委會議提出的工作總思路,也是職工最關(guān)心的熱點(diǎn)。為了加大維護(hù)力度。除了深入開展宣傳貫徹“勞動法”來提高廣大工會干部和職工的法律意識,依法維護(hù)自己的權(quán)益外,我還和工會的其他同志一起抓了工會代表職工與企業(yè)行政通過雙方協(xié)商簽訂集體合同,對職工權(quán)益的保護(hù)和職工思想的穩(wěn)定,企業(yè)勞動關(guān)系的和諧發(fā)展,都起到了很重要作用。

2、積極開展送溫暖活動

一是開展了社會保障工作調(diào)研和下崗職工再就業(yè)調(diào)查。積極督促“三條保障線”和“兩個(gè)確保”工作的落實(shí)。二是配合民政部門做好下崗職工納入最低生活保障工作。三是堅(jiān)持開展送溫暖活動,建立了特困職工檔案600多戶,建立了縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部與特困職工開展結(jié)對幫扶活動、育才關(guān)懷行動,對上不起大學(xué)的特困職工子女給予救助。

3、廠務(wù)公開形成規(guī)范化、制度化

廠務(wù)公開工作一項(xiàng)難度大,涉及面廣、政策性強(qiáng)、職工關(guān)注的系統(tǒng)工作,從98年開始,區(qū)工會廠務(wù)公開工作,以職代會為依托,作為企業(yè)民主管理的重要內(nèi)容在全區(qū)試點(diǎn),通過幾年來的努力,廠務(wù)公開工作已在全區(qū)全面推開,形成了黨政工齊抓共管的局面。企業(yè)改組、改造、兼并、破產(chǎn)作為必須公開的內(nèi)容。改革方案提交職代會討論審議通過。

4、積極參加企業(yè)工作組開展工作

二008年五月我被派駐糧食局工作組,幫助糧食局系統(tǒng)進(jìn)行企業(yè)改制。我認(rèn)真履行職責(zé),積極配合局領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真宣傳上級的方針政策,耐心細(xì)致地做好職工的思想工作,扎扎實(shí)實(shí)地解決好關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定全局和影響職工群眾生活的各種緊迫問題,實(shí)實(shí)在在地為職工群眾謀利益,為區(qū)委、區(qū)政府分憂解難。

五、存在問題

由于水平不高,能力有限,工作中還有很多地方不能盡如人意,一是“平”,工作平常,沒有多大突出的;二是區(qū)工會的自身管理還不夠嚴(yán)、不夠緊;三是工作深入實(shí)際,調(diào)查研究不夠;四是主動請示匯報(bào)不夠。這些問題,我將通過加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力,改進(jìn)工作作風(fēng),深入實(shí)際,深入基層,幫助群眾解決實(shí)際問題

上文章: 2024工會主席述職報(bào)告下文章: 校團(tuán)委副書記個(gè)人述職報(bào)告

第十一篇 工會代表述職報(bào)告1650字

工會代表述職報(bào)告

20__年來,自己在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)廣大教職工,以重要思想為指導(dǎo),圍繞學(xué)校的中心任務(wù),認(rèn)真履行工會職能,積極做好本職工作,在推進(jìn)學(xué)校發(fā)展、構(gòu)建和諧校園等方面作出了積極努力,并取得了一定的成績。現(xiàn)將自己一年來的工作匯報(bào)如下。

(一)加強(qiáng)師德建設(shè)力度,提高全體教職工的思想素質(zhì)

1、配合學(xué)校黨、政,以鄧小平理論、“三個(gè)代表“重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指針,組織廣大教職工學(xué)習(xí)理論,以及《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,引導(dǎo)廣大教職工與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)先爭優(yōu),強(qiáng)師德轉(zhuǎn)作風(fēng),追求卓越,為營造風(fēng)清氣正的校園環(huán)境,構(gòu)建和諧社會做出了貢獻(xiàn)。

2、為了進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),我們開展“加強(qiáng)師德修養(yǎng)規(guī)范從教行為”專項(xiàng)整治活動,引導(dǎo)和組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了五條禁令,開展了師德自查自糾活動,強(qiáng)化了“加強(qiáng)師德養(yǎng)規(guī)范從教行為”,使遵守法規(guī)、法紀(jì)成為每一位教師的自覺行為,進(jìn)一步提高了廣大教師道德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)廉潔從教意識。

