辦公室主任家庭原因辭職報告怎么寫
1. 個人情況介紹：簡單說明自己的職位和在公司的工作時間，表達對公司及同事的感激之情。
2. 家庭狀況描述詳細闡述家庭原因，如家庭健康問題、子女教育需求或其他個人家庭事務(wù)，確保信息真實且充分。
3. 辭職決定的考慮：解釋為何這些家庭原因迫使你做出辭職的決定，強調(diào)這是經(jīng)過深思熟慮的結(jié)果。
4. 工作交接計劃：提出你的工作交接方案，包括交接時間、重要任務(wù)的分配和建議的人選。
5. 對未來的期望：表達對未來工作的期待，可以是繼續(xù)處理家庭事務(wù)，或是尋找更靈活的工作安排。
6. 表達感謝：向領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示誠摯的感謝，對他們過去的支持和幫助表示感激。
開頭結(jié)尾怎么寫
開頭部分： 尊敬的公司名領(lǐng)導(dǎo)，
我在此以沉重的心情寫下這份辭職報告。作為辦公室主任，我在過去的工作年限里，有幸與一群杰出的同事共同工作，為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。我對公司的認同和對團隊的熱愛，讓我深感榮幸。
結(jié)尾部分： 我將盡我所能確保在離職前完成所有待辦事項，并協(xié)助找到合適的接班人，以確保工作的順利進行。再次感謝公司名給予我的機會和支持，我將珍視在這里度過的每一刻。雖然即將離開，但我對公司名的美好回憶和深深的敬意將永遠留存。希望我們的道路在未來某個交叉點再次相遇。
謹此，
你的名字 日期
辦公室主任家庭原因辭職報告范文
第一篇 辦公室主任家庭原因辭職報告900字
辦公室主任家庭原因辭職報告
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在今天我正式向您提出辭職申請，我因為個人原因需要離職還望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準，我沒有做好工作令您失望了，對不起。
在公司工作以來我努力工作勤懇學習，終于得到了領(lǐng)導(dǎo)的賞識，讓我擔任辦公室主任，這一路過來我經(jīng)歷了很多的工作，也付出了很多努力終于得到了最新的結(jié)果，這讓我非常高興。擔任工作以來我不希望自己在工作中出現(xiàn)問題，我一直努力不斷奮斗，希望能夠做出成績，希望自己能夠不斷進步，就算工作做不好也不好能讓領(lǐng)導(dǎo)您失望。
但是我因為一些原因我需要離開公司，我對公司的一切制度都沒任何意見，我之所以離開是因為我個人的原因，我覺得自己的能力不足以勝任這份工作，自從我畢業(yè)以后來到公司就一直留在公司，我現(xiàn)在想出去看看，想去外面發(fā)展，來到公司工作了很長一段時間學會了很多東西，我是一個不甘平庸的人，我也希望自己能夠到外面闖到，做出一番事業(yè)來，都說不想當將軍的士兵不是好士兵，我也希望自己有所成就，在公司學到這么多的東西，我也該去闖蕩我的事業(yè)了，我想離開公司自己創(chuàng)業(yè)，一直安靜的工作雖然很好，但是并不是我想要的生活，人生沒有精彩的經(jīng)歷就沒有任何樂趣，平平淡淡雖然好，但不是我的追求。
我有自己的人生目標，我有自己地選擇，我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠理解，我非常羨慕領(lǐng)導(dǎo)們經(jīng)歷千辛苦創(chuàng)立公司，你們在創(chuàng)業(yè)的過程中經(jīng)歷了很多，很多磨難，很多坎坷都已經(jīng)被你們走過，我也希望在走一遍你們的道路，在經(jīng)歷一遍努力用付出，用努力去做好自己，不斷的去加強自己的工作，每時每刻都會把自己的任務(wù)做好，這是我在工作的目標，現(xiàn)在我想去闖蕩，去經(jīng)歷創(chuàng)業(yè)的艱辛。
雖然我知道創(chuàng)業(yè)非常難，也非常辛苦，但是我想要努力一番，用自己的努力做出一番事業(yè)，我不知道自己能夠做到哪一步，但是我相信努力總會有付出，我現(xiàn)在要做的就是踏出第一步，很多時候第一步才是最難踏出的一步，我既然有心要創(chuàng)業(yè)就做好了最壞的打算，我要試一試，闖一闖，做好自己的努力，不斷提升自己的能力，我會把自己的工作做好，不斷進步，不斷提升自己的實力。我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠理解我希望能夠同意我離職的請求。
此致
敬禮！
辭職人：___
20__年__月__日
第二篇 辦公室主任的個人辭職報告950字
辦公室主任的個人辭職報告
尊敬的_校長：
你好！
轉(zhuǎn)眼間，我們的合作已有2年多了，這2年多的工作時間里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在學校同事們的眼里，還是算可以。尤其是在你的信任與教導(dǎo)下，我都用自己的熱情認真、努力的去完成每一項你布置給我的工作，在你這里我學到了很多東西，特別是一些做人的道理和對生活的理解。在這里，我真誠的對你說一聲：謝謝！
我常想，自己應(yīng)該用一顆感恩的心，去回報你，真的想用自己的努力去做好你交給的每一份工作任務(wù)，但自己的能力真的很有限，有很多不如意的地方還請多多包涵，敬請諒解！
經(jīng)過這段時間的反思，覺得自己和以前完全是兩樣，變化最大的就是人變得很慵懶散（但與“四不”毫不相干），造成慵懶散的原因可能是學校環(huán)境太舒適、找不到對工作應(yīng)有的激情。和學校的同事相比，我羨慕他們繁忙而休閑的工作節(jié)奏、他們用辛勤勞動換來的成就和喜悅。
憑心而論，雖然我們交流不多，但是可以看出來你對我真的很信任，我的內(nèi)心也十分感激，多謝這兩年多來你對我的循循善誘、諄諄教誨。在沒有擔任辦公室主任的日子里，我將一如既往的支持你的工作，做好自己應(yīng)該做好的事情。在教學業(yè)務(wù)上不斷進取，繼續(xù)努力工作。不管怎樣，兩年多的與你的合作，是我人生的一筆寶貴的財富，我將銘刻于心，在今后的工作中，你同樣是我的好領(lǐng)導(dǎo)、好朋友，我相信，在我們以后的合作中，也將會給我留下美好的回憶。
經(jīng)猶豫再三，我還是寫了這份辭職報告。
辭去辦公室主任一職，我將有更多的`時間陪伴自己已經(jīng)年邁的父母；辭去辦公室主任一職，我將有更多的時間陪伴與自己相濡以沫的愛人；辭去辦公室主任一職，我將有更多的時間思考如何教育那幾十名如饑似渴的求知者；辭去辦公室主任一職，我將有更充裕的時間鉆研教育人的方法；辭去辦公室主任一職，我將有更多的時間與朋友溝通、聚會；辭去辦公室主任一職，可以讓朋友們覺得我還像一個真正的人；辭去辦公室主任一職，我將有更多的機會思考如何做好一個讓眾人喜歡的人……。
雖然離開了河東小學這個團結(jié)奮進的領(lǐng)導(dǎo)班子，但我將用我對教學工作的熱情，更加努力地工作，對得起自己的良心，對得起那幾十雙孜孜以求的眼神，不再為耽誤了他們的課程編造美麗的謊言。也許我這樣做很自私，但是，我十分希望領(lǐng)導(dǎo)滿足我這一自私的要求，請你批準我辭去辦公室主任一職。
第三篇 縣扶貧開發(fā)辦公室副主任述職報告2000字
縣扶貧開發(fā)辦公室副主任述職報告
縣考核組:
半年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)心支持下，在單位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的共同幫助下，以“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆五中全會精神為指導(dǎo)，認真貫徹落實中央及省市縣農(nóng)村工作會議精神，緊緊圍繞扶貧開發(fā)“一體兩翼”和縣委、縣政府確定的四大產(chǎn)業(yè)（草畜產(chǎn)業(yè)、洋芋產(chǎn)業(yè)、蔬菜產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)）為發(fā)展思路，以159個貧困村為重點，以參與式整村推進為突破口，以增加農(nóng)民收入、解決群眾溫飽為目的，狠抓各項工作的完成，使自己分管的移民、小康建設(shè)、黨建精神文明建設(shè)、社會治安綜合治理等各項工作都取得了比較顯著的成績，加快了農(nóng)村脫貧致富奔小康的步伐?，F(xiàn)將半年來的工作總結(jié)匯報如下，不妥之處，請批評指正。
一、分管工作完成情況
1、移民工作：已全部完成了移交。
2、小康工作：堅持以鄧小平理論和___同志“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以“農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定”為目的，以小康建設(shè)總攬農(nóng)村工作全局，堅持物質(zhì)文明精神文明、法制文明建設(shè)并舉，社會公益事業(yè)指標與經(jīng)濟目標并重，因地制宜、分類指導(dǎo)、分村實施、逐村達標。針對小康建設(shè)宣傳措施不到位，干部群眾對小康概念不清、意識淡薄、信心不足、工作不夠主動、進展不平衡等不利因素，我們在全面調(diào)整摸底的同時，根據(jù)每年計劃達標的小康鄉(xiāng)鎮(zhèn)和小康村現(xiàn)狀及時印發(fā)了《_____縣農(nóng)村小康建設(shè)工作安排意見》，深入鄉(xiāng)村，和鄉(xiāng)村干部一道座談、討論，共同制定工作措施，并向農(nóng)戶反復(fù)宣傳小康建設(shè)的定義和具體量化指標，提高了全縣廣大干部群眾對小康建設(shè)的思想認識，使小康建設(shè)擺上了農(nóng)村工作的中心位置。截止20__年底，全縣已累計建成2個小康鄉(xiāng)鎮(zhèn)，89個小康村，占全縣289村的33.2。繼續(xù)抓好已建_____鄉(xiāng)、村的鞏固提高，向?qū)捲Ｐ孕】颠~進。同時在_____鄉(xiāng)_____村進行了小康示范點的建設(shè)，設(shè)計建造了風格各異、面積適中的小康住宅樓70多棟，村民已喬遷新居。該村已走上了健康發(fā)展的道路，為全縣小康建設(shè)樹立了榜樣。