(二)解放思想,創(chuàng)先爭優(yōu),營造風(fēng)清氣正的教育環(huán)境

按照教體局關(guān)于開展?fàn)I造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境和師德師風(fēng)整治教育活動的要求,我校積極響應(yīng),及時(shí)制訂了活動方案并精心組織實(shí)施。

在活動中我校組織領(lǐng)導(dǎo)到位,宣傳發(fā)動到位,學(xué)習(xí)討論到位,尋策問計(jì)到位,分析檢查到位,整改實(shí)踐到位。通過學(xué)習(xí)討論、交流研討、分析檢查、整改落實(shí)等靈活多樣的形式,引導(dǎo)黨員干部和全體教職工充分認(rèn)識開展活動的意義,進(jìn)一步解放思想,立足崗位,創(chuàng)先爭優(yōu)。

并切實(shí)讓活動進(jìn)校園、進(jìn)課堂、進(jìn)師生頭腦,把創(chuàng)先爭優(yōu)作為學(xué)校思想政治教育的重要內(nèi)容,融入到工會組織的各種活動中,融入到教育教學(xué)活動中,務(wù)求實(shí)效。

(三)堅(jiān)持校務(wù)公開,實(shí)施民主管理和民主監(jiān)督

我校高度重視校務(wù)公開工作,建立了以黨、政、工、教職工代表參加的校務(wù)公開監(jiān)督組。監(jiān)督組成員就財(cái)務(wù)管理、教師考核、職稱評審和評優(yōu)評先等方面進(jìn)行監(jiān)督。

凡事關(guān)教職工切身利益的事項(xiàng)及學(xué)校的重大決策都必須公開。一年來,學(xué)校根據(jù)有關(guān)文件精神,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度遵照規(guī)范程序,按照制度全面實(shí)施校務(wù)公開,設(shè)置公開欄,公開舉報(bào)電話,設(shè)置舉報(bào)的信箱,自覺接受社會、家長、全校師生的監(jiān)督,并且建立校務(wù)公開制度和檔案。

校務(wù)公開使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序有了全面、深入的了解,發(fā)揚(yáng)教職工的主人翁精神,全面調(diào)動了教職工參與學(xué)校管理的積極性,增強(qiáng)了教職工參與管理的意識。

(四)開展文體活動,豐富教職工的文化生活

積極組織教師參加文體活動。

平時(shí),我們利用元旦、春節(jié)、三八節(jié)、五一節(jié)、六一節(jié),積極組織教職工開展豐富多彩、不同形式的文體活動,不但活躍了教師文體生活,也增強(qiáng)了學(xué)校與學(xué)校之間的橫向溝通與交流,加強(qiáng)合作,促進(jìn)良好的學(xué)校文化建設(shè),豐富教師的課余生活,還為教師提供了一個(gè)展示自己,不斷提高的機(jī)會,而且顯示了教工積極樂觀的精神狀態(tài),充分調(diào)動了全校教師的積極性,增強(qiáng)了集體意識,加強(qiáng)了團(tuán)結(jié),溝通了感情,也使教師的精神面貌煥然一新,為更好地實(shí)現(xiàn)學(xué)校工會“聚人心,促發(fā)展”的工作目標(biāo)。

(五)結(jié)合實(shí)際開展扶貧幫困送溫暖活動。

根據(jù)教體局的安排,我們按照市教體局有關(guān)文件精神,在大力營造風(fēng)清氣正的教育環(huán)境活動中,我們利用春節(jié)、教師節(jié)結(jié)合實(shí)際開展送溫暖活動,以此表達(dá)我們關(guān)愛有病和困難教師的心意,顯示學(xué)校黨政工組織對教師的關(guān)懷。

另外我們還對退休教師、老黨員進(jìn)行慰問,與他們談心交流,了解他們的生活情況,傾聽他們的想法和需求,幫助他們解決生活和工作中的實(shí)際困難。

(六)牢記宗旨,廉潔自律

認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)文件精神,嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》及各項(xiàng)規(guī)章制度,立足崗位把實(shí)現(xiàn)好,維護(hù)好,發(fā)展好廣大教職工的根本利益,作為思考問題和開展工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),時(shí)刻把黨和人民的利益放在首位。做到了堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。

存在不足:

開拓創(chuàng)新的精神還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

以上是半年年來學(xué)校工會工作的匯報(bào),雖然取得了一定的成績,但與上級的要求還有一定差距,與領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望還有許多不足。

我會堅(jiān)定信心扎實(shí)工作,努力學(xué)習(xí)創(chuàng)新思路,使工會工作再上新臺階。

第十二篇 煤礦工會主席述職報(bào)告1900字

2024年是南部發(fā)展極不平凡的一年,是緊緊圍繞打造丘區(qū)強(qiáng)縣、構(gòu)建和諧南部的奮斗目標(biāo),實(shí)現(xiàn)南部大發(fā)展的一年,也是戰(zhàn)勝特大旱災(zāi)等困難、奮力拼搏取得顯著成績的一年。一年來,全縣各級黨政按照“一手抓產(chǎn)業(yè)培育促進(jìn)發(fā)展,一手抓解決百姓疾苦促進(jìn)和諧”的工作重點(diǎn),帶領(lǐng)廣大干部群眾奮發(fā)進(jìn)取、開拓創(chuàng)新,南部的“三個(gè)文明”建設(shè)取得了新的重大進(jìn)展,2024年全縣地方生產(chǎn)總值億元;地方財(cái)政一般預(yù)算收入億元;全縣城鎮(zhèn)居民人均可支配收入元;糧食總產(chǎn)量穩(wěn)定在億公斤;農(nóng)民人均純收入元;城鄉(xiāng)居民年末儲蓄余額億元;社會消費(fèi)品零售總額億元;三產(chǎn)比例由調(diào)整為,新農(nóng)村建設(shè)效果明顯,和諧社會建設(shè)扎實(shí)推進(jìn),實(shí)現(xiàn)了“十一五”良好開局。這些成績的取得,是全縣人民共同努力的結(jié)果,也凝聚了全縣工會組織和廣大工會干部的心血和汗水。

一年來,全縣工會在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞中心,服務(wù)大局,開拓進(jìn)取,工作成效顯著、亮點(diǎn)紛呈,得到了縣委、縣政府的肯定,得到了職工群眾的擁護(hù),也得到了社會各界的認(rèn)可。在此,我代表縣委對全縣工會工作取得的成績表示祝賀!向在座各位、并通過你們向全縣各級工會和廣大工會干部表示親切的問候和衷心的感謝!

今年是我縣打造丘區(qū)強(qiáng)縣、構(gòu)建和諧南部,為實(shí)現(xiàn)“十一五”宏偉目標(biāo)而努力奮斗的重要一年,也是開展創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市活動的關(guān)鍵一年。工會工作要抓住這些難得的機(jī)遇、乘勢而上。全縣各級工會組織要引導(dǎo)廣大工會干部和職工群眾把思想統(tǒng)一到黨的決策部署上來,把力量凝聚到共同的事業(yè)中來,自覺把工會工作放到全縣的大局中去謀劃、去部署,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)新形勢下的工會工作。工會工作確立了以協(xié)調(diào)勞動關(guān)系為推動構(gòu)建和諧社會的著力點(diǎn),協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的關(guān)鍵在于樹立中國特色社會主義工會_觀,我們必須堅(jiān)持維護(hù)全國人民總體利益與維護(hù)職工群眾具體利益相統(tǒng)一的_原則,堅(jiān)持和諧發(fā)展、互利共贏的_理念,做到以職工為本,主動依法科學(xué)_,為發(fā)展和諧勞動關(guān)系、推動構(gòu)建社會主義和諧社會作出貢獻(xiàn)。

突出重點(diǎn),切實(shí)發(fā)揮工會組織在南部經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的重要作用