3、黨建、精神文明建設(shè)、普法、信訪、社會治安綜合治理及其他工作。半年來，我辦黨支部在縣委、縣直機關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實中央及省市農(nóng)村工作會議精神，認真落實“三個代表”重要思想，積極宣傳黨的十六大精神，開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，切實加強黨員干部的思想政治工作，嚴格黨員教育和管理，推動黨風廉政建設(shè)，抓好普法、信訪和社會治安綜合治理工作，有力地促進了精神文明建設(shè)，取得了比較顯著的成效。主要抓了以下七個方面的工作：一是完善制度，認真抓好黨員干部的學習。⑴開展以“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”為主要內(nèi)容的學習活動，查找平時工作中的不足，制定了詳細的整改措施。⑵結(jié)合政治理論學習，不斷加強業(yè)務(wù)知識學習，提高干部職工的整體素質(zhì)。二是以黨員先進性教育為重點，切實加強機關(guān)黨的組織建設(shè)。通過加強學習，廣泛征求意見，認真撰寫黨性分析材料、開展民主評議、制定整改方案和整改措施等步驟，結(jié)合本職工作，切實整改提高。三是切實改進機關(guān)工作作風，加快精神文明建設(shè)。四是認真開展普法教育，搞好綜合治理。五是建立健全責任制度，加強黨風廉政建設(shè)。六是切實推行政務(wù)公開，提高民主生活會質(zhì)量。七是認真接待群眾來信來訪，促進信訪工作深入開展。
二、抓好整村推進示范點工作。
整村推進是新世紀扶貧開發(fā)的新模式、新途徑，是一項有效的扶貧方式。半年來，在完成_____鄉(xiāng)_____村、_____鄉(xiāng)_____村等5村項目建設(shè)的同時，又對今年列入計劃的9村進行了扶貧開發(fā)參與式整村推進建設(shè)，按照辦公室領(lǐng)導(dǎo)包片分工安排，自己包_____鄉(xiāng)_____村、_____鄉(xiāng)_____村。目前，完成投資166.71567萬元，占項目總投資67，9個村已建成羊舍735座，引進多胎母羊263只，道賽特種公羊195只，_____鄉(xiāng)_____村、_____村、_____村建成牛舍250座，引進奏川黃牛200頭，飼養(yǎng)生態(tài)散養(yǎng)雞67599只，發(fā)放雞飼料、藥品998份，完成集雨面39155平方米，建成科技培訓室20間400平方米，培訓農(nóng)民1200人（次），種植項目已全部完成。十月底全面完成所有項目。在整村推進規(guī)劃和項目建設(shè)中，我們注重以點帶線，軸線開發(fā)，整體推進，_____25個村已基本連成一片，_____10個村已集中連成兩片，形成了以縣鄉(xiāng)公路為軸線的輻射示范推廣片。并初步形成了羊產(chǎn)業(yè)、牛產(chǎn)業(yè)、雞產(chǎn)業(yè)、洋芋產(chǎn)業(yè)、冷涼蔬菜產(chǎn)業(yè)等五大產(chǎn)業(yè)種養(yǎng)基地。
三、配合辦公室搞好其他工作。如會務(wù)接待、搞好檢查驗收項目、幫助_____鄉(xiāng)開展計劃生育整治活動等中心工作，堅持按時上下班、不遲到早退；加強學習，提高自己素質(zhì)，每年書寫學習筆記2萬字以上，書寫學習心得體會，按期參加法律知識考試和黨風廉政建設(shè)考試，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風，嚴格按各項規(guī)章制度辦事，擺正自己的位置勤奮工作。
總之，半年來，雖然在工作中取得了一定成績，這與領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持是分不開的，但還存在一些困難和問題，有主觀因素，也有客觀因素，給工作帶來一定難度。至于個人還存在著政策水平不高、思維方法、觀念等趕不上新形勢的需要，出現(xiàn)這樣那樣的問題，需在今后的工作中努力加以改變。
第四篇 xxxx年10月辦公室主任述職報告5200字
主任、各位副主任、各位委員：
按照縣人大常委會“一府兩院”工作人員述職評議要求，現(xiàn)就____年以來的工作情況述職如下：
一年來，本人以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實《___、國務(wù)院關(guān)于調(diào)整完善生育政策的意見》和《中共__省委、__省政人民政府關(guān)于調(diào)整完善生育政策加強計劃生育工作的實施意見》精神，帶領(lǐng)全縣人口計生系統(tǒng)干部職工緊緊圍繞單獨兩孩政策實施、孕前優(yōu)生健康檢查、綜合治理出生人口性別比和計劃生育特殊困難家庭扶助關(guān)懷等工作重點，積極推進人口計生各項工作健康穩(wěn)步發(fā)展。____年，全縣出生人口9422人，人口出生率13.63‰、自然增長率8.19‰、出生人口性別比117.69。計劃生育民生工程考評全市第一，性別比綜合治理工作在全省同類地區(qū)名列第一，榮獲“全國計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進縣”、“全國陽光計生示范單位”稱號，有望連續(xù)四年受省表彰。
一、貫徹執(zhí)行憲法、法律、法規(guī)，依法行政情況。堅持文明執(zhí)法，全面落實行政執(zhí)法責任制。依法行政是政府運作的基本準則，也是建設(shè)法制國家的必然要求，在實際工作中我認真學習了《______人口與計劃生育法》、《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》、《__省流動人口計劃生育工作規(guī)定》、《__省社會撫養(yǎng)費征收管理實施辦法》、《__省人口與計劃生育條例》、《行政許可法》、《______婚姻法》和《______母嬰保健法》等法律、法規(guī)，不斷提高依法行政意識。一是健全行政執(zhí)法責任體系， 建章立制，確保責任到位。針對計劃生育工作實際和特點，我委進一步建立健全了各項規(guī)章制度，先后制定了《依法行政首問制》、《依法行政每月例會制度》和《依法行政責任追究制》等制度。推行服務(wù)承諾制度，設(shè)立了舉報咨詢電話，舉報箱，接受廣大群眾的監(jiān)督，真正形成用制度規(guī)范行為，依法依規(guī)辦事，靠制度管人的工作格局。二是加強行政執(zhí)法隊伍建設(shè)， 認真組織學法，提高執(zhí)法能力。學法懂法是守法執(zhí)法的前提。一年來通過以會代訓、宣傳咨詢、專題講座、外出受訓等方式對系統(tǒng)干部職工進行不同形式的政策法規(guī)教育，增強了他們的法制意識，提高了法律素質(zhì)，提升了執(zhí)法水平。三是推動公正執(zhí)法。將依法行政作為人口計生考評的一項重要內(nèi)容，并定期開展行政執(zhí)法專題督查，做到嚴格執(zhí)法主體、規(guī)范執(zhí)法程序、落實執(zhí)法責任，提高了依法行政的水平。四是打造陽光計生。積極實施“陽光計生行動”，做到人口計生政策公開、辦事程序公開、辦事內(nèi)容公開、辦事紀律公開、服務(wù)承諾公開。讓計劃生育工作全程置身于群眾的監(jiān)督之中。五是加強信訪排查和調(diào)處。通過健全信訪制度、落實信訪責任、實行信訪“包案”等舉措，實現(xiàn)了計生信訪事事有交待、件件有著落、集體零上訪、執(zhí)法零事故的目標。
二、廉潔從政，嚴格落實黨風廉政建設(shè)。一是落實黨風廉政建設(shè)責任制，推進領(lǐng)導(dǎo)班子作風建設(shè)。作為黨風廉政建設(shè)的“第一責任人”，一年來，本人能認真履行“第一責任人”的職責，切實做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要事項親自督辦。對黨風廉政建設(shè)和作風建設(shè)主要任務(wù)進行細化分解，將懲防體系建設(shè)融入到人口計生服務(wù)之中，積極推進人口計生系統(tǒng)反腐__各項工作的深入開展。自覺參加縣委、縣政府召開的有關(guān)黨風廉政建設(shè)工作會議，認真領(lǐng)會會議精神和要求，主持召開委黨組會議，聽取黨風廉政建設(shè)、作風建設(shè)、行風效能工作匯報，切實提高履行“一崗雙責”的意識和能力。二是堅持勤政廉政，嚴格落實中央八項規(guī)定。堅持勤政廉政，把反腐__與工作任務(wù)結(jié)合起來，嚴于律己、公道正派。一方面，努力規(guī)范委內(nèi)各項工作，堅決貫徹縣委、縣政府的各項決策，對人事調(diào)整、大額資金使用等重大事項一律召開委黨組會議集體討論決定。另一方面，充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村計生公開欄，對群眾關(guān)心的熱點問題定期公示，接受群眾監(jiān)督;自覺遵守機關(guān)的各項規(guī)章制度，積極參加黨內(nèi)民主生活會，平時注意從我做起，從小事做起，嚴以律己，杜絕在基層“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象，注重聽取身邊同志的意見和建議，做到有則改之，無則加勉。三公經(jīng)費同比大幅降低(____年委機關(guān)三公經(jīng)費9.8萬元，同比下降43.33%。其中公務(wù)招待4.89萬元，公務(wù)用車4.91萬元)，群眾滿意度大幅提升。
三、深入基層，聯(lián)系群眾，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動和走訪入戶調(diào)研活動，堅持調(diào)研活動與計生業(yè)務(wù)工作相結(jié)合、與解決群眾困難相結(jié)合，切實做到兩手抓、兩不誤、兩促進。一是做好人口計生政策宣傳引導(dǎo)工作。上門向育齡群眾宣傳“單獨兩孩”政策、各類計生家庭獎勵優(yōu)惠政策，新型婚育文化和婚育新風等;二是廣泛聽取意見建議。圍繞委機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風、工作作風和生活作風，基層計生工作中的突出困難和問題，群眾對計生服務(wù)的需求等方面征詢?nèi)罕娨庖娊ㄗh;三是認真督查指導(dǎo)工作。圍繞孕情管理、節(jié)育措施落實、孕前優(yōu)生健康檢查、流動人口、宣傳教育、計生家庭獎勵優(yōu)惠政策、依法行政等重點工作進村入戶開展調(diào)研督查，全面掌握人口計生工作進展情況;四是走訪慰問困難計生家庭。以人口基為依托，開展慰問計生困難家庭活動，全年慰問計生困難家庭256戶，發(fā)放慰問金64.6萬元。
四、切實維護人民群眾合法權(quán)益，不斷提高計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。一是積極落實“單獨”兩孩生育政策，主動做好有再生育意愿群眾的終止避孕節(jié)育措施服務(wù)，做好再生育審批，同時做好再生育群眾特別是高齡夫婦的孕前優(yōu)生健康檢查、孕產(chǎn)期保健、優(yōu)生優(yōu)育健康教育指導(dǎo)、產(chǎn)后避孕等服務(wù)工作，全年辦理單獨兩孩生育證339例。二是從維護群眾切身利益出發(fā)，加大企業(yè)退休職工一次性獎勵力度。領(lǐng)取獨生子女父母光榮證的企業(yè)退休職工一次性獎勵兌現(xiàn)不及時、不到位問題曾是群眾反映較強烈的問題。近年來，我委組織專人進行核查確認，對符合政策規(guī)定的，全部及時兌現(xiàn)一次性獎勵金，____年共兌現(xiàn)493人，發(fā)放獎勵金98.6萬元。三是從解決實行計劃生育群眾后顧之憂出發(fā)，實施了獎勵扶助擴面和計劃生育特殊困難家庭養(yǎng)老照護試點工作。針對農(nóng)村生產(chǎn)力發(fā)展水平低，家庭仍是主要養(yǎng)老方式的實際情況，我們借助國家實行農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度的有利契機，積極爭取縣政府支持，把獎勵扶助享受年齡提前五年，特殊家庭扶助金每年按600元標準遞增，70周歲以上計劃生育特殊困難家庭成員每年每人增加1500元護理補貼。
五、認真執(zhí)行人大及其常委會的決議決定，及時處理人大交辦的各項工作任務(wù)。認真聽取人大代表意見和建議，全面貫徹執(zhí)行人大及其常委會各項決議決定，積極開展調(diào)查研究，了解社情民意，充分了解百姓心聲，當好黨委政府參謀，及時化解各類信訪隱患。
一年來，盡管工作上取得了一些成績，但仍然存在許多不容忽視的問題，一是面對日益突出的人口結(jié)構(gòu)性矛盾和尚不完善的利益導(dǎo)向機制，還沒有提出解決這些問題的有效辦法，解決難點問題的工作措施不多、力度不強;二是面對當前人口計生工作轉(zhuǎn)型中出現(xiàn)的一些問題研究不夠，思路不夠清晰。在今后的工作中，我將與系統(tǒng)全體同志一道，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，認真執(zhí)行縣人大及其常委會的決議決定，自覺接受人大代表的監(jiān)督，緊密結(jié)合全縣工作大局，抓好班子，帶好隊伍，大膽創(chuàng)新，開拓進取。特別是通過這次人大述職評議活動，虛心聽取大家的批評意見和建議，創(chuàng)新思路，推進全縣人口計生工作又好又快發(fā)展，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供良好的人口環(huán)境做出應(yīng)有的貢獻。
一、主要工作
我堅持黨建統(tǒng)攬全局的理念，采取書記抓、抓書記的方法，重點抓了四個方面工作：
1.堅持帶頭強責任。帶頭統(tǒng)籌調(diào)度。主持召開8次常委會、12次調(diào)度研究部署基層黨建工作，出臺政策4項，解決難題17個。帶頭聯(lián)點示范。帶頭建立黨建聯(lián)系點3個，帶動縣級領(lǐng)導(dǎo)建立示范點72個。我深入聯(lián)系點23次，解決問題35個。帶頭狠抓整頓。采取縣級領(lǐng)導(dǎo)帶頭包村、第一書記帶頭駐村、實行一村一策等舉措，調(diào)整、選拔村干部27人，修訂制度30多個，10個軟弱渙散村整改到位。帶頭教育培訓。個人帶頭上講臺，各級書記跟進，采取集中訓、分期訓、專題訓方式，對1.4萬名黨員進行了全覆蓋培訓。
2.多維投入夯基礎(chǔ)。提升陣地標準。我多次調(diào)度，投入1300多萬元，26個社區(qū)建成了300平方米以上的服務(wù)用房，20個社區(qū)完成了規(guī)范化建設(shè)。投入近200萬元，新建、改造村部11個，所有村部均達到“一站六室”標準。提高保障水平。以財政保障為核心，各級投入為補充，村級實際運轉(zhuǎn)經(jīng)費達到12-15萬元，社區(qū)達到25-30萬元。提振工作激情。每年財政預(yù)算安排90多萬，發(fā)放退職村干部、補貼在職村干部待遇，調(diào)動了村居干部積極性。
3.創(chuàng)新載體增活力。主題活動抓教育。開展“百名書記講黨課、千名干部亮承諾、萬名黨員當先鋒”主題活動，各級書記上黨課200多堂，1500多名干部亮出了承諾，引導(dǎo)1萬余名黨員創(chuàng)先爭優(yōu)。服務(wù)群眾抓到戶。實行縣級領(lǐng)導(dǎo)“包鄉(xiāng)聯(lián)產(chǎn)”、機關(guān)干部“包點聯(lián)企”、街區(qū)干部“包片聯(lián)戶”、鄉(xiāng)村干部“包村聯(lián)戶”、黨員志愿者“包網(wǎng)格聯(lián)社區(qū)”，深入村組“畫好村情圖、記好民情賬”，發(fā)放便民聯(lián)系卡10萬張，推動3000余名機關(guān)黨員志愿服務(wù)群眾。本人堅持每月19號坐班接訪，接待群眾54批124人次，解決問題49個。轉(zhuǎn)變作風抓實事。我6次召開征求意見會，整理出群眾最關(guān)心的50項具體問題，采取領(lǐng)辦、交辦、承辦、督辦的方式，積極整改落實。57項專項整治工作進展較好。清理“吃空餉”做法得到湖南日報宣傳。辦公用房騰退經(jīng)驗得到人民日報、光明日報推介。
4.嚴格管理促發(fā)展。通過抓黨建，嚴管理，有力地促進了社會經(jīng)濟的平穩(wěn)健康發(fā)展?！叭髴?zhàn)役”取得階段性成果，全省農(nóng)村環(huán)境整治現(xiàn)場會在津市召開，新村三眼橋老舊小區(qū)改造被列為省棚改示范工程，生產(chǎn)街棚戶區(qū)改造模式獲人民日報推介，“五個一”重點工程進展順利，城鄉(xiāng)規(guī)劃、環(huán)境整治、客運、供水等“四個一體化”改革經(jīng)驗被省委改革辦重點推介。在10月份教育實踐活動民調(diào)測評中，津市取得了全省第20名、全市第1名的好成績。
二、存在的主要問題及原因
雖然做了一些工作，取得了一定成效，但對照職責要求，還有較大差距，主要表現(xiàn)在四個方面：
1.履職精力不集中。我個人和部分黨委、黨組書記將大量精力用在抓經(jīng)濟、社會發(fā)展，特別是抓招商引資、向上爭資、項目建設(shè)上，對黨建工作口頭重視多、靜下心來謀劃少，具體抓落實還不夠。
2.督促落實不到位。對一些支部“三會一課”搞形式、民主評議走過場、不合格黨員處置不敢動真格等現(xiàn)象沒有真抓實督，有睜一只眼閉一只眼的情況。
3.黨員發(fā)展不嚴格。雖然對村居主干、黨員發(fā)展有嚴格的標準，但實際工作中，一些村居發(fā)展黨員把關(guān)不嚴，程序不規(guī)范，發(fā)展黨員質(zhì)量不高，40%的農(nóng)村黨員年齡在60歲以上、文化在初中以下，隊伍現(xiàn)狀沒得到根本改善。
4.基層保障不充分。財政預(yù)算安排每年每個村、社區(qū)運轉(zhuǎn)保障經(jīng)費分別為7萬元、12萬元，不到剛性運轉(zhuǎn)需求的一半。村居干部需耗費大量精力跑項目、爭資金。村居干部報酬雖已達到上級要求標準，但與日益增長的居民支出、與他們的辛勤付出相比較，還有較大差距。雖然向500多名退職村干部發(fā)放了退職補貼，但與近3500人的總?cè)后w相比，覆蓋面還是偏低。