一要在推動南部經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展中發(fā)揮工會重要作用。工人階級是三個(gè)文明建設(shè)的主力軍,工會工作必須圍繞全面建設(shè)小康社會的目標(biāo),圍繞發(fā)展第一要務(wù),充分調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性、創(chuàng)造性,組織引導(dǎo)廣大職工為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。要以“一創(chuàng)雙爭”競賽為載體,突出抓好三方面工作:一是推進(jìn)職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)活動要有新成效。繼續(xù)推進(jìn)“當(dāng)好主力軍、建功十一五、和諧奔小康”主題競賽活動,以多種多樣的勞動競賽和技術(shù)比武促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展;二是加強(qiáng)職工素質(zhì)建設(shè)要有新突破。要深化“一創(chuàng)雙爭”活動內(nèi)容,擴(kuò)大活動范圍,創(chuàng)新活動載體,推動建立和完善職工、農(nóng)民工培訓(xùn)制度和激勵機(jī)制。要特別重視加大農(nóng)民工的培訓(xùn)力度,提升農(nóng)民工的素質(zhì),沿海地區(qū)的“民工荒”問題,根本原因不是農(nóng)民工不夠,而是在龐大的農(nóng)民工隊(duì)伍中素質(zhì)高、技能精的農(nóng)民工十分匱乏。所以,開展農(nóng)民工技能培訓(xùn)是當(dāng)務(wù)之急,我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村工會建起后,在維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的同時(shí),就是要配合黨政和上級工會有針對性、實(shí)用性地抓好農(nóng)民工技能培訓(xùn),向外和向縣上企業(yè)輸送農(nóng)民工人才,實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動力高質(zhì)量轉(zhuǎn)移,在建設(shè)社會主義新農(nóng)村中切實(shí)發(fā)揮工會組織的作用;三是弘揚(yáng)先進(jìn)模范的精神要有新拓展。要大力弘揚(yáng)工人階級主力軍作用和勞動模范的時(shí)代精神,宣傳黨的依靠主力軍、發(fā)展主力軍、建設(shè)主力軍的方針政策,進(jìn)一步做好勞模和先進(jìn)人物的培養(yǎng)、評選、表彰工作,大力宣傳勞模的崇高思想和模范事跡,引導(dǎo)全社會形成“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好風(fēng)尚。

二要在構(gòu)建“和諧南部”、建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系中發(fā)揮工會重要作用。重點(diǎn)做好三項(xiàng)工作:一是全面推進(jìn)創(chuàng)建“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”活動。創(chuàng)建活動是我縣各級工會推動構(gòu)建和諧南部的主要載體,今年要進(jìn)一步完善創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動的規(guī)劃、標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法,狠抓具體實(shí)施,力爭覆蓋面在去年基礎(chǔ)上擴(kuò)大20%;二是重點(diǎn)關(guān)注勞動合同、集體合同制度的履約和職代會建設(shè)。要把今年的工作重心放到勞動合同、集體合同的簽訂和履約上,規(guī)范合同文本,力爭合同簽訂率大幅度提高。要與勞動保障部門聯(lián)合開展勞動合同、集體合同指導(dǎo)員培訓(xùn),監(jiān)督檢查合同執(zhí)行情況,努力推進(jìn)區(qū)域性、行業(yè)性集體合同制度,加大工資協(xié)商談判的力度,推廣區(qū)域(行業(yè))性職代會制度,推動我縣廠務(wù)公開民主管理工作深入發(fā)展;三是大力加強(qiáng)和諧文化建設(shè)。牢固樹立以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀,深入開展職工職業(yè)道德教育活動,踐行愛國、敬業(yè)、誠信、友善的道德規(guī)范,建設(shè)和諧企業(yè)文化,努力用工人階級的先進(jìn)思想和模范行為影響帶動全社會,不斷滿足職工群眾日益增長的精神文化需求。

工會述職報(bào)告格式十二篇

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:201*年是我司團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的一年,是和諧發(fā)展的一年。一年來,我司工會在市總工會、集團(tuán)公司董事長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在廣大員工的支持下,繼續(xù)以“鄧小平理論”、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面把握新時(shí)期企業(yè)工會工作的特點(diǎn),積極調(diào)動和發(fā)揮員工的主力軍作用,進(jìn)一步增強(qiáng)我們工會組織的創(chuàng)造力、凝聚力、影響力,為構(gòu)建社會主義和諧社會,積極推動和諧企業(yè)建設(shè)發(fā)揮了工會組織的橋梁和紐帶作用。下面我就本年度工會工作述職如下:一、加強(qiáng)思想政治建設(shè),提高駕馭工作的能力。思想政治建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部建設(shè)的根本問
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