認真反思這些問題，從個人主觀上找原因，主要有兩個方面：一方面統(tǒng)籌兼顧不夠。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道調(diào)研多，對部門單位、線管單位的調(diào)研少。對村、社區(qū)調(diào)度多，對非公企業(yè)、社會組織調(diào)度少。對聯(lián)系點去得多，對非聯(lián)系點去得少。對公路沿線重視多，對偏遠區(qū)域重視少。對社區(qū)平臺建設(shè)看得重、財政投入多，對村居陣地建設(shè)依賴鄉(xiāng)村多、直接投入少。對“一把手”重視多，對一般黨員干部關(guān)心少。對村、社區(qū)干部關(guān)心多，對站辦所事業(yè)人員關(guān)懷少。另一方面務(wù)實創(chuàng)新不夠。在實際工作中，對出經(jīng)驗、創(chuàng)特色的工作推動得多，對一些實基層、利長遠的基礎(chǔ)性工作過問得少。在解決問題時，頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳，就問題解決問題的多，系統(tǒng)思考、創(chuàng)新探索的少。在具體指導(dǎo)時，放手分管領(lǐng)導(dǎo)、黨委部門抓得多，深入實地、一竿子插到底的督促指導(dǎo)少。在獎優(yōu)罰劣時，考慮激勵關(guān)懷的多，兌現(xiàn)懲罰的少，在對一些黨員干部進行處理時有放一馬的心理。
三、下步打算
針對存在的問題，下一步，我將重點做好四個方面工作：
1.落實管黨責任。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，出臺加強基層黨建工作的實施意見，完善黨建工作考核評議辦法，抓住書記這個關(guān)鍵，建立“黨建責任清單”制度，落實管黨責任，強化干部考核的“黨建導(dǎo)向”。
2.夯實基層基礎(chǔ)。結(jié)合完美社區(qū)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，加強陣地建設(shè)，實現(xiàn)村、社區(qū)活動場所全覆蓋。加大基層運轉(zhuǎn)保障力度，提標到村10萬元、社區(qū)15萬元。徹底消除軟弱渙散村。繼續(xù)實施“五百英才引進工程”，力爭年內(nèi)引進100名高層次、緊缺人才。
3.嚴格黨內(nèi)生活。推行分片調(diào)度、分級調(diào)閱、分層指導(dǎo)、分線述職“四分”機制，嚴格落實“三會一課”、民主評議等基層黨建基本制度。健全完善紀律約束制度體系，推行處置不合格黨員工作。堅持把批評和自我批評的有力武器使用好、發(fā)揮好，引導(dǎo)各級黨組織書記敢抓敢管、敢于亮劍，帶好頭、把好關(guān)，讓嚴格黨內(nèi)政治生活成為新常態(tài)。
4.從嚴管理干部。鞏固擴大作風建設(shè)成果，加強領(lǐng)導(dǎo)干部的分級分類管理。健全干部日常管理監(jiān)督機制，落實談心談話、民主生活會、報告?zhèn)€人有關(guān)事項、誡勉函詢、述職述廉等制度，及時發(fā)現(xiàn)和糾正干部隊伍中的苗頭性、傾向性問題，多做提提領(lǐng)子、扯扯袖子的工作。
第五篇 2024中學辦公室主任述職報告怎么寫800字
2024中學辦公室主任述職報告
在縣教委和學校領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，認真學習上級有關(guān)教育工作文件，貫徹執(zhí)行教書育人，管理育人，服務(wù)育人的方針，堅持后勤為教育教學服務(wù)，為師生生活服務(wù)為方向，強化后勤內(nèi)部各環(huán)節(jié)的管理，強化安全衛(wèi)生工作，發(fā)揚勤快，務(wù)實，高效，優(yōu)質(zhì)的工作作風，努力提高自身素質(zhì)，不斷增強服務(wù)意識，通過大家的團結(jié)合作，克服種種困難，使得后勤工作取得一定的成績，具體匯報如下：
一. 本學年完成的主要工作
1. 本人擔任總務(wù)主任，在教育教學中，積極配合學校工作，圓滿完成各項工作。在總務(wù)工作中，可以說由知甚少到逐漸適應(yīng)，我也知道總務(wù)工作是服務(wù)性的工作，雖然復(fù)雜繁瑣，但都是學校工作的重要環(huán)節(jié)，故此我們要做好各項后勤保障工作，保證學校的教育教學的正常運轉(zhuǎn)。
2. 本人任總務(wù)主任職務(wù)以來，按照總務(wù)處工作計劃有條有序的開展工作，在人員的安排調(diào)動中，根據(jù)工作能力和特長分工分配，做到人盡其才，人盡其責，從而使總務(wù)工作得以順利發(fā)展。這里我要感謝校長和各位領(lǐng)導(dǎo)的支持，感謝總務(wù)處的各位同志和全體教師對我工作的支持。
3. 及時完成開學初的教科書的發(fā)放和配置學校各辦公室 用品等常規(guī)工作，保障學校的水電時時暢通，檢修學校的各項措施，維修學校的廁所，并能加強管理，對學校的草坪和樹木能及時澆水，除草，帶領(lǐng)后勤人員能及時維修桌椅，門，窗，壞了能及時安排維修。供暖設(shè)備能及時維修搶修，做好學校冬季取暖工作。
二. 存在的主要問題
1. 理論功底不夠，今后要加強學習，提高自己的水平。
2.專業(yè)知識缺乏，業(yè)務(wù)水平不高，學校的后勤涉及到財產(chǎn)設(shè)備，基建維修，價格變化等方面，有很多的東西都不清楚，時代的發(fā)展要求我們不斷學習新的知識和新的理論。
總之，我將以此為契機，總結(jié)成績，找出不足，力爭在今后的總務(wù)工作中，結(jié)合本校實際，求真務(wù)實，真抓實干，努力做好后勤管理工作，為師生服務(wù)，為教育教學服務(wù)，為學校提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)保障。
第六篇 中心小學辦公室主任述職報告1050字
本人z，黨員，20__年9月來z街道z小學任教，20__年12月至現(xiàn)在任學校辦公室主任。在這幾年工作中，本人積極參加政治理論學習，擁護黨的路線方針政策，響應(yīng)黨和政府的號召。熱愛學校，工作認真負責，教書育人。遵紀守法，品行端正，為人師表，團結(jié)協(xié)助，能顧全大局，服從學校工作安排。
幾年來，本人分別擔任過二年級的品德、體育課，三年級和五年級的體育課。在教學中，嚴格要求自己，按照教學大綱要求，備好課，上好每一節(jié)課。在搞好教學工作的同時，主要負責學校辦公室的接待工作，安排教師外出學習、師生外出比賽等用校車，協(xié)助校長協(xié)調(diào)各部門工作。參與學校財務(wù)精細化管理，負責學校辦公用品采購工作，參與固定資產(chǎn)登記、捐贈和報廢等工作。參與學校飯?zhí)眯l(wèi)生、食品安全管理，負責宿舍人員住宿安排、各項維修工作、部分年度考核資料、教師期末獲獎的獎金統(tǒng)計工作，并管理后勤人員。
三年來，學校為了響應(yīng)教辦的號召，要求精細化管理，特別是后勤接待這一塊。本人凡事都要認真思考，提前準備。因為后勤接待工作是一個繁雜而細致的工作，必需有周密安排，提前準備，要定人定事定時間，定時檢查落實。為了做好辦公室接待工作和其他后勤服務(wù)工作。在工作中，自己早上班，遲下班，有時加班加點，以校為家，由于速度快，工作效果好，受到學校領(lǐng)導(dǎo)和教師的好評。
我們學校精細化管理在財務(wù)管理方面表現(xiàn)尤為突出，受到賴部長的高度表揚，并專門在我們學校召開精細化管理現(xiàn)場會，由校長寫成論文，在會上重點介紹我校財務(wù)精細化管理經(jīng)驗，在z街道范圍內(nèi)的公民辦學校大力推廣。由于自己任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，做好自己本職工作，起到很好的模范帶頭作用。
做好表率，并帶領(lǐng)全體后勤人員做好其他各項后勤工作。在我的影響和管理下，全體后勤人員表現(xiàn)較好，能服從學校領(lǐng)導(dǎo)工作的安排，明確各自的任務(wù)，明白后勤工作是學校工作的重要組成部分，起著舉足輕重的作用，增強了做好本職工作的自豪感和責任感。堅持“后勤工作必須服務(wù)于教學工作中心的原則，處處嚴格要求自己，做到吃苦在前，享受在后，盡心盡力做好后勤服務(wù)工作。
忠于職守，盡心盡力，在各自做好本職工作的基礎(chǔ)上，做到分工不分家，顧全大局，團結(jié)一致，互相幫助，服從學校突擊性工作的需要，按時按量完成學校下達的各種任務(wù)，不怕吃苦，加班加點，不計較個人得失。做到隨叫隨到，力爭做到解決問題，不留尾巴。更好地為教職工、學生和教學服務(wù)。后勤工作得到了學校領(lǐng)導(dǎo)和教職工一致好評，在20__-20__學年度考核中我被評為考核優(yōu)秀。
第七篇 綜合辦公室副主任述職報告1900字
綜合辦公室副主任述職
任現(xiàn)職以來，我緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，充分發(fā)揮職能作用，大膽創(chuàng)新，不斷改進工作方法，提高工作效率，較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年以來履行職責情況和廉潔從政情況報告如下：
一、職責履行情況
(一)、堅持學習，提高自身素質(zhì)
為完成好辦公室交辦的各項工作任務(wù)，我始終把加強學習作為提高素質(zhì)和能力水平的手段。采取集中學習和個人自學相結(jié)合，學習與撰寫心得體會相結(jié)合的方法，系統(tǒng)地學習了“三個代表”重要思想、__大精神以及省市關(guān)于廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，提高了自己的思想政治素質(zhì)。一年來，通過認真學習，進一步提高了貫徹黨的路線、方針、政策和落實黨風廉政建設(shè)目標責任制的自覺性，為做好各項工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
(二)開拓創(chuàng)新，理清工作思路。
我始終堅持實踐第一的觀點，牢固樹立創(chuàng)新觀念，強化不斷創(chuàng)新辦公室工作思路。一是抓調(diào)研，提供決策參考。我堅持不定期深入基層或通過電話辦法，積極主動地把調(diào)查研究工作做在前面，切實掌握涉及全縣重大問題及制約全縣發(fā)展的因素，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、拾遺補缺。一年來，先后組織開展了城鄉(xiāng)一體化發(fā)展、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展情況等4次專項調(diào)研，并分別形成了調(diào)查報告，提出各類合理化建議20多條，切實為領(lǐng)導(dǎo)科學決策提供了可靠依據(jù)。二是抓服務(wù)，樹立工作新形象。我堅持從小事做起，從大事著眼，努力提高服務(wù)水平。第一，圍繞中心，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)突出超前性。牢固樹立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的超前意識，全面把握領(lǐng)導(dǎo)的思想脈搏，正確貫徹領(lǐng)導(dǎo)的意圖，當好參謀和助手。第二，搞好配合，為科室服務(wù)突出主動性。對各科室進行有效服務(wù)，變部門行為為政府整體行為，形成合力，提高整體工作水平。第三，體察民情，為群眾服務(wù)突出積極性。認真接待群眾來信來訪，對群眾反映的問題及時登記，歸口轉(zhuǎn)辦處理，使每次反映的問題都能得到圓滿答復(fù)。
(三)、求真務(wù)實，開創(chuàng)工作局面。
在日常工作中，我注重把握根本，堅持抓大事、抓關(guān)鍵，推進辦公室工作上臺階。一是認真辦文。凡是發(fā)文，我都親自審查，從嚴把關(guān)，保證了行文的嚴肅性，提高了公文質(zhì)量。一年來，共組織起草縣政府和政府辦文件80多件，處理省、市、縣各類文件200多件，無一件出現(xiàn)問題。二是嚴格辦會。兩年來，先后籌備組織了政府全體會議、常務(wù)會議、縣長辦公會議大中型會議8次。參與組織了黨代會、人大會、政協(xié)會3次。無論哪次會議我都發(fā)揮帶頭作用，擺布好工作的各個方面和環(huán)節(jié)，注意調(diào)動各方面的力量，有效的落實領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，保證了政府工作的順利進行，也贏得了各方面的支持和好評。
(四)、強化建設(shè)，樹立一流形象。
我堅持嚴格要求自己，注重以身作則，講奉獻、樹正氣、不擺架子、以誠待人，樹一流形象。一是錘煉作風講團結(jié)。我堅持把自己定位在甘當配角、積極參政上，充分發(fā)揮參謀助手作用，全力配合主任開展工作，遇到問題及時請示匯報，積極維護集體意志和決策，在思想上、政治上、行動上與班子保持高度一致，以自己的一言一行維護辦公室的形象。二是愛崗敬業(yè)講奉獻。正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，一年來，我堅持做到加班加點不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。
二、廉潔自律情況
任現(xiàn)職以來，我自覺遵守黨的紀律，自覺增強法制觀念，常思人民的養(yǎng)育之恩，常想集體的扶助之恩，常念組織的培養(yǎng)之恩，在思想上筑起拒腐防變的鋼鐵長城。具體做到了：一是廉政自律。規(guī)定不準做的我絕對不做，要求達到的我力爭達到，不違章、不違紀、不違法。二是經(jīng)住了考驗。管住了自己的手、嘴、腿，不以領(lǐng)導(dǎo)身邊的人自居，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿。三是愛崗敬業(yè)。始終堅持“一心只為做好事”的工作信念，在默默工作和無私奉獻中實現(xiàn)自身的價值。四是力爭做表率。始終努力實踐“三個代表”重要思想。時時事事，處處胸懷大局，常懷報國之志，常思食民之祿，嚴格自律，清正廉潔，一心為公，珍惜黨和人民給予的榮譽和權(quán)力，為同志們帶好頭、做好榜樣，以實際行動維護機關(guān)黨委和辦公室的形象。
三、存在的不足和今后努力的方向
兩年來的工作雖然取得了一定成績，但也存在一些不足：一是思想解放程度還不夠，政治學習抓的不緊，缺乏系統(tǒng)性。二是對新形勢下如何進一步做好辦公室工作研究不夠。在今后的工作中，我將更進一步以求真務(wù)實的精神，以熱情誠懇的態(tài)度，認真做好每一項工作。一是進一步加強學習。我將繼續(xù)積極參加各種理論學習，不斷提高理論水平，深入實際調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策當好參謀，為木蘭經(jīng)濟社會發(fā)展做出貢獻。三是進一步廉潔自律。我將繼續(xù)以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，廉潔自律，堂堂正正做人，清清白白做官，扎扎實實做事，勤勤懇懇為民。
第八篇 市信息中心辦公室副主任述職報告1000字
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
大家好！本人__，男，1963年2月出生，1981年參加工作，中共黨員?，F(xiàn)任__市信息中心辦公室副主任，主要負責協(xié)助辦公室主任搞好中心的后勤保障工作。__年在委黨組和中心班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的關(guān)心支持和幫助下，我認真履行職責，圍繞中心服務(wù)大局，積極主動開展工作，較好的完成了各項工作任務(wù)。先將我一年來的學習工作廉潔等方面作如下匯報：
一、加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質(zhì)
堅持學習馬列主義，___思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)。堅持參加上級組織的各項活動，不斷加強自身的黨性修養(yǎng)，提高自己的政策理論和工作水平。不辜負群眾的期望，努力提高自身的政治素質(zhì)和工作能力，提升自身的綜合素質(zhì)，通過學習黨的方針政策是自己明確努力地方向，學習法律法規(guī)使自己提高法律意識，積極學習十八大會議精神及系列報道，提高自己的黨性認識和政治理論水平。
二、努力工作，認真完成工作任務(wù)
我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，三中全會五位一體的改革思想，在自己的平凡而又普通的工作崗位上，努力做好本職工作，在具體工作中我努力做好服務(wù)工作，當好參謀助手。一是認真做好后勤保障工作，積極協(xié)助辦公室主任完成好中心的各項工作，全面準確的了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作中存在的主要問題。總結(jié)工作經(jīng)驗，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，讓領(lǐng)導(dǎo)盡量全面準確的了解和掌握最近工作的實際情況。為解決問題做出科學的正確的決策。二是按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
三、嚴格廉潔自律，樹立清正廉潔的良好形象
在日常工作中，自己能夠牢記黨的宗旨，自覺加強黨性鍛煉，堅持嚴以律己，自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，認真學習黨章和黨紀法規(guī)。在政治思想上，自覺與___保持高度一致，自覺接受廉政教育，不斷提高黨性修養(yǎng)，正確認識和處理奉獻精神和利益原則，從思想上，行動上，作風上做到立黨為公，執(zhí)政為民，清正廉潔。
四、個人存在的問題和不足
一是學習上有差距，雖然自己注重了政治和業(yè)務(wù)學習，在學習的深度上還不夠;二是因為由于個人平時要求過嚴，有時候方法不得當;三是創(chuàng)新意識不夠，在今后的實際工作中有待加強。對于個人存在的問題，在今后的工作中我會不斷地學習，加以改進，努力提高自身素質(zhì)和工作能力。以更大的熱情，更好的工作態(tài)度投入到接下的工作中去。
第九篇 xxxx年3月辦公室主任個人述職報告3650字
本人____，現(xiàn)任_市_局辦公室主任。
今年上半年，本人按照市局“加快改革、創(chuàng)新機制、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、良性發(fā)展”的工作方針和思路為指南，貫徹黨委____的工作重點，主抓文秘、財務(wù)、人事、勞資、后勤等管理工作，能努力做好每項工作，配合行政，以保障和服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營這個中心。
本人能對職工進行____形勢、服務(wù)意識、職業(yè)道德等教育，以樹立“靠服務(wù)發(fā)展業(yè)務(wù)，靠服務(wù)樹立形象”的新觀念，為實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供強有力的思想保證和精神動力。在管理工作中，首先使廣大員工實現(xiàn)觀念的更新，樹立____商業(yè)化的觀念，在外部市場中，用商業(yè)經(jīng)營的思維和手段，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏取客戶，積極發(fā)展業(yè)務(wù)，開拓市常在內(nèi)部管理上，堅持既要搞活經(jīng)營，又要規(guī)范經(jīng)營，探索創(chuàng)新管理的路子，促進企業(yè)效益的提高。半年來，通過全局員工的共同努力，較好地完成市局下達的各項指標。其中：
業(yè)務(wù)收入，1-6月完成2319.91萬元，完成年計劃的46.64%，比去年同期增長34.2%。
收支差額：1-6月完成999.44萬元，完成年計劃的47.18%，比去年同期增長43.31%。
職工收入：1-6月職工平均月收入2860元，比去年同期增加11.8%。
人才素質(zhì)提高率：完成市局下達的人才素質(zhì)提高率，新增中專及以學歷人數(shù)為11人。
本人現(xiàn)將上年圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這個中心開展的主要工作匯報如下：
一、工作方面
(一)以創(chuàng)新改革為主題，圍繞“三項制度”改革，積極穩(wěn)妥地開展各項工作，建立健全各項制度、維護企業(yè)員工雙方權(quán)益。
1、為響應(yīng)市局人事改革制度，真正做到“干部能上能下、人員能進能出”的原則，根據(jù)市局精神設(shè)立“一部一室”的人事架構(gòu)制度，辦公室向局領(lǐng)導(dǎo)遞交了____局內(nèi)部的機構(gòu)設(shè)置方案，經(jīng)過局辦公會議討論后，決定設(shè)置六個專項小組，每位領(lǐng)導(dǎo)主抓一個項目，定計劃，抓落實。同時，為了把好任用干部關(guān)，做到管理人員占企業(yè)總?cè)藬?shù)的比例不超過9%。通過局辦公會議，討論并上報管理人員名單。使管理人員具有危機感，從而進一步提高基層管理人員的工作效率。通過半年的工作，收到了預(yù)期效果。
2、從去年底開始，本人能按市局新經(jīng)濟政策的要求，組織人員制定了新的薪酬計算辦法，即員工基本底薪加上業(yè)務(wù)收入與收支差額完成實績乘以掛鉤系數(shù)進行考核，這是為了徹底打破“大鍋飯”的舊制度，鼓勵員工開拓經(jīng)營?！耙粤坑嫵辏詬彾ǔ辍笔求w現(xiàn)多勞多得的分配方式，是反映廣大員工的意愿，如何才制定得好？在實施此項工作過程中，我多次組織領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門領(lǐng)導(dǎo)、勞資員、職工代表召開會議進行反復(fù)討論，然后派出專人到各崗位去測算“量”、“崗”的標準，制定了新的薪酬分配辦法。同時，每月對崗位還進行平衡對比、反復(fù)驗證是否做到準確、公平、合理。在這過程中，本人本著實事求是的態(tài)度，定期深入到各部門，了解員工對____改革的看法，征求他們對新的薪酬分配辦法的意見，然后不斷修改，使其趨于合理，并及時做好員工的思想引導(dǎo)工作，消除他們的疑慮，加大員工分配透明度。1-5月份員工人均收入為2860元，比去年提高11.8%。在所做的工作得到員工的認可和支持，從而調(diào)動了員工積極性。
3、針對我局人員流動性大，招聘員工條件沒有統(tǒng)一標準等問題，制定《____市________局崗位招聘面試評價表》，從學歷、形象、個人修養(yǎng)等幾方面的評價要素對員工進行招聘，嚴格把好進門第一關(guān)。
4、為加強我局經(jīng)營管理，統(tǒng)一整體形象，使員工嚴格遵守組織紀律，制定《____市________局考勤制度》、規(guī)范我局的內(nèi)部管理。
5、堅持旬分析制度。辦公室定于每月的7號、17號、27號為局經(jīng)營分析會，通過會議使各部門主管對本部門的經(jīng)營情況每旬做到心中有數(shù)，對下旬的工作有計劃、有措施，保證各部門各旬任務(wù)的完成，也保證了我局的任務(wù)能按市局要求的進度完成。
(二)規(guī)范管理，嚴格要求
1、隨著____商業(yè)化的轉(zhuǎn)變，企業(yè)已是由過去計劃管理型向市場經(jīng)營型轉(zhuǎn)變，打破傳統(tǒng)業(yè)務(wù)不斷開拓新業(yè)務(wù)。為了維護企業(yè)的利益，本人能堅持原則，嚴格控制成本，制定嚴格的審核制度，一是嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，根據(jù)我局與市局搞策劃活動較多，經(jīng)常有借款辦理業(yè)務(wù)、購買材料情況，規(guī)定了凡需借款都要經(jīng)財務(wù)主管審核，局長批準方可借款的制度。二是嚴格審核制度。凡在發(fā)生每筆的費用前，先提出申請，經(jīng)同意報付憑證后，都要經(jīng)辦人簽名、審核員進行證明，再經(jīng)局長審核簽名制度。
2、____局綜合辦公室工作自全面啟動以來，內(nèi)部管理工作受到市局好評，市局還在我____局召開現(xiàn)場會推廣我們的管理經(jīng)驗。我們還嚴格機關(guān)各項制度，使辦公室工作井然有序，為____局發(fā)展作出了一定貢獻。
(三)加強“三支隊伍”建設(shè)，提高隊伍整體素質(zhì)
為響應(yīng)市局提出“專業(yè)化”及“全員營銷”觀念的要求，與經(jīng)營服務(wù)部共同舉辦了關(guān)于營銷方面的講座，并制定一系列營銷培訓計劃，內(nèi)容有與客戶交往的藝術(shù)、營銷員的自身形象素質(zhì)的提高等，使業(yè)務(wù)員掌握技巧去從事____業(yè)務(wù)的開發(fā)和推銷。
為提高員工參加學習的自覺性，鼓勵更多的員工利用業(yè)余時間參加文化知識、業(yè)務(wù)知識的學習，逐步完善《____市________局教育培訓管理規(guī)定》，并對員工進行考核，使員工從“要我學”向“我要學”過渡。
二、思想建設(shè)方面
1、廉潔奉公。自覺提高政治思想素質(zhì)
作為一名年青黨員，我能堅持“三個代表”重要思想學習，自覺加強人生觀、世界觀、價值觀的改造，時刻以共產(chǎn)黨員的標準為準則，嚴格要求自己，堅定共產(chǎn)主義信仰，在員工中發(fā)揮表率作用。
2、抓學習教育，激勵奮發(fā)向上。
我所在的綜合辦公室屬于行政部門，這種行政管理部門有軟任務(wù)沒有硬指標。在目前____企業(yè)向市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)型期，各種因素對本部門也帶來不少沖擊：個別同志不求創(chuàng)先進，只求過得去，思想消極。針對這種現(xiàn)象，我們要求部室人員認真學習市局下發(fā)的有關(guān)文件精神和要求，通過學習培養(yǎng)他們的愛企業(yè)、愛____的觀念，同時讓他們了解現(xiàn)在的市場競爭的殘酷性，知道“今天不努力工作，明天就要努力找工作”的道理，提高部室人員的危機感和緊迫感，使他們更好地投入到工作中去。目前，本部門干部職工工作作風扎實，精神狀態(tài)很好，人心思干，人心思進。
3、做好思想引導(dǎo)工作，保持員工隊伍穩(wěn)定
在做好職工思想政治工作上，我們能定期深入到各部門，與職工談心交心，了解員工對____改革的看法，及時做好思想引導(dǎo)工作，使員工消除疑慮，更熱情飽滿地投入工作，在全局中形成一種良好的氣氛。如在薪酬分配辦法的制定時，有些員工不理解改革的目的和實行薪酬改革的意義，思想存有疑慮。對此我們耐心解釋，并結(jié)合實際及時對員工進行____形勢教育，使員工正確認識改革的重要性和意義，改變了不正確的認識。在落實市局人員素質(zhì)提高率時，要求員工努力學習各式各方面的管理知識和文化知識，不斷提高自身綜合素質(zhì)。通過深入各部門思想引導(dǎo)和解疑釋惑工作，使員工支持和理解改革的內(nèi)涵，確保了我局員工隊伍的穩(wěn)定。
4、深入基層，為新世紀____業(yè)務(wù)騰飛獻計獻策。
在這個世紀之交，人們都意識到我們將面臨著一個歷史機遇，也面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)，各級領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)今后____企業(yè)工作的中心任務(wù)就是調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高企業(yè)的整體運行質(zhì)量和效益。我作為綜合辦公室主任，責任迫使我考慮____局應(yīng)該怎么辦，____局應(yīng)該如何搞。半年來，我先后到設(shè)計中心、____制作中心等基層部門進行了解和學習，收集了相關(guān)資料，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了有用的依據(jù)。
我為什么要搞調(diào)研，一是我從掌握的信息認識到____業(yè)務(wù)是新世紀最具有發(fā)展?jié)摿Φ腳___業(yè)務(wù)之一，因為今后____業(yè)務(wù)市場需求量非常之大，發(fā)達國家現(xiàn)在人均年函件量達662封，主要是____郵件，而我國僅為4.2封，目前市場上60%以上的市場還有待我們開發(fā)和研究，可以預(yù)測發(fā)展____業(yè)務(wù)市場前景十分光明。二是因為____局任務(wù)重，如果能夠把____業(yè)務(wù)這塊蛋糕做大，對今后________業(yè)務(wù)發(fā)展意義重大。試想，如果____局能盡快形成年收入超億元的一個____分支企業(yè)，那將對____帶來多大的利潤，提供多少個就業(yè)機會，帶動多少個____相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展。
三、存在的問題和今后努力方向。
回顧檢查自身存在的問題，我認為主要有自己分管行政、人事、財務(wù)、后勤等工作中沒有充分發(fā)揮應(yīng)有作用。
今后怎么辦，我想，絕不能辜負組織對自己的重托和期望，一定要努力做到以下三點：
1、放下包袱，拋開手腳大干，力爭當一名合格的基層領(lǐng)導(dǎo)。
綜合辦公室主任的擔子是很重的，其工作職責就是要協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)，協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)宏觀把握全局，微觀處理本局內(nèi)各種熱點難點問題，充分發(fā)揮行政職能，促進____業(yè)務(wù)的發(fā)展。自己一定要顧全大局，把人民利益看得高于一切，克服消極埋怨情緒，為了____發(fā)展，為了維護____的形象，與領(lǐng)導(dǎo)班子成員搞好團結(jié)，放下包袱，積極主動協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)抓工作，力爭當一名合格的基層領(lǐng)導(dǎo)。
2、努力學習，提高素質(zhì)，提高工作能力，為____事業(yè)的發(fā)展作出貢獻。
今后我要積極參加各種理論學習，提高理論水平。要經(jīng)常深入實際搞調(diào)研，為領(lǐng)導(dǎo)宏觀決策當好參謀。要充分發(fā)揮綜合辦公室職能作用。
通過工作、學習、實踐，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和幫助下，在這短短的半年時間里，自己的工作能力、管理水平、思想覺悟、人格修養(yǎng)都有了一定的提高，這與領(lǐng)導(dǎo)與同事的關(guān)心和支持是分不開的。
成績只能代表過去，今后我還要在實踐中通過不斷學習不斷提高自己的管理水平和能力，使辦公室更好地發(fā)揮后臺支撐作用。
以上是本人今年的工作情況，如有不對之處，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
第十篇 合部辦公室主任的優(yōu)秀述職述廉報告2050字
合部辦公室主任的優(yōu)秀述職述廉報告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：
__年綜合部的工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門的大力支持和幫助，一年來，綜合部工作始終堅持以服務(wù)為宗旨，在綜合部全體員工的共同努力下，較好的完成了綜合部所負責的各項工作，為公司的經(jīng)營、生產(chǎn)活動提供了有力的支撐?，F(xiàn)將工作情況作述職報告如下：
一、及后勤工作
1、制定全年工作計劃，安排各種會議。年初，組織草擬了公司《__年行政工作報告》，籌備召開了__年工作會議。全年共協(xié)調(diào)安排了公司內(nèi)部的各種大、小會議20余次，每次會議綜合部都全員投入，做好保障服務(wù)，保證會議取得了預(yù)期的效果。
2、全面做好檔案、法律事務(wù)和信息保密工作。全年共收到、處理各種文件2450件，核校、下發(fā)各種文件86件，保證了文件傳閱的及時、準確。__ 年共協(xié)調(diào)、處理法律事務(wù)5件，審核、整理歸檔各種合同文本243份，盡量降低公司所承擔的風險。信息工作方面，今年繼續(xù)按照上級要求及時上報各類專報信息，截止10月末，共上投信息稿700篇，其中被采納240篇。今年公司保密工作也做到了無泄密、無遺失。
3、強化后勤管理，細化后勤服務(wù)工作。年初，投入資金對地下食堂和附屬辦公樓的`環(huán)境進行了整治，對辦公樓老化的供熱管線全部進行了更換，使大家有了一個優(yōu)美的辦公環(huán)境。在后勤保障方面做到了對各項辦公設(shè)備定期進行檢查，對發(fā)現(xiàn)的故障及時維修，對各自租自建營業(yè)廳實行定期走訪，及時處理出現(xiàn)的問題，全年共進行各類檢查、走訪30余次，開展各種維修400余次。今年將車輛分配進行了小范圍調(diào)整，重點向生產(chǎn)一線傾斜，全力保障網(wǎng)絡(luò)部門及縣分公司車輛的供應(yīng)。同時，還協(xié)助公司工會做好節(jié)電工作，制定了節(jié)約用電管理辦法和空調(diào)使用管理規(guī)定，并加大節(jié)約宣傳，制作了節(jié)約宣傳標語和節(jié)電提示牌。
__年，公司還榮獲了省級'誠信單位'和省級'重合同，守信譽'榮譽稱號。
二、安全保衛(wèi)工作
1、加強安全基礎(chǔ)工作管理，落實安全生產(chǎn)責任制。
年初，公司與各單位簽定了安全保衛(wèi)、安全防火責任狀，落實任務(wù)，明確責任，切實加強了對安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時，進一步加強安全檔案的管理，及時完善消防資料，把需要保存的消防圖紙、說明書、資質(zhì)證明等材料裝訂成冊，歸檔保管，便于以后安保工作的順利開展。
2、加強安全防范措施，保持內(nèi)部良好的秩序。
今年，在安全防范方面做了以下工作：一是加強對安保隊伍的建設(shè)。根據(jù)工作需要，新增加保安6人，對新上崗人員均進行崗前安全培訓，共計5期，100余人次;二是加強值班、值宿工作。對值班人員加強了監(jiān)督和檢查，全年夜間查崗4次，辭退更職人員1人，確保了公司夜間重要守衛(wèi)目標的安全;三是加強營業(yè)場所的安全管理，維護營業(yè)廳的正常工作秩序。經(jīng)警值勤實行雙人雙崗，對銀行收帳臺席實行了封閉式管理，確保了收銀臺資金的安全。四是加強日常財務(wù)取送款的押運工作。實行專人專車，嚴格遵守取送款制度，遇有大量現(xiàn)金實行雙人押送，并對現(xiàn)金管理人員、押運人員定期進行法制宣傳教育，確保了企業(yè)的資金安全;五是進一步加強要害部位安全防范工作，為11個營業(yè)場所更換和安裝了報警器，并與公安110實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)，更換投幣式保險箱20余個，對營業(yè)資金的防范起到積極作用。六是加強辦公樓的安全管理，對外來人員實行嚴格的登記和預(yù)約見面制度，有效的控制閑散人員進入，確保企業(yè)良好的工作秩序。
3、結(jié)合企業(yè)實際，扎扎實實做好安全防火工作
安全防火工作是企業(yè)工作的重中之重。今年在防火工作上落實了以下工作:一是開展防火檢查3次，共查出火險隱患20余處，對于這些隱患均以文件形式下發(fā)了通報，現(xiàn)全部整改完畢;二是根據(jù)省公司要求開展了'春、冬季防火工作'，制定了具體實施方案，并以懸掛安全標語、安全知識答題等形式進行了宣傳。三是為了強化員工的安全意識，公司舉辦了滅火演練活動，有近百多人參加了此次活動，收到較好的效果。四是根據(jù)建筑消防規(guī)范要求，更換了綜合樓及附屬樓不規(guī)范的消防應(yīng)急疏散標志燈具20個。完成了新區(qū)生產(chǎn)樓和密山辦公樓的防火封堵工作;五是繼續(xù)加強員工對防火知識應(yīng)知應(yīng)會培訓工作，組織培訓班4期，近百人參加了培訓，通過培訓使員工對基本防火知識的了解和消防器具的使用熟練度有所提高;六是加強各種消防設(shè)施和器具的維護和保養(yǎng)，全年投資近3萬元對損壞的、無壓力的滅火器具進行修復(fù)或更換，為新建基站和新區(qū)生產(chǎn)樓新配消防器具200個。
三、工作中存在的問題
一是對黨的思想建設(shè)和作風建設(shè)重視不夠，理論學習不夠，公司的要求有差距。
二是管理工作不夠精細，落實不到位，缺乏監(jiān)督檢查的力度，執(zhí)行制度還不夠嚴格。
三是協(xié)調(diào)平衡工作不夠理想。主要表現(xiàn)在有些事情協(xié)調(diào)不全面，考慮不周到。
四、下步工作設(shè)想
今后主要做好以下幾個方面工作：一是繼續(xù)健全完善各項工作制度，當好參謀助手，
加強對各項工作的督辦力度，并及時做好信息反饋;二是加強信息調(diào)研工作，加深對實際工作問題的調(diào)查研究，積極為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù);三是加強政治業(yè)務(wù)學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)。四是做好領(lǐng)導(dǎo)和各部門臨時交辦的事宜，按領(lǐng)導(dǎo)意旨及時處理好突發(fā)性事件。
以上是本人今年的工作情況，匯報中如有不當之處，請批評指正。
第十一篇 林業(yè)局辦公室主任述職報告1100字
一年來，在局黨委的正確下，在全體同志們的大力支持和幫助下，我著力從辦公室工作的實際特點出發(fā)，堅持以服務(wù)為宗旨，不斷加強自身的素質(zhì)建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變工作作風，在克服諸多困難的情況下，認真履行自己的工作職責，圓滿完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)簡要如下:
一、 加強學習，服務(wù)工作能力進一步提高。
一年來，結(jié)合辦公室工作，為了使自己能適應(yīng)現(xiàn)代市場經(jīng)濟新形勢的需要，我堅持認真學習馬列主義、___思想鄧小平理論和“三個代表”重要思想，努力學習黨在新時期的各項方針政策和國家法律法規(guī)，以求“理論上學深，思想上透明”，同時，不斷加強以“理論、知識、技能”相結(jié)合的業(yè)務(wù)學習。通過學習，自己的思想信念更加堅定，政治辨別能力不斷增強，豐富了知識，增長了才干，服務(wù)工作能力也在不斷的學習中得到大大提高。
二、進一步改進工作方法，服務(wù)工作效率明顯提高。
一年來，圍繞全局中心工作，我認真以往的工作經(jīng)驗教訓，從改進工作方式方法入手，摒棄以前“事到眼前忙去做”的做法，爭取工作的提前性和主動性，增強超前工作意識，大大提高了各方面工作效率，保證了局機關(guān)各項工作的正常運行。一是及時組織召開各類會議。對局安排的會議做到了及時通知，提前清理會場，并做到認真記錄、細致。在每次會議之后，都認真督促、反饋會議精神落實情況，為領(lǐng)導(dǎo)科學決策提供依據(jù)。二是認真做好文件的收發(fā)和檔案管理工作。是傳達政令、溝通信息的重要載體，具有很強的時效性，因此文件的收發(fā)工作是辦公室工作的重要一環(huán)。為了保證上級文件能夠及時送達領(lǐng)導(dǎo)手中，制定了嚴格的處理制度，對上級的每一份公文都做到了當日收文當日登記當日送交領(lǐng)導(dǎo)。有些緊急文件，縣委、縣政府及有關(guān)部門經(jīng)常電話通知去取，對這樣的文件，在接到通知后我都立即親自去收取，及時轉(zhuǎn)達。同時，做好上級文件和局內(nèi)文件的收檔工作，使公文處理工作逐漸走向規(guī)范化。三是保質(zhì)保量、及時做好辦公用品購置工作。每購置一樣東西，都多走幾家，通過貨比三家，堅持“勤儉、節(jié)約”的原則，合理支配使用資金，采取即缺即補的辦法，及時購置辦公用品，保證了全局工作的正常運轉(zhuǎn)。四是積極做好招商引資聯(lián)絡(luò)員工作，做到了招商項目及時向招商局聯(lián)系溝通，并按時填報招商引資工作各項報表，圓滿完成了作為聯(lián)絡(luò)員應(yīng)該完成的各項工作任務(wù)。
三、進一步轉(zhuǎn)變工作作風，服務(wù)工作質(zhì)量不斷提升。 過去的一年，我做了一些工作，也取得了一些成績，那是在局領(lǐng)導(dǎo)的重視和同志們共同幫助努力的結(jié)果，我也深知在工作中還存在很多不足，有些事情想的不夠全面、做的不夠周到。今后，我會認真總結(jié)經(jīng)驗和教訓，不斷加強和改進工作，更好地為全局服務(wù)，為大家服務(wù)。
第十二篇 2024年度廣電局黨政辦公室主任述職述廉報告1650字
2024年度廣電局黨政辦公室主任述職述廉報告
今年以來，我在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照局黨風廉政建設(shè)工作會議精神，堅持以做好參謀助手為主題，以搞好服務(wù)保障為主線，始終掌握工作的主動權(quán)，在抓好辦公室工作的同時不放松黨風廉政建設(shè)，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制的各項規(guī)定，抓個人
，帶部室，堅持把教育、管理、監(jiān)督相結(jié)合，切實負起了黨風廉政建設(shè)的責任。
一、著眼防范，立足自身教育，為廉政建設(shè)責任制的深入開展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)
一是強化自身素質(zhì)，提高“__”免疫力。注重把廉政建設(shè)理論學習同政治理論學習有機結(jié)合起來，濃厚學習氛圍，搞活學習形式，擴大學習范圍，增強學習效果。開展理論學習，堅定理想信念，開展條規(guī)教育，常念“緊箍咒”，早打“預(yù)防針”，澆注“__劑”。今年以來，相繼觀看反腐敗電教片、收看十七大報告會及學習討論活動等，通過經(jīng)常性、多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育，使我樹立了正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，進一步認識到了廉政建設(shè)的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強了在新形勢下拒腐防變的能力，積極做“三個代表”的忠實實踐者。
二是著眼大局穩(wěn)定，積極做好辦公室工作。認 真對待群眾來信、來訪，及時妥善處理干部反映的問題，做到了熱情接待，耐心疏導(dǎo)，真誠服務(wù)。保證了我局的正常辦公秩序和后勤保障。
二、高度重視，認真履行職責，工作指導(dǎo)到位
為切實搞好廉政建設(shè)責任制工作，我站在講政治、講大局的高度，充分認識廉政建設(shè)責任制及反腐敗斗爭的重要性，始終把廉政建設(shè)責任制工作當作大事、要事來做。從身邊人、身邊事中吸取教訓，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀兩道防線；同時，還定期落實辦公室廉政建設(shè)工作開展情況，查漏補缺，采取措施，加大工作力度，促進廉政建設(shè)順利開展。
三、結(jié)合工作實際，狠抓目標落實，務(wù)求取得實效
實行廉政建設(shè)責任制，根本在落實，關(guān)鍵在行動。在認真分析、研究責任目標的基礎(chǔ)上，我不斷加大工作力度，真正在落實上下工夫，靠實際行動求成效。一是對辦公室工作詳細進行分工，推進落實。根據(jù)下達的廉政建設(shè)責任制目標，本著“誰主管誰負責”的原則，認真履行“第一責任人”的職責。做到了“千斤重擔大家挑，人人肩上有目標”，明確了崗位職責，保證了政令暢通，切實做到了有方案、有措施、有落實、有檢查，實現(xiàn)了廉政建設(shè)工作任務(wù)由虛變實，由軟變硬，由模糊變清晰。二是建章立制，確保落實。先后完善了《車輛管理制度》、《接待管理制度》等一系列制度，進一步規(guī)范工作行為，強化權(quán)力運用的約束，從根本上鏟除滋生腐敗的土壤。三是加大管理力度，全面落實。在完善規(guī)范、強化管理、嚴肅紀律上下工夫，完善了相關(guān)制度和辦法，確保了公平、公正、公開原則在工作中的落實。
四、身先士卒，身體力行，為黨風廉政建設(shè)責任制的落實起到了示范作用
在工作中，我以身作則，嚴格維護和遵守政治紀律，嚴守黨的機密，不信謠，不傳謠；堅持原則，嚴守紀律；生活中遵紀守法，為做好后勤服務(wù)工作，按領(lǐng)導(dǎo)要求辦事，不超標，勤儉節(jié)約，無違反規(guī)定行為。身體力行，對黨風廉政建設(shè)責任制工作的落實起到了很好的促進作用。
總之，2024年，按照我局黨風廉政建設(shè)責任制工作部署，一是對落實廉政建設(shè)責任制工作重要性的認識進一步提高，工作主動性進一步增強。二是增強了廉潔自律意識和貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策的自覺性和責任意識。三是激發(fā)了奮發(fā)圖強、開拓創(chuàng)新的進取意識，形成了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。四是服務(wù)了改革、發(fā)展、穩(wěn)定的工作大局，促進了各項事業(yè)的健康發(fā)展，
在2024年的工作當中，我將以“三個代表”的重要思想為指導(dǎo)，認真學習貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，堅持反腐敗指導(dǎo)思想、基本原則、工作格局、工作機制，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創(chuàng)新，繼續(xù)搞好廉政建設(shè)工作，針對自身薄弱環(huán)節(jié)，強化措施，為領(lǐng)導(dǎo)當好參謀，為全局干部搞好服務(wù)。
